Chargé d’études techniques – ALTERNANCE
On site
Vern-Sur-Seiche, France
Full Time
17-03-2025
Job Specifications
LACROIX, est un groupe industriel qui accompagne ses clients dans la construction et la gestion d’écosystèmes de vie intelligents, grâce à des équipements et des technologies connectés.
Convaincu que la technologie doit contribuer à rendre nos cadres de vie plus durables et sûrs, l’activité Environment de LACROIX propose à ses clients publics et privés des solutions pour les marchés de l’EAU, du CVC, des réseaux électriques et de l’éclairage public pour piloter et optimiser la gestion de leurs infrastructures d'eau et d'énergie.
Répartis dans 5 pays, l’activité Environment de LACROIX est incarnée par près de 400 collaborateurs.
Rejoins-nous !
Description Du Poste
Après un parcours d’intégration et de formation à nos produits et à nos processus, tu intègreras l’équipe Avant-Vente du Parcours Client. Avec l’appui du Responsable d’équipe du Parcours Client, tu participeras aux missions suivantes :
La validation de solutions techniques : Analyse, faisabilité, développements, tests et accompagnement au déploiement commercial de la solution (référencement, argumentaire, data sheet …)
L’accompagnement de l’amélioration des outils et processus liés au chiffrage et à la sortie des nouveaux produits
La rédaction de l’offre de prix, d’argumentaire et de schéma de principe
La gestion d’appel client
Tu évolueras dans un environnement qui accompagne ses clients dans l’optimisation et la maîtrise des ressources naturelles.
Qualifications
Tu prépares une formation Bac +2/+3 (BUT GEII, BUT Réseaux et Télécoms, LP Réseaux et Télécoms, LP ACTEER, LP Domotique Parcours SPH, Licence Professionnel Chargé.e d’Affaire Génie Climatique…).
Tu possèdes des connaissances en Automatisme, en Informatique Industrielle, en Supports de communication (Réseau IP), et tu es sensible aux nouvelles Technologies IoT, IIoT, à la Cybersécurité …
Dôté(e) d’un bon relationnel, organisé(e) et autonome, tu apprécies travailler en équipe et la relation client.
Tu es sensible aux outils de travail digitaux et collaboratifs (ERP, Office 365, Teams …).
Informations supplémentaires
Ce que nous offrons :
Environnement de travail stimulant : une équipe dynamique et solidaire avec un cadre de travail agréable près de la forêt.
Opportunités de développement : formation continue, processus de mobilité interne…
Culture d’entreprise : innovation, collaboration et satisfaction client
Avantages : Epargne salariale, Titres Restaurants, Forfait Mobilité Durable, Avantages CSE
Rémunération : % du SMIC selon la grille en vigueur du contrat de professionnalisation ou d’apprentissage
Une stratégie d’impact positif : LACROIX s’engage à créer des modèles économiques durables et développer des solutions éco-efficientes. Le Comité RSE de l’activité Environment se mobilise pour mener des actions locales.
Processus de recrutement :
Étude de votre candidature par l’équipe RH
Entretien avec notre HR Development Manager et notre Responsable d’équipe
Lorsque vous nous rejoindrez :
Nous préparons un parcours d’intégration personnalisé.
Votre feedback compte, n’hésitez pas à nous faire part de vos idées
Nous assurons un suivi régulier RH/Manager.
Nos différences nous rassemblent : LACROIX reconnaît les valeurs de la diversité, de l’équité et de l’inclusion et s’engage à considérer toutes les candidatures avec la même attention.
Ce poste vous parle ? Envoyez-nous votre CV !
About the Company
Convinced that technology must contribute to simple, sustainable, and safer environments, LACROIX supports its customers in developing more sustainable living ecosystems, thanks to useful, robust, and secure electronic equipment and connected technologies. As a listed, family-owned midcap company with €761 million in revenue in 2023, LACROIX combines agile innovation, industrialization capacity, cutting-edge technological know-how, and a long-term vision to address environmental and social challenges through its two main ac... Know more
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- Requisition #: 15556 Our Mission: Powering Innovation That Drives Human Advancement When visionary companies need to know how their world-changing ideas will perform, they close the gap between design and reality with Ansys simulation. For more than 50 years, Ansys software has enabled innovators across industries to push boundaries by using the predictive power of simulation. From sustainable transportation to advanced semiconductors, from satellite systems to life-saving medical devices, the next great leaps in human advancement will be powered by Ansys. Innovate With Ansys, Power Your Career. Summary / Role Purpose The SimAI platform is a SaaS AI-based technology that brings unprecedented speed, innovation and accessibility to simulation. It is based on proprietary Deep Learning algorithms at the forefront of AI state of the art. With Ansys SimAI, users can train AI models using simulation results and then can reliably predict the performance of complex problems in minutes instead of hours or days. It empowers users to take faster decisions, make faster iterations and ultimately faster innovation. The Senior R&D engineer will contribute to the development of the core services of the SimAI SaaS platform. The Senior R&D engineer will use last-generation tools (python sync/async, elixir, rust, postgres). The Senior R&D engineer problem-solving skills will help us grow a platform with a particular load profile, that intelligently leverages a host of computing resources and mobilizes tens of TBs of data. To do this, The Senior backend engineer will collaborate with a team of experts who are, together, building the future of computer-assisted system design. In our team, autonomy is key. The Senior R&D engineer will be tasked with end-to-end jobs from problem definition to implementation, that range from incremental improvements to far-ranging improvements in internal architecture. Key Duties And Responsibilities Understand customer requirements Design, implement, maintain and test backend services, including new parts of the product that follow R&D research effort Perform bug qualification, release testing Improve performance of backend services vs. database access patterns and schemas, yet keeping ease of coding and code discoverability top-notch Ensure advanced observability and service composability Modularize backend architecture using a balanced approach Improve infrastructure resilience using load testing and staged service interruption methods Minimum Education/Certification Requirements And Experience BS in Engineering, Computer Science, or related field with 5 years’ experience, MS with 3 years’ experience, or PhD with 1-year experience Software development experience, on open-source software or in a professional setting Deep knowledge of databases, experience with multiple programming languages Experience with Python, Postgres, RabbitMQ, Redis Preferred Qualifications And Skills Top-notch communication and interpersonal skills Knowledge of, and taste for elegant software design Familiar with long-running jobs, asynchronous architectures and communication Familiar with message exchanges, queues and associated bottlenecks Familiar with event-oriented architectures Ample knowledge of database fundamentals (indexes, ORMs) and associated bottlenecks Knowledge of scalable and clustered architectures Familiar with data-intensive applications and data pipelines Ability to learn quickly and to collaborate with others in a geographically distributed team Experience with Rust and Elixir is a plus At Ansys, we know that changing the world takes vision, skill, and each other. We fuel new ideas, build relationships, and help each other realize our greatest potential. We are ONE Ansys. We operate on three key components: the commitments to our stakeholders, the behaviors of how we work together, and the actions of how we deliver results. Together as ONE Ansys, we are powering innovation that drives human advancement. Our Commitments Amaze with innovative products and solutions Make our customers incredibly successful Act with integrity Ensure employees thrive and shareholders prosper Our Values Adaptability: Be open, welcome what's next Courage: Be courageous, move forward passionately Generosity: Be generous, share, listen, serve Authenticity: Be you, make us stronger Our Actions We commit to audacious goals We work seamlessly as a team We demonstrate mastery We deliver outstanding results INCLUSION IS AT OUR CORE We believe diverse thinking leads to better outcomes. We are committed to creating and nurturing a workplace that fuels this by welcoming people, no matter their background, identity, or experience, to a workplace where they are valued and where diversity, inclusion, equity, and belonging thrive. Welcome What’s Next In Your Career At Ansys At Ansys, you will find yourself among the sharpest minds and most visionary leaders across the globe. Collectively we strive to change the world with innovative technology and transformational solutions. With a prestigious reputation in working with well-known, world-class companies, standards at Ansys are high — met by those willing to rise to the occasion and meet those challenges head on. Our team is passionate about pushing the limits of world-class simulation technology, empowering our customers to turn their design concepts into successful, innovative products faster and at a lower cost. At Ansys, it’s about the learning, the discovery, and the collaboration. It’s about the “what’s next” as much as the “mission accomplished.” And it’s about the melding of disciplined intellect with strategic direction and results that have, can, and do impact real people in real ways. All this is forged within a working environment built on respect, autonomy, and ethics. CREATING A PLACE WE’RE PROUD TO BE Ansys is an S&P 500 company and a member of the NASDAQ-100. We are proud to have been recognized for the following more recent awards, although our list goes on: Newsweek’s Most Loved Workplace globally and in the U.S., Gold Stevie Award Winner, America’s Most Responsible Companies, Fast Company World Changing Ideas, Great Place to Work Certified (Belgium, China, Greece, France, India, Japan, Korea, Spain, Sweden, Taiwan, and U.K.). For more information, please visit us at www.ansys.com Ansys is an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, veteran status, and other protected characteristics. Ansys does not accept unsolicited referrals for vacancies, and any unsolicited referral will become the property of Ansys. Upon hire, no fee will be owed to the agency, person, or entity.