Développeur Full Stack Java Confirmé H/F
Hybrid
Paris, France
€ 55,000 / year
Full Time
22-04-2025
Job Specifications
Vous souhaitez rejoindre une entreprise qui place l’humain au cœur de ses préoccupations ? On vous attend chez Extia !
Société de conseil spécialisée dans les métiers de l’IT et du digital, Extia privilégie depuis sa création en 2007 une approche qui allie performance et bien-être au travail. Une vision de l’entreprise partagée aujourd’hui par plus de 2 500 Extiens en France et à l'international et récompensée par le label Great Place to Work® depuis 13 ans !
Nous croyons en l'égalité des chances et nous offrons à chaque candidat la possibilité de révéler son potentiel, sans distinction et de quelque nature qu'elle soit. Chez Extia, c’est « D’abord qui, ensuite quoi » alors, allons-y !
D'abord qui
Ayant soif d’apprendre, vous aimez prendre part aux projets les plus novateurs Créatif, vous avez toujours une solution inédite mais adéquate à proposer Team player, vous êtes convaincu que “seul, on va plus vite, ensemble, on va plus loin”
Diplômé d'un bac +5 en informatique ou domaine connexe, vous êtes à la recherche d'une nouvelle aventure :
Minimum 4 ans d'expérience en développement Java Fullstack.
Maîtrise des technologies Java, Spring, Hibernate, Maven et des bases de données relationnelles et NoSQL.
Expérience avec des frameworks frontend (Angular, React ou VueJS).
Connaissance des outils de gestion de version (Git, GitHub).
La maîtrise de l'anglais (écrit et oral) est un plus.
Ensuite quoi
Entouré(e) d’une équipe de développeurs, vous aurez notamment la charge de :
Collaborer avec les clients pour comprendre leurs besoins et définir des spécifications fonctionnelles et techniques.
Proposer des solutions techniques innovantes tout au long du développement du projet afin d’assurer la satisfaction client et adopter des méthodologies agiles
Concevoir et réaliser des applications web en suivant la structure CRUD (Create, Read, Update & Delete) sous l'architecture MVC, en utilisant Java, Spring Boot et des technologies comme Angular, React ou Vue.js pour le frontend.
Écrire un code clair et bien documenté, en respectant les conventions de nommage et les bonnes pratiques de développement.
Mettre en place des tests pour valider le bon fonctionnement de l'application
Appliquer des techniques de simulation de composants externes (test mock)
Identifier et corriger les bugs, effectuer les mises à jour nécessaires des dépendances et des librairies, et garantir la compatibilité avec les nouvelles versions des outils et technologies utilisés.
Processus de recrutement
Échangez avec un ou une chargée de recrutement pour un premier contact téléphonique
Rencontrez un ou une Ingénieure d’Affaires (Business Manager) sur vos souhaits d’évolution
Approfondissez avec nos responsables et directeurs d’agence pour connaître la vision de l'agence
Selon votre profil, des tests ou entretiens techniques pourront vous être demandés. Tout au long du processus, vous pourrez échanger avec nos consultants pour en savoir + sur leur quotidien chez nous !
Les petits plus
Télétravail possible 100% des frais de transports en communs pris en charge, des tickets restaurant et une mutuelle haut de gamme Un CSE avantageux et des challenges tout au long de l'année ! #greatplacetolive Un package attractif : rémunération fixe selon vos compétences et votre expérience, un variable intéressant avec des primes non plafonnées (de cooptation, d'engagement, de participation...) 250 événements par an pour rencontrer tes collègues et des locaux feel good Des formations, conférences et une plateforme d'e-learning avec LinkedIn pour monter en compétences #greatplacetolearn Des Communautés Métiers et du Mentorat pour partager son expertise et en apprendre sur de nombreux sujets #greatplacetoshare Une communauté de e-sport : Extia Gaming ! #greatplacetoplay Envie d’évoluer ? Grâce à notre politique de mobilité interne, explorez de nouvelles opportunités en France ou dans l’un de nos 7 autres pays !
About the Company
At Extia, IT consulting company, it's "First who, then what!" 1st Great Place To Work® France 2024 and Great Place To Work® Europe for the 7th consecutive year, we are convinced that well-being at work generates performance. For 17 years, we have been working in many sectors: Digital, Finance, Telecoms, Health, Energy, Transport, etc. by supporting our customers in all phases of their technical assistance or fixed-price projects, in an agile way. We believe that the success of our clients' projects depends on the profes... Know more
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- OUR STORY: Join Scaleway and shape the sovereign cloud of tomorrow ! Since 1999, we have been designing secure, sustainable infrastructures aimed at supporting the most ambitious companies. Historically known for our dedicated servers (Dedibox), we made a strategic shift to cloud computing in 2015. Staying true to our principles of simplicity, flexibility, and technical excellence, we have become one of the leading players in Europe in the sector. With the rise of artificial intelligence, we have strengthened our commitment, supported by the Iliad Group, which is investing €3 billion to develop a serious, sovereign AI alternative to American and Asian giants. Every day, thanks to our rich catalog of products and services (bare metal, containerization, serverless, AI, etc.), Scaleway proudly serves 38,000 private and public sector clients, from Photoroom to Mistral AI, Golem AI, and ADEME. Our offices are located in Paris, Lille, Toulouse, Bordeaux, and Lyon. WHY WE NEED YOU? Our growth is driving us to strengthen our Frontend Engineering team to support the evolution of our cloud management console and help shape a best-in-class developer experience. Your mission will be to build high-quality, intuitive user interfaces for our Console platform in order to deliver powerful and user-centric tools to our developer customers. YOUR FUTURE TEAM We work in a collaborative and international environment where the diversity of Scalers, combined with a spirit of sharing, helps bring new projects to life every day, advancing our ambitions together. You will be part of a tribe (Compute, Compute Foundations, Data Managed Services, Network, Storage, Core Services or Transversal), as well as our internal Kernel and Design System squads. Together, they build robust, reusable UI components and internal tools that enhance our developer platform. YOUR DAILY ROUTINE Tasks : Design and implement frontend interfaces using our open-source Design System Develop reusable, scalable components based on UI/UX specifications Integrate with REST APIs using our fully typed SDK Work closely with Product and Design teams to ship high-impact features Improve and maintain our internal frontend libraries (e.g., scaleway-ui, scaleway-form) Contribute to our developer tooling by collaborating with the Kernel team Maintain high code quality through peer reviews and testing Act as an advocate for frontend best practices across teams About You SOFTSKILLS : Pragmatic mindset: you solve problems with code, not complexity Passionate about developer experience and product quality Team player who thrives in a feedback culture Curious, self-driven, and eager to learn Comfortable working in a fast-paced, tech-driven environment HARDSKILLS: Strong proficiency in JavaScript ES2015+ Deep understanding of React and CSS-in-JS methodologies Experience consuming and integrating RESTful APIs Familiarity with frontend testing practices (unit, functional) Solid grasp of HTML/CSS and accessibility principles Minimum 3 years of professional experience in frontend development WHAT YOU WILL FIND AT SCALEWAY ++++ Hybrid work: We offer up to 3 days of remote work per week Offices: Our offices are spacious, dynamic workspaces with bold design, conveniently located near public transport. Most of our offices feature outdoor spaces (terraces) and bike parking facilities Dining: Our chef provides a healthy meal service at the headquarters, and breakfast is available across all our sites year-round. Scalers working from regional sites enjoy a Swile card for lunches Well-being commitments: Whether it’s access to a gym, daycare places, or discounted services for caring services, Scaleway is committed to supporting Scalers in maintaining a balanced life International environment: With dozens of nationalities, Scaleway offers a stimulating environment where English is as widely spoken as French. Career & Mobility: Our managers value internal mobility, and opportunities to transition to other entities within the Iliad Group are accessible to all Scalers Why join the Scaleway adventure ? A rich and diverse product offering: Scaleway offers over 100 public cloud products in IaaS, PaaS, and AI. A cutting-edge technical environment: Scaleway provides modern infrastructures, including high-performance bare metal servers, to tackle exciting technical challenges. Commitment to responsible cloud: Scaleway is dedicated to a more responsible cloud, with data centers powered solely by renewable energy since 2017, minimizing our ecological footprint and holding top-level certification. THE NEXT STEPS … Discovery call with a recruiter (30 min) Interview with the manager to understand your technical skills and approach to the role (45 min) Technical interview to validate your expertise (1h) Interview with the Head of the Tribe to deepen your discussions and assess your fit with the team (45 min) HR interview to tour our offices and meet your future colleagues
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- En tant qu'apprenti DevOps, vous ferez partie de l'équipe Global Value Engagement Software Architecture, chargée de définir les activités des rôles d'Architecture Logicielle des Services. Dans le cadre de cette équipe, votre mission se concentrera principalement sur la stratégie d'automatisation, les outils et scripts pour les projets clients et les versions d'Assets Logiciels, l'intégration et les activités de tests, ainsi que le déploiement sur le cloud. Les ingénieurs en gestion des versions et des opérations sont responsables de : Rendre les versions des assets logiciels efficaces et fiables Maintenir les systèmes en fonctionnement de manière fluide et sécurisée Améliorer en permanence les processus de gestion des versions et des opérations. Vos Missions Gestion des versions : Contribuer à la conception et à la mise en œuvre des pipelines de version automatisés (CI/CD) Coordonner les déploiements logiciels sur différents environnements Gérer les plannings de version et la communication Garantir la qualité des versions. Ingénierie des opérations : Surveiller et maintenir l'infrastructure de production Identifier et résoudre les problèmes système Automatiser les tâches opérationnelles Garantir la sécurité et la performance du système. Collaboration : Travailler en étroite collaboration avec les équipes de développement pour comprendre les nouvelles fonctionnalités et garantir une intégration fluide Collaborer avec d'autres équipes opérationnelles pour maintenir la santé globale du système. Vos Qualifications Etudiant.e préparant un diplôme de niveau BAC+4/5, en Ecole d’ingénieur avec une spécialisation DevOps et vous êtes à la recherche d'un contrat d'apprentissage de 24 à 36 mois. Compétences techniques souhaitées : Vous avez des compétences solides de GIT, Ansible et Docker Vous avez des connaissances de Jenkins (indispensable) Vous maîtrisez Python Vous avez une bonne compréhension du développement Agile (Kanban / Scrum) Vous avez idéalement une expérience ou des connaissances en DEVOPS Compétences professionnelles requises : Vous êtes autonome et motivé.e Vous êtes capable de travailler en français et en anglais (niveau B2) Vous avez la capacité à évoluer dans un environnement multiculturel Vous êtes proactif.ve, capable d'optimiser les processus de développement et de proposer de nouvelles idées Vous aimez travailler dans une culture de collaboration et d'innovation Nous rejoindre c'est aussi Intégrer une entreprise scientifique au cœur de l’innovation technologique, portée par une forte croissance depuis plus de 40 ans. Principaux avantages et bénéfices : Environnement multiculturel Cadre de travail convivial axé sur le bien-être et la santé (salles de sport & de musique, conciergerie…) Engagement en faveur de la diversité et de l’inclusion Politique dynamique de développement de carrière : plan de formation, mobilités internes, etc Inclusion statement As a game-changer in sustainable technology and innovation, Dassault Systèmes is striving to build more inclusive and diverse teams across the globe. We believe that our people are our number one asset and we want all employees to feel empowered to bring their whole selves to work every day. It is our goal that our people feel a sense of pride and a passion for belonging. As a company leading change, it’s our responsibility to foster opportunities for all people to participate in a harmonized Workforce of the Future.
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- WedR
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- Description WedR est un Product Studio, un collectif de 35 talents sur 2 communautés : Nos Product Shakers avec des expertises comme le Design, le Product Management, la Product Strategy, la transformation & l’agilisation, Nos Tech Shakers qui couvrent le Cloud & DevOps, l’Architecture ouverte/API, la Data, le ML & l’IA. La Secret Sauce by WedR c’est la combinaison de ces deux équipes pluridisciplinaires missionnées pour accompagner nos clients, pour la plupart grands acteurs des Services Financiers, dans leurs transformations data & digitales. WedR travaille main dans la main avec Stanwell Consulting, cabinet de conseil en transformation. Avec Blue Circle pionnier de l’Open Innovation, les 3 marques constituent le groupe Stanwell : 110 consultants à l’ADN entrepreneurial. Mission Vous avez envie de faire partie d’un collectif d’entrepreneurs, vous recherchez des passionnés de Tech pour développer vos expertises ? Pas de doute, vous avez toqué à la bonne porte ! La communauté Tech Shakers de WedR regroupe les expertises suivantes : Cloud & DevOps, les Architectures ouvertes, les Architectures API et enfin la Data & l’IA. En tant que Tech Lead, vous participerez ou piloterez : Le cadrage de projets La conception de produits digitaux et Data La réalisation des projets et produits de nos clients sur des stacks variés (Spring, React, Angular, Flutter…) La mise en place de pipeline d’intégration et de déploiement (On premise ou dans le Cloud) L’audit et choix d’outils ou stacks pour les projets client (Stack DevOps, Plateforme Data, API Management...) La veille et Change Management sur les évolutions technologiques (Gen IA, Cloud, Data Mesh, …) La transformation digitale & data de nos clients : cadrage, analyse d’impact et mise en œuvre Vous Serez Le Contribuerez Aux Projets Transformants, En Format Agile, Pour Bâtir Les Solutions Adaptées Aux Usages Et Objectifs De Transformation Tech, Comme La contribution au design de produits ou de solutions La définition et pilotage du delivery et déploiement des projets tech La collaboration avec les équipes tech WedR, les équipes client (Architectes, Tech Leads, Intégrateurs, Réseaux et Prod) et les équipes de conseil Stanwell La préparation, l’animation et la participation aux instances de gouvernance du client (Design Authority, Steerco, Data Governance, PIP, Sprint Planning, Data Office…) Parce qu’aucune journée ne se ressemble chez WedR… Vous allez pouvoir participer : Au développement et à la diffusion des expertises de WedR auprès de nos clients et sur le marché A la croissance de WedR en participant aux chantiers internes qui vous intéressent : sur l’onboarding, le recrutement, la formation, ou encore l’animation Aux formations internes (métier, méthodologiques et technologiques) et externes certifiantes (Cloud, Machine Learning, …) Au développement commercial (pitch, AO, fertilisation, …) Profil Plus Que Quelques Lignes De Lecture Pour Postuler ! Promis Pas De Liste à Rallonge, Mais Des Prérequis Et Compétences Clés Pour Vous Permettre De Réussir Chez Nous Vous avez au moins 5 ans d’expérience dans l’univers du Conseil Vous avez une solide culture projet & Tech Vous connaissez les principaux enjeux de l’architecture SI Vous êtes un Leader et passionné par l’une de nos expertises Tech Véritable team player, vous êtes capable de (vous) questionner et de challenger les idées, vous avez une vraie appétence pour la réussite collective. Il n’y a plus à hésiter, rejoignez WedR ! Pourquoi nous rejoindre ? Chez WedR, nous cultivons l’esprit d’équipe, l’excellence, le courage et l’artisanat. En Tant Que WedR Vous interviendrez sur des missions variées et à fort impact. Vous jouerez un rôle actif dans le développement de WedR, en contribuant aux initiatives internes qui font vivre et rayonner le cabinet. Vous bénéficierez d’un accompagnement sur-mesure, pour une courbe de progression rapide et vous développerez vos expertises (formations & certifications). Vous profiterez des nombreux évènements organisés par le cabinet : soirées trimestrielles, afterworks sur notre rooftop (promis, la vue est à couper le souffle !), ou encore running en équipe, les occasions de tisser des liens ne manquent pas ! Envie d’entreprendre autrement ? Venez rencontrer nos équipes dans nos magnifiques locaux ! Postuler
- Company Name
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- En tant que Développeur.Net (+React) (F/H), nous recherchons une personne curieuse et soucieuse des bonnes pratiques de développement pour rejoindre notre équipe bordelaise dans le but d'effectuer les tâches suivantes pour l'un de nos clients : - Concevoir et réaliser des solutions standardisées. - Déployer et maintenir ces solutions (Évolutions et corrections) - Garantir la sécurité des solutions (accès au SI, stockage des données) - Contribuer aux études et définitions des spécifications applicatives et techniques du produit (80% de l'activité en BUILD) - Collaborer avec les différentes parties prenantes de l'équipe (produit et transverse) afin de concevoir de la meilleure manière les solutions techniques Profil recherché Doté(e) d'un diplôme allant de Bac +2 à Bac +5 dans le domaine informatique, vous bénéficiez d'une expérience solide de plus de 4 ans dans des fonctions similaires. Votre expertise s'accompagne d'un remarquable sens de la communication, de la pédagogie et de l'organisation. Toujours à l'affût des dernières tendances et technologies, vous cultivez une curiosité qui vous permet de saisir les enjeux de nos clients, proposant ainsi des alternatives et des solutions pertinentes. Votre intérêt du travail collaboratif se manifeste par votre capacité à partager efficacement votre savoir-faire.