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HN Services

Développeur Java / Angular Sénior F/H

Hybrid

Paris, France

€ 45,000 / year

Full Time

27-02-2025

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Job Specifications


Afin d'accompagner nos clients dans le secteur de la Banque dans la mise en oeuvre de leur transformation digitale, et dans le cadre de leurs projets à forte valeur ajoutée, nous recrutons plusieurs développeurs java / angular.

Votre mission s'articule autour :

Analyse / Conception :
- Participer à l élaboration des analyses techniques et fonctionnelles.
- Produire les conceptions techniques détaillées.
- Remonter des problèmes de conception logicielle ou architecturale lors de ses activités de développement, de conception ou d'analyse.

Développement :
- Assurer le développement, réaliser et /ou piloter les tests unitaires et les tests de non-régression.
- Procéder à des revues de code, des études d'impacts.
- Harmoniser et industrialiser l'ensemble des composants et applications.
- Rédiger les documentations fonctionnelles et techniques.

Tests / Recette :
- Ecrire, exécuter voire piloter les tests d intégration et de validation avec pertinence.
- Etre capable d identifier et de traiter tout dysfonctionnement.
- Accompagner la Maîtrise d'oeuvre client durant la phase de recette.

Vos Compétences Techniques :

JAVA (21), ANGULAR (15)

Profil recherché
Vous disposez d'une expérience d'au moins 7 ans sur un poste d'ingénieur études et développement sur les technologies Java et Angular. Véritable passionné, vous êtes rigoureux et doté d'un bon esprit d'analyse.

N'hésitez pas à me transmettre votre profil.

About the Company

Ce qui nous différencie de nos concurrents ? Notre ADN et notre histoire. HN Services est une ESN Hors normes, qui change les codes depuis 1983. Nous intervenons dans les secteurs de la Banque, de l'Assurance, de la Protection Sociale, du Retail, de l’Industrie et des Services. Aujourd’hui, nous comptons plus de 1960 collaborateurs pour un chiffre d’affaires de 146 millions d’euros dans 5 pays : France, Roumanie, Portugal, Espagne et Luxembourg. Nous avons créé en 1989 un centre de formation internalisé, HN Institut, pou... Know more

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Missions Dans le cadre d'un projet stratégique de développement pour un client majeur du secteur bancaire, nous recherchons un Développeur Fullstack Java / React (F/H). Vous intégrerez une équipe dynamique de développeurs et serez impliqué dans les missions suivantes : Concevoir des solutions de qualité en appliquant les principes du Software Craftsmanship (BDD, TDD, Continuous Delivery) ; Analyser et challenger les besoins fonctionnels, rédiger les scénarios en collaboration avec les Business Analysts et participer aux estimations via le Poker Planning ; Améliorer continuellement la qualité technique, l'organisation et les processus en place ; Développer et livrer les modules dans les délais définis tout au long du sprint ; Assurer les mises en production et gérer les processus de déploiement ; Fournir un support en production en résolvant les incidents et en garantissant la stabilité des applications. Environnement Technique Backend : Java, Spring Boot, Spring Batch ; Frontend : React JS, Node.js ; Bases de données : PostgreSQL, MongoDB ; Outils : Git, Jira, Docker, Kubernetes, Jenkins, Maven, GitHub ; Système d'exploitation : Linux, RedHat ; Intégration continue et gestion des artefacts via Artifactor La mission se déroule en Île-de-France, avec un démarrage prévu dès que possible. Possibilité de télétravail à hauteur de 50%. Profil Nous recherchons un profil avec les compétences suivantes : Maîtrise de Java, Spring Boot, React JS, et expérience avec des frameworks front-end modernes ; Expérience avec les bases de données PostgreSQL, MongoDB et connaissances en J2EE ; Expertise dans l'utilisation d'outils DEVOPS et d'intégration continue (Git, Jenkins, Maven, Docker, Kubernetes) ; Connaissance des outils de gestion de version (GitHub, Git) et des plateformes de gestion de projet (Jira) ; Connaissances en Linux et environnement de développement sous RedHat ; Maîtrise de l'Anglais oral et écrit obligatoire. Vous êtes diplômé(e) d'un Master 2 ou d'une école d'ingénieur et justifiez d'au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire ? Rejoignez-nous et participez à un projet passionnant dans le secteur bancaire ! Description Entreprise « Toutes les Sociétés de Conseil se ressemblent », Toutes ? LIBELLIO est une société du GROUPE LR TECHNOLOGIES. LIBELLIO est spécialisée dans les métiers de la banque & assurance sur la partie IT, gestion de projet MOA, et métiers. LR TECHNOLOGIES GROUPE c'est plus de 650 Libelliens qui nous ont élus Great Place To Work en 2016, 2018 et à présent 3e France et Europe 2021. Nous sommes également la 99e société française labellisée B CORP pour notre engagement RSE. Depuis 2014 nous avons créé 11 implantations et 5 pôles d'activités complémentaires : Systèmes d'Informations / Banque / Finance / Assurance Aéronautique / Spatial / Défense Drone / Robotique / IoT / Automobile/ Ferroviaire / Industries / Multimédia Médical / Pharmaceutique Énergie / Environnement 3 Raisons De Rejoindre 650 Libelliens, sollicités par tous comme vous devez l'être, nous ont rencontrés et ont décidé de nous rejoindre. 94 % des Libelliens déclarent que nous sommes un Groupe où il fait vraiment bon travailler. Nous grandissons vite mais nous grandissons bien : B CORP Great Place To Work ISO 9001 CIR.
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25-02-2025
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Fed, cabinet entièrement dédié aux recrutements spécialisés, recherche pour une société spécialisée dans l'Asset Servicing : Au sein d'une équipe composée de 45 personnes dont 14 en France en charge de gérer le réseau des sous-conservateurs de titres et d'assurer la relation avec les correspondants bancaires internationaux, vous aurez comme responsabilité le reporting et l'accompagnement des équipes métiers dans l'amélioration des processus. A ce titre, vos principales missions seront : - Recueillir les besoins auprès des équipes opérationnelles ; - Rédiger ou participer à la rédaction des livrables (spécifications fonctionnelles et techniques, planning, cahier de test, etc.) ; - Réaliser les développements SQL, du développement à la mise en production ; - Réaliser les développements VBA en utilisant l'outils ACCESS ou bien dans des composants externes ; - Collaborer avec les équipes internes dans le cadre des mises en production des développements réalisés ; - Participer à la refonte de la stratégie de test (mise en place d'automatisation) ; - Suivre et enrichir les tableaux de bords, les indicateurs de qualité et les reporting globaux de l'équipe (Power BI) ; - Administrer et faire vivre la base de connaissance et de documentation ; - Apporter assistance à l'équipe dans le cadre de sollicitations et d'évènement ponctuels… Profil recherché Diplômé d'une formation supérieure en informatique (Bac+3 dans l'idéal), vous disposez d'une expérience de 2 années minimum sur un poste similaire. Vous disposez d'un bon niveau en développement SQL et VBA, vous êtes familier avec l'outils ACCESS. Vous avez également des connaissances en gestion de projet et vous avez pu mener à bien des projets informatiques dans différents environnements. Une excellente communication, un sens du service éprouvé, ainsi qu'une réelle appétence à travailler en équipe seront vos atouts majeurs pour réussir à ce poste. Votre niveau d'anglais est opérationnel. Une première expérience sur Power BI constitue un avantage non négligeable.
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OPPORTUNITE A POURVOIR : Développeur Fullstack React / React Native / Node JS ! (H/F) Découvrez la Vie Apsidienne et vous aussi, devenez Apsidien :On aurait pu demander à Chat GPT de vous démontrer OPPORTUNITE A POURVOIR : Développeur Fullstack React / React Native / Node JS ! (H/F) Découvrez la Vie Apsidienne et vous aussi, devenez Apsidien : On aurait pu demander à Chat GPT de vous démontrer en quoi Apside est l’ESN qu’il vous faut, mais on préfère que vous le découvriez vous-mêmes Découvrez votre future mission // Contexte Client : Secteur bancaire. Equipe : 10 personnes, échanges collaboratifs. Méthode de travail : méthode agile. Rôle : Développeur (H/F) Full-Stack Web & Mobile – React / React Native / Node JS. Mission Au minimum 3 ans d’expérience avec les technologies obligatoires. Solide expérience en ReactJS et React-native pour le frontend. Maîtrise de NodeJS le backend. Maîtrise du langage Typescript. Expérience dans le développement d’API REST et / ou GraphQL. Expérience approfondie de Git et connaissance pratique de Kubernetes dans un contexte DevOps. Connaissances de SpringBoot et Java est un plus. Localisation Lyon Part-Dieu Ô vous futur Apsidien, qui êtes-vous ? // BAC+3 en informatique minimum 3 ans d’expérience Travaille en contexte agile Compétences en React/ React Native et Node JS Le package salarial que nous vous proposons // Contrat : CDI Rémunération : selon profil (D’abord on échange, on comprend vos compétences/aspirations professionnelles et ensuite on s’entend sur le salaire. ) Avantages groupe : carte ticket restaurant Swile, prime de mobilité, RTT, accord télétravail, Mutuelle prise en charge à 65%, prime de cooptation… Avantages agence : avantages CE, afterwork event techniques, communauté techlead, prise en charge de la mutuelle à 65% etc. Formation : cours particuliers d’anglais en interne, accès à un catalogue de formations grâce à notre plateforme en e-learning (Academy by Apside) ou via nos organismes partenaires. Apside a suscité votre curiosité ? // Apside est un partenaire de confiance qui accompagne ses clients à créer de la valeur et à adresser leurs enjeux stratégiques en leur mettant à disposition des expertises technologiques (Data / IA, Cloud, Cyber) et une expérience sectorielle (Industrie, Banque, Assurance, Service, Secteur Public). Pour un accompagnement global, le groupe propose des offres transverses autour du Handicap (Apsid’EA), du Digital Learning, et du Conseil. Et votre place dans tout ça ? // Notre volonté est de vous accompagner dans la construction et l’épanouissement de votre carrière. Rejoindre Apside, c’est concevoir et réaliser votre projet personnel et professionnel. Apside vous offre l’opportunité de mener votre carrière au sein de nos 28 agences, en France comme à l’international. Que vous souhaitiez travailler à Paris ou à Montréal, nous vous accompagnons dans vos souhaits de mobilité, de la phase de réflexion jusqu’à l’intégration en agence. Engagée pour un monde plus inclusif et plus responsable, Apside place l’humain au cœur de son activité. Nous garantissons un environnement épanouissant, respectueux de toutes les diversités : handicap, genre, orientation, origine, religion, âge ou profil neurologique. Rejoindre Apside, c’est valoriser vos forces et singularités au service de projets ambitieux. Découvrez notre démarche RSE ainsi que notre vision de l’Entreprise Engagée. Rejoignez l’aventure Apsidienne et découvrez notre vision d’une ESN singulière et résiliente Notre Process De Recrutement Echange téléphonique | Préqualification et définition de vos attentes Entretien RH | Echange sur votre parcours et votre projet professionnel, présentation du groupe et de ses valeurs. Entretien Tech | Partage d’expériences, questions opérationnelles et techniques Notre proposition | Echange avec votre futur manager, présentation de la proposition de collaboration : des missions, du salaire et des avantages
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