
Développeur Full stack – JAVA & Angular F/H
Hybrid
Lyon, France
€ 45,000 / year
Full Time
13-03-2025
Job Specifications
Intéressé.e par le développement back et front, avec des technos diversifiées ? Alors lisez ce qui suit, ça pourrait bien vous plaire !
Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Développeur Full stack pour intervenir chez un de nos clients.
Ce que vous devez savoir sur le contexte :
Vous serez intégré.e à une équipe Agile qui travaille sur des applications variées, utilisées par des milliers d’utilisateurs.
Votre rôle ? Intervenir sur des projets complexes nécessitant des compétences aussi bien en développement back-end qu’en front-end.
L’environnement est technique et évolutif : vous devrez naviguer entre différentes technologies et outils tout en respectant des normes exigeantes de qualité (tests automatisés, intégration continue, etc.).
En résumé, on cherche un vrai couteau suisse du développement, capable de :
- S’adapter rapidement à de nouveaux environnements techniques,
- Apporter des solutions créatives à des problématiques variées,
- Travailler avec des équipes pluridisciplinaires dans un esprit collaboratif.
Et voici un aperçu détaillé de vos missions au quotidien :
- Participer aux études techniques et aux estimations des projets
- Concevoir, développer et maintenir des applications en respectant nos normes de développement (Gitflow) et nos critères de qualité (Sonar / Trivy)
- Effectuer des développements dans des environnements variés et performants
- Réaliser des tests unitaires automatisés pour assurer la fiabilité du code
- Gérer le packaging et la livraison via Jenkins ou Kubernetes
- Prendre en charge la gestion des incidents pour garantir la continuité des services
En plus, vous serez impliqué.e dans l’approche Agile :
- Participer aux événements de l’équipe (Daily Scrum, Sprint Planning, Sprint Review, Retrospective, etc.)
- Proposer des solutions pour améliorer les méthodes, processus et pratiques de l’équipe
Profil recherché
Les compétences que nous recherchons :
Techniquement, vous êtes à l’aise avec :
- Les méthodes et outils de programmation : JAVA, JavaScript, Node.js, Angular, Vue.js, IntelliJ, Tomcat, Symfony, Liferay, Playwright, Cucumber
- Les bases de données relationnelles et objets comme MySQL
- Les architectures logicielles (modulaire, microarchitecture)
- Les environnements d’intégration continue et de conteneurisation (Jenkins, Docker, Kubernetes, Gitlab, Helm Chart, ArgoCD)
- La configuration d’API et d’une Gateway avec API Manager
- TALEND ESB et ETL (version 8) - souhaité
Et vous êtes sensibilisé.e à :
- Les bonnes pratiques réseau et sécurité
- La qualité et la maintenabilité du code grâce aux tests automatisés
Quelques infos importantes à retenir :
- Expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire
- Possibilité de télétravail (2 jours / semaine)
Avantages à la clé :
- 15 jours de RTT (100% "salarié" & Rachat à 125%)
- Participation aux bénéfices
- Indemnité de déplacement (6€ net / jour OU 50% du titre de transport)
- Plan Epargne Entreprise
- Prime de vacances
- Avance sur salaire
- Comité Social et Economique
Si vous êtes prêt.e à relever ce défi et à contribuer à des projets stimulants, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
About the Company
Depuis 30 ans, CELAD accompagne plus de 250 clients grâce à ses 12 agences en France sur des projets en Systèmes d'information, Systèmes Industriels et Embarqués. N'oublions pas nos centres d'expertise en Software/Hardware. Nos domaines d'activités : -IoT/ Objets connectés -Web -Banque / Assurance -Automobile / Ferroviaire -Aéronautique / Spatial Nous recrutons quotidiennement des Consultant.es : -Développeur Logiciel -Tech Lead -Architecte -MOA -Management de projets Vous avez ces compétences ou vous souhaitez les dévelo... Know more
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- Company Name
- Sociabble
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- Développeur(se) C# - Stage/alternance
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- Description de l'entreprise Imaginez une entreprise où les collaborateurs sont non seulement informés et engagés, mais aussi influents sur les réseaux sociaux. C'est ce que propose Sociabble depuis 2014 avec sa plateforme SaaS decommunication interne,d’engagementetd’employee advocacy. Aujourd'hui, Sociabble est utilisé par des géants commeCoca-Cola CCEP, AXA, EDF, Accor, Renault Group, Capgemini, et Primark, dans plus de 180 pays. Sociabble, international depuis ses débuts, dispose de bureaux àParis, Lyon, Boston et Mumbai. Fondée par Jean-Louis Bénard et Laurent Gauthier, pionniers de l'Internet depuis 25 ans, l'entreprise combine les meilleures pratiques des entreprises SaaS avec une culture de bootstrapping, assurant une croissance rentable et durable. Sociabble est reconnue comme l'une des meilleures solutions sur son marché par les analystes américains. Les valeurs de l'entreprise – simplicité, bienveillance, respect, exemplarité, équité et confiance – sont au cœur de notre développement. Nos équipes, composées de profils variés et complémentaires, favorisent un environnement d'apprentissage continu par le mentorat. Rejoignez notre équipe marketing et participez à la redéfinition de la communication et de l'engagement des collaborateurs à l'échelle mondiale. Description du poste La mission Vous rejoignez le pôle Web de l’équipe Produit basée à Lyon. Vous travaillez directement sur les fonctionnalités de notre solution SaaS, d’une richesse fonctionnelle forte. Nous utilisons des mécaniques innovantes sur lesquelles vous serez formé.e. : serverless, CI/CD, mise à jour temps réelvia Websocket,développement asynchrone sur un modèle d’EventSourcing, monitoring… Côté backend, notre solution se base sur lesdernièrestechnologies Microsoft en environnement C#(ASP.NetMVC, WebAPI2,ASP.NetCore). Ce stage constitue une belle opportunité de développer vos compétences dans un environnement dynamique et collaboratif, en menant à bien les missions suivantes : Travailler de manière rapprochée avec l'équipe Produit afin de traduire les spécifications en une solution technique viable et durable Développer les nouvelles fonctionnalités prévues dans la roadmap Mettre à jour les fonctionnalités existantes à la suite des retours clients et collaborateurs Communiquer aux équipes de développement les évolutions techniques des produits sur lesquels vous intervenez Aider l’équipe support au diagnostic et à la résolution des bugs Contribuer à la veille technologique Assurer la sécurité de l’application Côté frontend, les développements reposent sur un environnementJavaScript(projet de migration vers React en cours) &WebAPI(s). Qualifications Le.a. candidat.e. idéal.e. Vous êtes en dernière année d’école d’ingénieur ou de formation en informatique (Bac+5) Vous avez unebonne connaissance du web. La connaissance de l’environnement SaaS est un plus Vous avez une première expérience (en stage/alternance) en développement backend (idéalement en C#, d’autres langages équivalent fonctionnent aussi) Vous savez faire preuve d’autonomie et d’initiative sur les tâches qui vous sont confiées Vous aimez délivrer des fonctionnalités et chercher la petite erreur Vous prêtez une attention particulière à la qualité du code Votre niveau d’anglais vous permet d’échanger avec vos collègues non francophones Informations supplémentaires Nos avantages Rejoignez une Scale Up SaaS internationale certifiée Great Place to Work et Best Workplaces en 2023. Profitez de plusieurs avantages : au-delà du remboursement transport, bénéficiez de tickets restaurants Edenred, de jours de congés offerts, d'une plateforme d’avantages "Leeto" et de tout ce dont vous aurez besoin pour travailler (PC, écran, casque...). Télétravail hybride (3 jours au bureau et 2 jours en télétravail). Nos bureaux se situent dans le quartier de Confluence à Lyon. Un parking est à disposition et nous sommes proches du tram et métro. Retrouvez vos collègues autour de nombreux évènements : afterworks, Team buildings, Town halls, et notre renommée Global Week ! Choisissez une entreprise engagée : certification " Activateur de progrès " et partenariat avec Tree Nation, grâce à qui chaque Sociabbler plante des arbres et compense ses émissions de CO2. Incarnez nos valeurs : bienveillance, ambition, humilité. Chez Sociabble, nous sommes des "Bootstrappers". Processus de recrutement Call RH, Camille - 30 minutes Test technique – 40 minutes Echange managers,Stéphane (CTO) & James (Tech Lead) – 1h Prise de référence Montez en compétences sur votre nouveau rôle avec un onboarding sur mesure et complet et un coaching par notre équipe, disposant de plusieurs années d'expérience et experte sur la plateforme. Les infos importantes avant de postuler Contrat de stage (fin d’études) ou d'alternance Basé à Lyon All your information will be kept confidential according to EEO guidelines.


- Company Name
- Coexya
- Job Title
- Lead développeur front - Domaine de la santé F/H
- Job Description
- Lead développeur front – Domaine de la santé F/H Contrat : CDI Lieu : Rennes, télétravail possible (hybride) Salaire : 40/46 K selon profil CONTEXTE Afin de renforcer son pôle de valorisation de données, notre entité Search & Sémantique recherche un Lead développeur front F/H. L’équipe Search & Sémantique c’est : Une entité de 40 personnes et une expertise de 15 ans de développement, Des projets aux secteurs fonctionnels variés (santé, culture, énergie, etc.), Un service dédié à la valorisation de l’information non structurée : moteurs de recherche, applications innovantes de Traitement Automatique du Langage Naturel, Machine Learning. Vous souhaitez participer au développement d’une entité aux projets variés et en plein développement ? Vous aspirez à participer à des projets au forfait en travaillant dans une équipe stable et bienveillante ? CE QUE L’ON VOUS PROPOSE Intégré à une équipe de 4 à 10 personnes en général, vous prendrez en charge les missions suivantes : Appuyer les designers en phase d’analyse UX/UI pour garantir la faisabilité technique des maquettes et prototypes proposés aux clients, Préconiser les composants logiciels à utiliser et/ou les développements à effectuer sur la partie Front des applications, Participer à la conception et aux spécifications techniques (choix de la stack technique Front, organisation des composants, structuration des projets, etc.) Vérifier la cohérence de la solution au niveau Front, mais également au niveau global avec le soutien des architectes et équipes Backend, S’inscrire dans des chaines d’intégration continue et de tests automatisés, Accompagner les équipes de développement, pour revoir/valider les réalisations, et former les équipes, Devenir référent auprès des équipes sur des sujets techniques dans vos domaines de prédilections. CE QUE L’ON ATTEND DE VOUS Minimum 5 ans d’expérience en développement Angular ou Vue.JS, La connaissance du travail en mode projet, La volonté de parfaire une base technique déjà solide, Un bon relationnel pour assurer les échanges réguliers avec les équipes et le client, De l’esprit d’équipe, Être moteur afin de défendre vos choix et transmettre votre savoir aux équipes. ENVIRONNEMENT TECHNIQUE Voilà l’environnement technique utilisé par le centre de compétences, cela n’induit pas que vous deviez tout maîtriser ! Technologies front Langages : Angular, Vue.JS, Technologies back C#, Java, Spring Moteur de recherche : Elasticsearch, Sinequa, Solr NoSQL / Triplestore : Elasticsearch, MongoDB, Hadoop, Virtuoso Sémantique : Mondeca, Protégé, RDF, SPARQL Datapipeline : Apache Camel, Logstash, NiFi, Talend TALN : Brat, Cogito, Gate, StandfordNLP Machine/Deep Learning : DL4J, PredictionIO, Spacy, Spark LES BONUS COEXYA RENNES Une équipe de 130 personnes à Rennes, au sein d’un groupe de 1000 personnes en France Une possibilité de package éco-responsable avec vélo/voiture électrique avec borne de recharge à l’agence Des événements internes techniques, sportifs et conviviaux : des Open Your Mind, Festival de la Qarte, l’Open de Coexya, le festival Escales autour de l’agilité… On vous expliquera Télétravail possible (hybride), RTT, tickets restaurants, épargne salariale et autres avantages PARCOURS DE RECRUTEMENT Il est divisé en 4 étapes : Un échange téléphonique ou visio (environ 20 minutes) avec une personne de l’équipe recrutement de Rennes (Floriane ou Héloïse) Un entretien avec des pairs pour échanger sur vos visions respectives du poste Rencontre avec les équipes du projet à Rennes et visite de nos locaux Un dernier échange avec votre futur N+1, Edouard Barthuet, pour parler de vos envies professionnelles et des perspectives proposées au sein de l’agence En moyenne, il faut compter 10 jours entre la prise de contact téléphonique et la décision finale. Vous vous reconnaissez ? Postulez et rencontrons-nous !


- Company Name
- Winside Technology
- Job Title
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- Company Name
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- Job Description
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