En tant que Développeur Java JEE spécialisé en Spring Batch, vous intégrerez notre équipe de développement et participerez à la conception, au développement et à l'optimisation de solutions backend robustes et performantes. Vos principales missions seront : Participer à l'analyse des besoins et à la rédaction des spécifications techniques. Concevoir, développer et maintenir des applications Java JEE en utilisant le framework Spring, avec un focus particulier sur Spring Batch. Optimiser et refactoriser le code existant pour améliorer la performance et la maintenabilité des applications. Assurer l'intégration continue et la mise en production des solutions développées. Participer aux phases de tests unitaires et d'intégration. Collaborer étroitement avec les autres équipes (DEVOPS, Frontend, Product Owner, etc.) pour assurer la cohérence et la qualité des livrables. Rédiger et maintenir la documentation technique. Veiller à la mise en oeuvre des bonnes pratiques de développement et de sécurité. Profil recherché De formation supérieure en informatique, vous justifiez d'une expérience significative en développement Java JEE, avec une solide expertise en Spring Batch. Compétences techniques : - Maîtrise des frameworks Spring (Spring Core, Spring Boot, Spring Batch). - Bonne connaissance des architectures REST et SOAP. - Expérience en bases de données relationnelles (MySQL, PostgreSQL). - Pratique des outils de versioning (Git, SVN). - Connaissance des outils d'intégration continue (Jenkins, GitLab CI) et des environnements conteneurisés (Docker, Kubernetes) est un plus. Compétences personnelles : - Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec différentes parties prenantes. - Esprit d'analyse et de résolution de problèmes. - Autonomie, rigueur et sens du détail. - Curiosité technologique et veille active sur les nouvelles pratiques de développement.

Quelles sont vos missions ? Analyser les besoin clients et/ou utilisateurs ; Rédiger le cahier des charges fonctionnel et rédiger les spécifications techniques de l'automate ; Développer et valider les logiciels réalisés en automatisme et supervision en fonction des spécifications ; Réaliser l'intégration sur les équipements industriels ; Participer à la mise au point des machines : installer les logiciels automatisme, supervision, informatique et matériel, valider le montage et le câblage, ajuster et valider les réglages mécaniques, électriques et le matériel spécifique, valider les développements logiciels et le fonctionnement de l'équipement ; Respecter les délais ; Assurer une veille technologique et proposer des évolutions. Profil recherché Formation ingénieur ou équivalent niveau Bac +5 spécialisé en Informatique Industrielle et Automatisme ; Expérience réussie de plus de 2 ans dans un environnement industriel en équipes pluridisciplinaires ; Maîtrise de l'anglais technique ; Connaissances indispensables de Rockwell et/ou Siemens ; Connaissances souhaitées du langage de programmation d'autres automates types Mitsubishi ou Schneider ; Disponibilité pour déplacements en France et à l'étranger ; Rigueur, autonomie et adaptabilité sont des qualités indispensables sur ce poste ! Rémunération fixe comprise entre 43/53K€ brut annuel + avantages entreprise. Vous souhaitez rejoindre une entreprise axée innovation et amélioration continue ? Vous appréciez évoluer dans des structures ambitieuses et avez le sens du service client ? Nous attendons votre CV !

Notre client est une PME spécialisée dans la conception, la fabrication et la distribution de dispositifs médicaux prothétiques. Afin d'accompagner leur croissance, nous recrutons leur futur(e) ingénieur qualité système H/F. Poste en CDI à pourvoir à Bourg-en-Bresse. Quel sera votre champ d'actions ? Sous la responsabilité de la Responsable Qualité, vous jouerez un rôle clé dans la promotion de la démarche qualité au sein de l'organisation : -Gestion de la documentation Qualité : Vous serez responsable de la gestion et de la mise à jour de la documentation qualité, ainsi que de la formation des équipes à son utilisation. En cela, vous deviendrez le référent GED de l'organisation, en assurant la cohérence et l'efficacité des systèmes de gestion documentaire. Vous accompagnerez les équipes dans l'utilisation de la GED, en assurant un support continu et en facilitant leur autonomie. -Amélioration des processus : Vous participerez à l'amélioration continue des processus et à l'optimisation du service, en proposant des solutions innovantes et en mettant en place des actions correctives. -Gestion des non-conformités : Vous serez en charge de la gestion des non-conformités (NC) et des actions correctives et préventives (CAPA), en conduisant des analyses de causes racines. -Contrôle des dossiers de lot et libération des produits : En tant que backup, vous serez impliqué dans le contrôle des dossiers de lot et la libération des produits. Qui êtes-vous ? -Un(e) ingénieur diplômé en Qualité, avec une première expérience professionnelle réussie en lien avec les dispositifs médicaux -Bonne connaissance des référentiels 21 CFR, ISO 13485 et des systèmes de gestion documentaire, idéalement Master Control -Votre anglais est opérationnel, notamment à l'écrit afin de communiquer aisément tant à l'interne qu'à l'externe. Que propose notre client ? -Intégrer une société dynamique, sur un marché porteur, tournée à l'international. -L'opportunité de travailler dans un environnement dynamique et innovant, où votre expertise en qualité et en GED sera valorisée. Vous contribuerez à des projets ambitieux et aurez un impact direct sur l'amélioration des processus et la satisfaction des équipes. -Un salaire attractif lié à votre expérience, sur 12 mois, avec prime de Noël, prime de Vacances, prime de Partage de valeur -Statut cadre

Welcome To The World Of Whizdom! Offre d’emploi pour un CDI : Consultant sénior Full Stack Node JS Pourquoi les développeurs Javascript ne comprennent jamais les blagues WHIZE a la réponse : https://lnkd.in/evgMAQKP WHIZE est spécialisée dans le développement de solutions sur mesure en architecture Serverless (Azure, AWS, GCP) et de solutions basées sur l'écosystème Microsoft 365 (SharePoint, Teams, Power Platform). Vos missions : Participer au développement de solutions et applications sur mesure pour nos clients. Intervenir chez nos clients pour les accompagner dans la réalisation de leurs projets digitaux. Force de proposition pour la définition des architectures. Montée en compétence sur les technologies Cloud. Profil recherché : 3 ans minimum d’expérience. Maitrise de Node.Js Maîtrise d’un langage de développement Front React.js, Angular ou Vue.js Architecture Microservices Utilisation de Docker Container & Gitlab CI/CV, Jenkins Sensibilité au développement optimisé pour la haute performance et la scalabilité Bonne connaissance de l'anglais technique Qu’attendez-vous pour nous rejoindre ? Vous ferez partie d’une société à taille humaine et qui bénéficie des avantages d'un grand groupe. Nous adressons une centaine de clients en direct dont la moitié sont des grands comptes. Vous serez accompagné(e) et managé(e) par le CEO de WHIZE (THE WHIZE MAN). Vous allez compléter notre équipe dynamique et travailler avec nous dans une ambiance Start-up et conviviale. Vous occuperez des postes intéressants et évolutifs. Vous bénéficierez des évènements internes organisés pour parler tech, business et projets. Vous réaliserez des projets à forte valeur ajoutée. : Neuilly-Sur-Seine+ Télétravail.

Our client are a global consultancy, working on a project in the defence space. They are on the lookout for a ServiceNow Developer to come in on a contract basis. Key Skills/Requirements: Must have strong ServiceNow experience Must have strong hands-on experience of developing and configuring the platform Must be able to design and roadmap complex technical solutions aligned to the latest ServiceNow best practice Must be a British Citizen (BPSS to pass on offer) Contract is running 6-12 months initially, paying up to £550p/day (Inside IR35 so engaged via Umbrella) and will be fully remote within the UK.

Change Senior Consultant - London - up to £75k Our globally recognized consultancy is seeking a Senior Change Consultant to plan, lead, and deliver transformative work streams. As a Senior Consultant, you will manage your own activities while overseeing and guiding team members to achieve exceptional business outcomes. You'll leverage your experience in leading teams and mentoring others to foster a culture of growth and success. In addition to your core consulting expertise, you'll play an active role in business development by identifying and pursuing new opportunities. This role also requires the ability to build strong client relationships and ensure the highest quality delivery of projects. Key Requirements: 5+ years of experience in Change Management. Proven consulting expertise. Demonstrated ability to lead and manage small teams. Strong background in coaching and mentoring. Ability to establish credibility and build authentic relationships. A track record of success on large-scale, complex consulting engagements. Salary: £65k - 75k + bonus + benefits (dependent on experience) Location: London (hybrid)

Rejoignez-nous pour accompagner un de nos clients et contribuer à la transformation de leur écosystème data ! Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Consultant BI pour intervenir chez un de nos clients. Votre rôle au quotidien : en tant que Consultant BI, vous serez au cœur des enjeux décisionnels, en lien étroit avec les équipes métier et techniques. Vos missions s'articuleront autour de trois axes majeurs : 1. Analyse & Architecture : - Comprendre les besoins fonctionnels et techniques pour concevoir une architecture de données performante - Modéliser et enrichir des datawarehouses et datamarts 2. Développement & Optimisation : - Créer des flux d'acquisition de données robustes - Produire des rapports impactants et former les utilisateurs à leur exploitation - Développer des scripts SQL et des dashboards personnalisés 3. Collaboration Agile : - Participer activement aux cérémonies Agile avec l'équipe de développement - Contribuer à la recette interne et accompagner les utilisateurs lors des phases de test - Assurer le déploiement des solutions en production Profil recherché Stack technique : Informatica, Tableau Server, Java, Oracle / PostgreSQL, Kafka / RabbitMQ, Git, Jenkins, Ansible Votre profil idéal : - Solide maîtrise des concepts de BI et du développement ETL - Très bonnes compétences en SQL et en reporting / dashboarding - Expérience sur un outil de reporting et dashboardin Quelques infos importantes à retenir : - Expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire - Possibilité de télétravail (10 jours / mois) Avantages à la clé : - 15 jours de RTT (100% "salarié" & Rachat à 125%) - Participation aux bénéfices - Indemnité de déplacement (6€ net / jour OU 50% du titre de transport) - Plan Epargne Entreprise - Prime de vacances - Avance sur salaire - Comité Social et Economique Si vous êtes prêt.e à relever ce défi et à contribuer à des projets stimulants, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !

MS Access Database Expert We are currently hiring for a Database developer with MS Access experience to join one of our Insurance clients on a 4-week contract. Inside IR35 First week is Ipswich based Responsibilities: The role will require strong MS Access skills with a proven track record of building and maintaining MS Access databases in a business, public service or academic environment. Review existing databases and implement a general overhaul (eg identifying and deleting unused tables/forms/queries) Clone the database to perform a similar function for a difference business unit Work alongside colleagues using the database to drive reporting deliverables enabling them to identify and implement opportunities to deliver these services more effectively Experience: Strong technical skills; A pro-active approach and ability to plan their own work and sub-goals; MS Excel skills would complement their MS Access knowledge Insurance sector- desirable If this role is of interest to you or you would like to learn more, please apply now! Carbon60, Lorien & SRG - The Impellam Group STEM Portfolio are acting as an Employment Business in relation to this vacancy.

Aujourd'hui, nous recherchons pour notre client, expert dans son domaine, un(e) INGENIEUR / CHARGE DE PROJET GEOTECHNIQUE H/F pour accompagner son développement. Le poste - Mon client intervient sur les différentes missions géotechniques G1 à G5 - Les profils techniciens interviennent sur le terrain. Les ingénieurs interviennent sur les études et suivi de projets. Si l'ingénieur souhaite effectuer tout de même des missions de terrain car cela lui tient à coeur, c'est possible! - Vous gérez la relation client et réponses aux appels d offres / devis - Vous intervenez sur les études, notamment sur les missions de l'ingénieur (les dimensionnements / calculs - rapports et le suivi des projets / chantiers géotechniques) Profil recherché Issu(e) d'une formation Bac +2 à Bac +5, vous avez une expérience dans le domaine géotechnique (minimum 3 ans), qui vous permettra d'être à l'aise sur les missions du poste. Vous êtes orienté(e) équipe et accordez une importance aux bonnes relations entre collègues Vous avez la volonté de travailler sur des projets variés Les plus? Mon client est une structure en développement et solide L'ambiance de travail est positive et agréable Pas de déplacements, projets locaux Un bel équilibre pro/perso Salaire fixe + avantages + TR + RTT.

Nous sommes actuellement à la recherche d'un Product Owner pour l'un de nos clients en France; Missions principales : Cadrage des besoins : Affiner la définition des EPICs et travailler sur leur déclinaison en US plus détaillées, avec la participation active des équipes de développement pour une meilleure estimation Animer des ateliers métiers, et détailler chaque fonction avec le Product Manager Aider à construire les KPI pour confirmer l'atteinte des objectifs du projet Délivrer la valeur : Fournir et suivre dans le détail backlog, et faire en sorte que l'équipe de réalisation dispose des US ready to dev en s'appuyant sur les différents rôles techniques Prioriser les fonctions avec le plus de valeur, et s'assurer de leur mis en usage progressive Comprendre et interpréter les besoins métiers (animation de réunions avec PO, UX, Métiers) Analyser les besoins, gérer le backlog et rédiger les user stories Identifier et instruire les enjeux d’intégration aux SI existants & interfaces Construire avec les parties prenantes la feuille de route d’évolution IT du périmètre étudié. Possiblement rédiger un cahier des charges et mener une consultation sur des outils de marché Profil recherché Compétences techniques capacité à appréhender des sujets très complexes capacité à faire le lien entre besoins métiers et exigences IT bonne connaissances en matière de digitalisation des process bonne capacité de rédaction gestion de projet Connaissance linguistiques français professionnel Compétence relationnelle Faire preuve de leadership Capacité à challenger le métier Bon communiquant Travail en transversalité Partage des avancements et accompagnement de l'équipe de réalisation Analyse / synthèse des problèmes Conceptualisation Capacité de travail Être force de persuasion Implication Capacité d'organisation