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BFM DICI

Responsable Exploitation Technique Replay - H/F

On site

Paris, France

Full Time

18-03-2025

Job Specifications

Intitulé du poste

Responsable Exploitation Technique Replay - H/F

Description de la mission

RMC BFM Play est la plateforme de replay des chaines BFMTV, RMC Découverte, RMC story et toutes les chaines du groupe RMC BFM. Dans le cadre de son développement, nous recherchons une Responsable Exploitation Technique Replay.

Vous participerez à la réalisation de projets majeurs de la roadmap et à la maintenance de notre plateforme de Replay RMC BFM Play. Vous interviendrez sur les sujets backend et broadcast, et vous accompagnerez l'équipe éditoriale/marketing/programmation sur les différents outils backend. Vous serez également le point d'entrée de nos différents partenaires pour les sujets d'exploitation.

Intégré(e) au sein de l'équipe technique Replay, vous serez chargé(e) de :

Garantir la disponibilité de nos programmes, de leur découpe à leurs livraisons, sur l'ensemble des interfaces (applications propres et plateformes partenaires), ainsi que de leur bonne réconciliation auprès de Médiamétrie.
Recueillir les besoins auprès des différentes équipes.
Spécifier, piloter et suivre jusqu'à la livraison l'ensemble des projets backend via la coordination de partenaires externes et des intervenants internes (équipes Broadcast, équipes édito et programmation, etc...).
Évaluer les risques (techniques, coûts et délais) pouvant intervenir au cours des développements.
Valider les livrables, effectuer le suivi post déploiement et gestion de la communication - Projets et RUN.
Organiser et animer les différents comités de pilotage, projets et d'exploitation.
Être un soutien technique auprès des différentes équipes (édito, programmation, marketing, etc...) et maintenir une relation de confiance avec ces équipes.
Maintenir à jour les documentations.

Une mobilisation en astreinte est à prévoir.

Profil

Minimum de 3 ans en gestion de projet sur des projets digitaux ou broadcast dans un média
Une expérience du RUN et des process support/escalade est attendue
Très bonne communication
Excellente organisation

Vous êtes dynamique, à l'écoute, consciencieux(se), autonome, avec une capacité à travailler sur différents projets... Rejoignez-nous !

Informations Sur Le Poste

Poste : CDI
Secteur de l'entreprise : Médias
Localisation : Paris 15e (Métro/Tramway : Balard - RER : Pont du Garigliano)

About the Company

BFM DICI, C’EST PARTI DANS LES ALPES DU SUD ! Le 9 mars, BFM DICI a été lancée sur le territoire des Alpes du Sud sur les canaux 31 de la TNT locale et toutes les box opérateurs. Dès 6H30, BFM DICI informe quotidiennement les téléspectateurs de tous les grands sujets d’actualité du territoire grâce à des moyens techniques innovants, de nombreux reportages, des interviews et des duplex au cœur des deux départements. Chaine de proximité, BFM DICI propose une offre d’information servicielle riche avec la météo localisée et ac... Know more

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Description du poste Offre d’emploi : Développeur Java-Angular Full-Stack Localisation : Montréal Durée du mandat : 6 mois Mode de travail : Hybride Début : Dès que possible ________________________________________ Pourquoi nous rejoindre ? Astek est un leader mondial en conseil technologique. Avec 9 600 experts dans le monde, nous guidons nos clients dans leur transformation numérique en développant des solutions innovantes. Au Canada, nous excellons en TI et ingénierie. Nous collaborons avec des entreprises de premier plan pour relever des défis technologiques majeurs, en plaçant l’innovation, la collaboration et l’excellence au cœur de nos actions. Rejoignez une équipe passionnée et engagée, prête à concrétiser vos idées. ________________________________________ À propos du poste Pour le compte de notre client dans le secteur de l’Énergie, Astek Canada recherche un(e) Développeur Java-Angular Full-Stack motivé(e) et prêt(e) à relever de nouveaux défis. ________________________________________ Vos responsabilités En tant que Développeur Java-Angular Full-Stack, vous serez amené(e) à : Analyser les impacts sur les systèmes dans le cadre de maintenance planifiée. Mettre en place des modifications aux environnements d’infrastructures selon le document d’architecture. Suivre la résolution des incidents/problèmes/changements et mettre à jour le système de billetterie d’entreprise (HPSM / ServiceNow / Jira). Mettre en déroute des équipements physiques ou virtuels. Analyser et documenter le système d’information actuel comme une base pour les améliorations à apporter, ainsi que pour l’évaluation des résultats prévus. Dépendamment du besoin, contribuer à l’élaboration des épopées et de leurs récits afin de bien découper ce qui est à produire comme lots de travail. Au besoin, documenter le travail réalisé via Confluence. Rapports de résolution et/ou de suivi de pannes, rapports périodiques sur l’état de santé du système. ________________________________________ Vos atouts pour réussir Formation/Expérience Possède minimum 5 à 10 ans d’expérience pertinente en support applicatif et en administration de systèmes et serveurs. Posséder un minimum de 3 ans à 6 ans d’expériences pertinentes en développement d’application web à titre de développeur full-stack (front-end et back-end). Compétences Clés Avoir des connaissances avancées en administration de serveur, exploitation et support applicatif sous Windows, atout si Linux/Unix. Avoir des connaissances avancées en administration cloud, AWS (important) et/ou AZURE (atout). Avoir de bonnes connaissances en virtualisation VMC. Avoir de bonnes connaissances dans la gestion des certificats sous IIS, Tomcat, SSL, SSH. Avoir de bonnes connaissances en automatisation des processus ex. PipeLine CI/CD. Avoir de bonnes connaissances en déploiement des applications dans un environnement infonuagique. Avoir de bonnes connaissances des outils de surveillance Check-mk et Cloudwatch. Avoir de bonnes connaissances des scripts Kornshell et Powershell. Atout si connaissances des fichiers EDI. Atout si connaissances des réseaux infomatiques, des bases de données, des serveurs we, etc. Atout si connaissance d’outils tels que Control-M BMC, BG HPSM, Bitbucket, Teamcity, Artifactory. Capacité à diagnostiquer et à résoudre efficacement les problèmes liés aux systèmes informatiques et aux réseaux. Posséder de l’expériences avec Camel, JMS (Java Messaging Service), et JDBC (Java Database Connectivity). Avoir de très bonnes connaissances du gestionnaire de code source Git. Avoir une bonne connaissance du Framework angular2+. Dans le développement back-end avec des technologies tel que Nodejs, Java, Springboot2+. Des outils d’intégration et de livraison continue tel que Teamcity, Maven3.3, Bitbucket et Sonar Cube. Avoir de bonnes connaissances de l’environnement Scrum agile ainsi que de l’outil de gestion de projet Jira. Qualités Personnelles Esprit analytique et orienté solutions. Collaboration et travail en équipe. Autonomie et rigueur dans la gestion des priorités. ________________________________________ Les avantages Astek Plan CARE sur mesure pour nos employés Activités sociales (5@7, team buildings) Charte diversité & inclusion ________________________________________ Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant en envoyant votre CV et découvrez une carrière enrichissante chez Astek Canada.
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Nous tenons à ce que tu puisses être toi-même au travail en promouvant la diversité et une culture inclusive dès le recrutement. Nous valorisons tes expériences de vie et les compétences acquises au-delà de ton parcours scolaire et professionnel. Ta mission chez PayFit PayFit révolutionne la gestion RH et notre équipe commerciale est le moteur de cette transformation. Nos Sales Development Representatives (SDR) excellent dans la prospection B2B et collaborent avec nos Account Executives pour transformer les opportunités en partenariats durables. Pour accompagner notre croissance, nous recherchons un(e) SDR Manager d'exception pour construire et diriger une nouvelle équipe performante en France. Si tu as un leadership naturel, une passion pour le développement des talents, et que tu portes les valeurs de l'entreprise, rejoins-nous ! Quel sera ton rôle ? Management de l’équipe : Diriger une équipe (jusqu’à 8 players) de SDR performants. 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Certaines exigences additionnelles peuvent être appliquées en fonction de la nature du rôle et du niveau d'expérience. Formation et développement: Chez PayFit, nous disposons d'une plateforme d'apprentissage où vous pouvez acquérir de nouvelles compétences chaque jour avec notre soutien. Nous proposons également des cours d'anglais pour vous sentir plus à l’aise. Développement de carrière: Nous voulons que vous progressiez et que vous soyez libre de choisir la direction dans laquelle vous souhaitez évoluer; des mobilités internes sont possibles. Bien-être: Une salle de sport dans nos bureaux à Paris et une adhésion à Gymlib avec des tarifs préférentiels. Assurance maladie: Mutuelle Henner (couverte à 60% par PayFit) ainsi que 4 séances gratuites avec un psychologue et un soutien en ligne avec Moka Care. Repas: 9€ de repas par jour travaillé avec la carte Swile Transports publics: 50% des transports publics sont pris en charge par PayFit ou une aide pour un abonnement de location de vélos. Budget travail à distance: Budget télétravail pour vous aider à vous installer et prêt d'un Macbook pour travailler dans les meilleures conditions. Congés: 5 semaines de congés payés + RTT. Mesures de parentalité: 20 semaines de congés maternité prises en charge par PayFit et 4 semaines de congés pour le second parent. Inclusion des personnes en situation de handicap: L’ensemble de nos postes est ouvert aux personnes vivant avec un handicap. Afin de garantir l'égalité de traitement et des chances, nous prendrons, en fonction des besoins individuels, les mesures appropriées pour adapter les conditions de travail des PayFiters en situation de handicap. Nous veillons à ce que cela s’applique dès le processus de recrutement.
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WE ARE BETCLIC Betclic est une société tech de jeu en ligne et leader du pari sportif dans plusieurs pays Européens. Tous les jours Betclic s’engage à satisfaire la passion du sport en fournissant la meilleure expérience de divertissement à ses joueurs grâce à des technologies de pointe innovantes qui leur assurent un environnement de jeu sûr et sain. Betclic, dont le siège français est à Bordeaux, est une entreprise multiculturelle et internationale comptant près de 1300 collaborateurs répartis dans 5 pays d’Europe : France, Italie, Malte, Pologne, et Portugal. L’univers du sport et du jeu te fait vibrer ? Tu aimes les défis, tu es passionné par la tech et participer à l’effort collectif ? Rejoins l’aventure ! NO TECH NO GAME Betclic place la performance technologique au cœur de ses activités : Des applications entièrement développées en interne pour une maîtrise optimale de la chaîne de valeur : segmentation en temps réel, sensibilisation et intégration de règles pour protéger les joueurs, détection des risques … Des interfaces conçues pour une expérience joueur immersive : hautement sécurisées, capables de gérer de forts pics de connexion et d’intégrer les événements sportifs en streaming. Des équipes Tech organisées en squads et tribus autonomes, chacune responsable d'un domaine fonctionnel et technique qui permettent de gérer des projets de A à Z : développement, test de charge, livraison, suivi de production (monitoring, alerting). En rejoignant nos équipes, tu intégreras une équipe Fullstack te permettant de t’enrichir au contact de développeurs Backend et Frontend, de testeurs et autres compétences complémentaires. ENTER THE GAME La Game Team Betclic assure le développement des applications front iOS, Android et Angular en collaboration avec des équipes en charge de l'implémentation d'API. Tu travailleras dans des équipes orientées produit, composées de deux développeurs de chaque techno, d'un testeur et d'un Product Owner (organisation Scrum). Ces équipes autonomes réalisent, mettent en production, monitorent et font évoluer leurs fonctionnalités. La communauté iOS Betclic, répartie dans les différentes équipes de la Game Team, échange au quotidien, se réunit chaque semaine et fait évoluer l'architecture de l'application de façon collaborative. YOUR ROLE WITHIN BETCLIC Au sein de Betclic Group, tes missions seront les suivantes : Développer les nouvelles features des applications mobiles natives iOS (paris sportifs, poker, casino, turf) en collaboration avec les PO et le Studio Design Implémenter les tests unitaires et tests UI relatifs à ces features Amélioration continue des outils de CI/CD Participer et préparer les Dojos iOS Onboarder aux changements de la plateforme et du tooling relatif à iOS Participer à des conférences, internes et externes Pour aborder des challenges techniques sous un autre angle, nous organisons des événements ponctuels comme le Lab Day ou l'Innovation Day. Tu auras également accès à des mini-trainings et des codes dojos. TECHNICAL ENVIRONMENT Swift 5 RxSwift/RxCocoa SPM MVVM-C Unit Testing / UI Testing automation CI : Ansible / Github Actions / FastLane Other frameworks : SwiftLint, SwiftGen, Factory, Sourcery… WHO WE ARE LOOKING FOR? Des collaborateurs avec une bonne dose d’humour, du respect et de la bienveillance, un amour pour la technique, un peu de zèle et une réelle passion pour leur métier ! Ce job est fait pour toi si : Tu disposes d’une expérience professionnelle de 3 ans minimum dans un environnement iOS/Mobile Tu maitrises Swift, RxSwift Tu connais et/ou maîtrises les Design Patterns iOS (MVVM, Clean Architecture…) Tu connais et/ou maîtrises les techniques de debug iOS (multi-threading notamment) Tu sais comment écrire du code testable et maîtrise les tests unitaires Tu parles couramment anglais En bonus: tu as de l’expérience sur Kotlin/Java, Flutter, Kotlin Multi-Platform, ou React Native. WHAT ARE THE RECRUITMENT STEPS? Si ta candidature est sélectionnée, tu seras contacté par Sébastien sous une semaine pour une préqualification RH (30 minutes) Nous te demanderons ensuite de réaliser le Test AssessFirst (personnalité, motivations et réflexion) Sous 2 semaines, tu seras amené à réaliser un test technique avec Hadrien, Expert iOS Tu rencontreras ensuite notre Engineering Manager de la Squad sélectionnée Enfin, Sébastien te recevra en entretien final RH et en profitera pour débriefer ensemble ton Test AssessFirst Afin d’offrir une expérience candidat idéale, le processus de recrutement Betclic dure, en moyenne, 4 à 6 semaines. WHAT CAN YOU EXPECT? 25 jours de congés payés et 10 jours de « RTT » Une carte Ticket Restaurant® créditée de 10€ par jour (financée à hauteur de 50%) Une mutuelle prise en charge à 100% pour toi et tes enfants Un abonnement de transport pris en charge à hauteur de 50% ou une prime annuelle de mobilité durable (230€ pour les trajets domicile – travail en transport durable) Un accord de télétravail avantageux Un programme de formation annuel personnalisé Des locaux hors du commun avec un rooftop pour profiter de pauses et de déjeuners au soleil face à la Cité du Vin Des animations internes pour pimenter ton quotidien Des cours de sports gratuits dans nos locaux Et surtout, l’opportunité de travailler dans une atmosphère jeune, conviviale et fun ! Poste en CDI à pourvoir dès que possible à Bordeaux (ou possibilité de travail en remote) Betclic Group - 117 quai de Bacalan 33300 BORDEAUX Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
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À propos Qui sommes-nous ? Nous sommes passionnés par les nouvelles technologies, et vous ? Rejoindre Amiltone, c'est intégrer des équipes dynamiques et soudées dans le cadre de projets novateurs et ambitieux. Nous relevons les challenges techniques de nos clients et les accompagnons dans leur transformation digitale. Pourquoi choisir Amiltone ? Amiltone, plus qu'une entreprise, un état d'esprit ! Notre objectif ? Votre épanouissement professionnel ! Nous avons à cœur de : Vous accompagner au mieux au travers d'un suivi personnalisé Vous faire monter en compétences en vous proposant des formations tout au long de votre carrière Comprendre vos besoins et respecter nos engagements Vous proposer des missions de qualité avec des technologies innovantes Cultiver votre potentiel grâce à notre programme de développement personnel Addvise Votre bien-être passe aussi par des activités extraprofessionnelles, c'est pourquoi nous vous proposons des séances sportives animées par nos coachs, soirées pour se retrouver et animations (à l'agence ou en visio), Gaming nights... Le poste Vos missions ? En tant que Lead Ingénieur Data, vous serez responsable de la conception, du développement et de la maintenance de solutions data au service des différents métiers de l'entreprise . Aux côtés d'experts métiers, et d'un Leader Technique, vous devrez développer des traitements robustes, monitorés et résilients dans un écosystème Cloud avec des technologies d'industrialisation à l'état de l'art. Vos traitements répondront à des besoins autour de problématiques complexes dans les domaines d'activité de l'entreprise (Réseau & système IOT, évolutions possibles sur comptage de l'eau, gestion des déchets, etc .) La stack Technique : SQL Talend Java Python (lib : Pandas, Scikit Learn, Tensorflow, Matplotlib, Plotly...) Scala, R, Docker, Jenkins Gitlab/Github Grafana Profil recherché Alors ? Prêt à devenir Amiltonien ? N'hésitez pas à postuler si vous vous reconnaissez : Diplômé d'un Bac+3 , vous avez au minimum 5 ans d'expérience sur des sujets Data dont au moins 1 an en tant que Lead. Vous aimez découvrir de nouveaux contextes fonctionnels et comprendre les objectifs des applications que vous développez. A l'aise dans une organisation agile, vous faites preuve de rigueur et appliquez les standards de qualité Amiltone durant toute la durée des développements. Outre vos compétences techniques, nous nous intéressons également à votre potentiel et votre motivation. Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
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