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Lead développeur Angular/Java - F/H

Lead développeur Angular/Java - F/H

On site

Rennes, France

Full Time

13-04-2025

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Job Specifications

Nous sommes plus qu’un simple cabinet de conseil, qu'une agence de design et qu'une société de mise en œuvre technologique. Nous sommes le partenaire de la transformation digitale de nos clients grands-comptes et ETI, que nous accompagnons de l’idée à la réalité.

Nous associons, dans une même chaîne de valeur, conseil en stratégie, design de service et design émotionnel, management et valorisation de la donnée, ingénierie et conseil technologique, réalisation logicielle et expertise en cybersécurité.

Notre singularité repose sur les talents pluriels de nos équipes, au service de la satisfaction et de la performance de nos clients.

Nos équipes "fabriquent" des dispositifs digitaux innovants pour nos clients (web, mobile, tablette et autres écrans avec un large périmètre technologique).

Cette activité est menée avec une vraie démarche DevSecOps, via les méthodes agiles et l’intégration des dernières technologies.

En tant que Lead Développeur Angular/Java, vos principales missions seront les suivantes :

Contribuer au succès de nos clients dans leurs ambitieux chantiers de digitalisation, sur les aspects front;
Contribuer techniquement aux spécifications en interaction avec nos clients;
Participer à la conception technique et développer les nouvelles fonctionnalités en méthode agile;
Rédiger la documentation technique;
Réaliser les tests et participer à l'amélioration de la qualité du code.

Profil recherché

Si Vous

Avez trois années d'expérience minimum en tant que développeur Full stack
Avez des compétences sur Angular, Javascript, Java/JEE, Spring, Hibernate, etc.
Etes passionné et aimez échanger votre savoir au sein d'une ambiance collaborative et positive;
Faites régulièrement de la veille technologique pour être à l'affût des nouvelles tendances.

Alors… Venez participer au dynamisme de notre site en rejoignant notre Team Niji Rennes !

L'aventure Niji

Process de recrutement : premier contact RH puis rencontre avec nos opérationnels.
Rejoindre l'expérience Niji c'est avoir l'assurance de participer à une aventure humaine dans un environnement de travail motivant, challengeant et innovant.
NijiU: notre plateforme de formation digital learning contenant près de 3 000 modules en accès libre.

Nos valeurs : Audace - Bienveillance - Performance – Talent.

Si ces mots vous parlent, venez faire la différence chez Niji !

Chez Niji, nous sommes fiers de notre politique RSE qui contribue à la promotion de la diversité et de l’égalité des chances, notamment pour les personnes en situation de handicap.

About the Company

Créée en septembre 2001, Niji est une société de conseil, de design et de mise en œuvre technologique, entièrement dédiée à la transformation numérique des entreprises et des organismes publics. Niji intervient depuis plus de 21 ans auprès de ses clients, de l’idée à la réalité pour les accompagner dans la prise en compte du numérique à trois niveaux : leur stratégie, la définition de leur offre de produits et services et la mise en œuvre des modèles économiques associés ; leur développement commercial, la distribution de l... Know more

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SFEIR Bordeaux c'est : - Une agence créée en 2019, animée par Nicolas Leroy et Sébastien FRIESS - Dix-neuf consultantes et consultants qui se connaissent toutes et tous ; - Deux managers techniques qui comprennent ton métier : Gaëtan et Julien; - Une dizaine de clients actifs en local et une centaine au niveau du groupe ; - Des événements internes et organisés chaque mois (afterworks, Meetup, formations) ; - Une communauté active : une cinquantaine de conférences externes données en 2024 (BDX I/O, Devoxx, Meetup…) ; - Des locaux dans le centre de Bordeaux, à 5 minutes de la place de la Bourse ! Ce qui fait notre force ? 1.Notre culture est Digital Native. L’agilité est au cœur de notre fonctionnement. On s’est inspiré des pratiques des entreprises Digital Natives pour construire notre succès : agilité, rapidité dans les prises de décision, organisation décentralisée, promotion et utilisation de l’Open Source, etc. 2.Notre stratégie est co-construite par les Techs pour les Techs. La direction générale et la direction de chaque entité sont co-leadées par un directeur Engineering et un directeur Business. Individuellement, chaque sfeirian reporte à un(e) Engineering Manager, lui(elle)-même consultant(e) et a du temps dédié pour manager. Il(Elle) travaille étroitement avec le Business pour proposer les missions les plus adaptées à chacun(e). 3.Notre communauté est apprenante et dans le partage. Nous sommes partenaires officiels sur les solutions infra (Linux Foundation, GitLab…), sur les trois principaux Cloud Provider (Google Cloud, AWS et Azure) et aussi sur les solutions de gestion de données (Databricks, dbt et Snowflake). Nous avons nos propres dispositifs de formation (SFEIR Institute, SFEIR School…). Ça nous permet de former officiellement nos clients, et tout au long de l’année, les sfeirians. 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Ton salaire sera ensuite revalorisé chaque année. Tes compétences, rien que tes compétences ! Présentiel ou télé-travail ? Les deux, capitaine ! La plupart de nos clients sont en hybride. Le classique, c’est 3 jours / 2 jours. La suite des événements : - Si tu réponds à cette annonce, un mail arrivera chez Gaëlle, recruteuse de l’agence de Bordeaux; - Elle te recontactera sous 2 jours pour un échange téléphonique d’une quinzaine de minutes ; - Parce que chacun(e) est unique, un entretien RH te sera proposé pour comprendre ton parcours et tes envies ; - Si tout est ok, on te proposera de passer les PlayOffs. Ce sont nos tests de sélection. Tu vas échanger et faire du pair programming avec 3 sfeirians, en : Algorithmique ; Culture DevOps & cloud ; Les évaluateurs(trices) pourront aussi te donner un aperçu de la culture d’entreprise et de la vie chez nous ! Tu pourras aussi discuter avec Nicolas LARGETEAU qui te présentera nos clients et projets. 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Company Name: Sopra Steria
Job Title: Développeur(euse) - Java et/ou C/C++ - Energie & Télécom - Aix-En-Provence
Job Description: Description De L'entreprise Sopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe, avec 51 000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services et solutions numériques. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, en combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies à une approche collaborative. Sopra Steria place l’humain au cœur de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du numérique pour construire un avenir positif. En 2024, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,8 milliards d’euros. The world is how we shape it. Description Du Poste Au sein du vertical Energie & Télécom d'Aix-En-Provence, nous accompagnons un grand acteur de la production d'énergie dans ses projets de développement. Nous sommes notamment en charge d'assurer le maintien et de faire évoluer différentes solutions. Ces solutions visent à assurer la sûreté ou encore le bon fonctionnement des installations destinées à la production d'énergie. Dans ce cadre, nous recrutons des Développeurs(euses) Java, ou C/C++ avec la volonté de s'orienter sur du Java afin d'intégrer nos équipes. En rejoignant notre entreprise, vous avez la chance de progresser à une vitesse remarquable et de manipuler des technologies (très) récentes. Votre rôle et vos missions : Vous remplissez les missions suivantes (non-exhaustif) : Vous étudiez le besoin du client avec précision ; Vous réalisez la conception technique ; Vous produisez, en appliquant les bonnes pratiques de développement ; Vous réalisez les tests et l'intégration technique de vos développements ; Vous encouragez le partage des bonnes pratiques et l'entraide au sein de l'équipe que vous rejoignez. Technologies : Java, Swing, Eclipse RCP, Docker, Kubernetes, Gitlab CI/CD, etc. Qualifications Vos compétences techniques : Indispensable : vous avez des compétences en Java, ou en C/C++ avec la volonté de vous orienter sur du Java. Souhaité : vous avez des connaissances en matière d'outils d'industrialisation et / ou d'automatisation tels que Docker, Kubernetes, Gitlab CI/CD, etc. Est un + : vous connaissez le secteur de l'énergie et / ou de la défense et / ou de l'industrie. Vos compétences comportementales : Vous savez rechercher des solutions et faire preuve d'initiative : Vous ne fermez pas les yeux sur les problèmes que vous détectez. Vous alertez et proposez des solutions. Voir même, selon votre séniorité, vous corrigez directement les problèmes. Vous faîtes preuve d'ouverture professionnelle : Vous êtes toujours motivé(e) pour acquérir de nouvelles compétences. Vous n'êtes pas dépassé(e) par un nouveau sujet, mais vous prenez bien le temps de vous renseigner afin d'être en maîtrise. Vous avez le sens du collectif : Vous partagez avec transparence, les difficultés que vous rencontrez à vos collègues afin d'obtenir de l'aide. Vous restez attentif/ve aux besoins de vos collègues afin de les aider lorsque vous êtes légitime pour. Informations supplémentaires Les avantages à nous rejoindre : Vous progressez à une vitesse remarquable, grâce à nos programmes de formation et à la diversité de nos missions ; Vous trouvez toujours une personne pour vous aider, au sein de notre Communauté Tech’me UP par exemple ; Vous évoluez au rythme de vos envies, grâce à l’accompagnement et aux conseils de nos managers ; Vous développez votre réseau au sein de l’entreprise et créez des relations fortes, en participant notamment aux différents événements proposés. Témoignages : « J’ai rejoint Sopra Steria en qualité de Développeur en 2019. J’ai rapidement évolué sur un rôle de Lead Developer puis de Directeur Technique. Aujourd’hui, j’accompagne au quotidien une communauté d’environ 50 Développeurs ». Thomas, Directeur technique chez Sopra Steria « J’ai un profil de reconverti, initialement de formation en Biologie, j’ai rejoint Sopra Steria en tant que Développeur en 2018. Je suis actuellement Lead Developer au sein de plusieurs projets et j’interviens également en qualité de Manager Opérationnel ». Sofiane, Lead developer chez Sopra Steria Processus de recrutement : Premier échange téléphonique avec la Team Recrutement, afin de faire connaissance et de valider les pré-requis pour le poste ; Entretien RH avec la Team Recrutement, afin d'apprendre à encore mieux se connaître et d'échanger autour de vos compétences comportementales ; Entretien Technique avec un Expert en développement, dans le but de procéder à l'évaluation de vos compétences pour le poste. #Ingénieur #Lead #Developer #Tech #IT #Informatique Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils. https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagements

Aix-En-Provence, France

Hybrid

Full Time

23-04-2025

Company Name: Philips
Job Title: Senior Software Full Stack Developer
Job Description: Job Title Senior Software Full Stack Developer Job Description At Philips Cardiologs, our mission is to revolutionize medical diagnostics, making them more efficient and accessible to everyone, everywhere, at any time. By harnessing the power of machine learning (AI) and cloud computing, we’re paving the way for the future of healthcare. Our flagship product is a SaaS application that helps physicians diagnose cardiac diseases, and it’s already deployed globally. What You’ll Do: As a Senior Full Stack Developer, you’ll play a key role in the continued success and evolution of our core product. You will lead the design and implementation of impactful features for our extended period Electrocardiography (ECG) Analysis platform, approved by regulators for use around the world. On our team you’ll learn from and mentor some of the smartest people you could meet. You will have a history demonstrating: Many years of Experience in multiple software stacks and design patterns. We use primarily Angular/Typescript/Ruby on Rails/PostgreSQL/Docker on AWS EKS with other stacks gaining traction as our architecture evolves. Your experience and eagerness to learn is as valuable if your background is in other technologies. Cross-functional Collaboration: Work closely with product owners, engineers, and other stakeholders to break down user stories and design solutions that meet customer needs. You’ll be actively involved in user story mapping and ensuring features align with our product goals. Ownership of the Full Software Lifecycle: You will engage at every level of the software lifecycle—design, development, deployment, and monitoring. DevOps is something you do, not just a job title. Mentoring and Leadership: Bring everyone with you, as you push our product forward. Fluent in English: As part of an international team, English is our common language, so strong communication skills in English are essential. Bonus Points If You Have: Strong Experience with Python Experience in AI or Machine Learning Previous experience or a strong interest in developing healthcare products If you’re excited about making an impact in healthcare and contributing to a groundbreaking product, we’d love to hear from you! Apply today and help us build the future of medical diagnostics. About Philips We are a health technology company. We built our entire company around the belief that every human matters, and we won't stop until everybody everywhere has access to the quality healthcare that we all deserve. Do the work of your life to help the lives of others. Learn more about our business. Discover our rich and exciting history. Learn more about our purpose. If you’re interested in this role and have many, but not all, of the experiences needed, we encourage you to apply. You may still be the right candidate for this or other opportunities at Philips. Learn more about our commitment to diversity and inclusion here. #Paris-jobs Chez Philips Cardiologs, notre mission est de révolutionner le diagnostic médical en le rendant plus efficace et accessible à tous, partout et à tout moment. En alliant le Machine Learning (IA) et le cloud, nous construisons la médecine de demain. Notre produit phare est une plateforme SaaS qui aide les médecins à diagnostiquer les maladies cardiaques. Cette plateforme est déjà déployée dans le monde entier. Vos responsabilités : En tant que développeur Full Stack Senior, vous jouerez un rôle clé dans l’évolution de notre produit principal. Vous dirigerez la conception et l’implémentation de fonctionnalités pour notre plateforme d’analyse d’électrocardiogramme (ECG) longue durée, approuvée par les autorités réglementaires pour une utilisation dans le monde entier. Au sein de notre équipe, vous encadrerez des personnes motivées et qui excelles dans leur domaine. Vous avez des expériences professionnelles démontrant : De nombreuses années d’expérience avec plusieurs stacks techniques et avec des design patterns. Nous utilisons principalement Angular/Typescript/Ruby on Rails/PostgreSQL/Docker sur AWS EKS. Notre stack évolue selon nos choix architecturaux. Votre expérience et votre volonté d’apprendre sont tout aussi précieuses que vos connaissances avec d’autres stacks. Collaboration interfonctionnelle : vous travaillez avec des Product Owners, Développeurs et autres parties prenantes pour décomposer les user stories et concevoir des solutions qui répondent aux besoins des clients. Vous participerez au road-mapping et veillerez à ce que les fonctionnalités correspondent aux objectifs de nos produits. Responsable du cycle de vie développement : vous participerez à tous les niveaux du cycle de développement : conception, implémentation, déploiement et monitoring. Mentoring et leadership : vous ferez progresser les compétences de votre équipe tout en améliorant notre produit. Anglais courant : en tant que membre d’une équipe internationale, l’anglais est notre langue commune. De solides compétences en communication en anglais sont essentielles. Bonus : Vous avez une expérience approfondie en Python Vous avez une expérience en IA ou en Machine Learning Vous avez une expérience ou fort intérêt pour le développement de produits de santé Si avoir un impact sur la médecine et contribuer à un produit révolutionnaire vous enthousiasme, nous serons ravis de vous rencontrer ! Postulez dès aujourd’hui et aidez-nous à bâtir l’avenir du diagnostic médical.