Senior Red Teamer (H/F)
Hybrid
Paris, France
Full Time
07-04-2025
Job Specifications
Qui sommes-nous ?
Euro-Information, filiale technologique de Crédit Mutuel Alliance Fédérale, conçoit, réalise, maintient et exploite un système d’information commun utilisé par le Groupe.
Les activités de développement et de production informatique au niveau national et international sont assurées par environ 4000 salariés répartis sur plusieurs sites géographiques au niveau national : Strasbourg, Nancy, Dijon, Orléans, Lyon, Lille, Cergy, Val de Fontenay, Paris et Nantes.
Première Banque à Adopter Le Statut D’entreprise à Mission, Le Crédit Mutuel Alliance Fédérale S’investit Et S’engage Dans Différentes Missions Sociales Et Environnementales
L’accompagnement de tous par notre organisation coopérative et mutualiste reste au cœur de notre ADN.
La technologie au service de l’humain est une référence dans notre monde connecté.
La solidarité et l’éco-responsabilité deviennent des axes clés dans notre développement.
Notre raison d’être : Ensemble, Ecouter et Agir.
Pourquoi nous recrutons ?
La vitalité de notre organisation et le dynamisme de nos résultats, nous incite à poursuivre notre développement au service de l’économie réelle, pour une croissance responsable et durable.
Vos missions
Nous recherchons un(e) ingénieur(e) spécialisé(e) en mission « Red Team » afin d’évaluer et maintenir le niveau de sécurité technique de l’entreprise.
Pour cela différentes activités pourront être menées : Audit technique, investigations sur demande, conseil et aide à la mise en œuvre des correctifs.
Rattaché(e) à L’équipe « Red Team » Interne Euro-Information, Vous Intégrerez Une Équipe Dynamique Et Passionnée, Réalisant Diverses Missions, Dont Les Principales Sont Les Suivantes
Activités de RED TEAM :
audits d’intrusion logiques/physique internes et externes,
audit de configuration,
audit techniques (Wireless, IoT, Automates, Windows/Unix, AIX, Mainframe),
Maintien en condition opérationnelle et sécuritaire de la plateforme offensive (C2C, Malware, phishing, déchiffrement,…)
Mission PURPLE TEAM ;
Accompagnement des équipes sur la correction des vulnérabilités ainsi que le développement sécurisé ;
Participation aux CTF au nom de l’équipe interne ;
Recherche & Développement
Veille Offensive
Expertise sécurité sur mesure.
Ce que vous allez vivre chez nous
Télétravail (2 jours par semaine)
Rémunération fixe versée sur 13 mois
RTT
Intéressement, participation et abondement
Plan épargne entreprise et PERCO
Contrat de santé collectif
Prévoyance
Retraite supplémentaire prise en charge à 100% par l’employeur
Conditions bancaires et assurances préférentielles
Politique parentale avantageuse
Ce que nous allons aimer chez vous
Issu(e) d’une école d’ingénieur spécialisée en Cyber Sécurité, vous bénéficiez déjà impérativement d’une expérience de 5 ans minimum dans une expérience similaire Red Team.
Vous disposez de solides connaissances sur les méthodes d’attaques en vogue (Méthodologie Redteam, Attaques IoT, Cryptographie, Forensic, Top Ten OWASP, Reverse Engineering, …).
Une certification dans le domaine serait un plus (OSCP, OSWE, GXPN, GRPT …) ainsi que la pratique de challenges ou la réalisation de projets personnels en lien avec la sécurité de l’information.
Disponible, vous êtes à l’écoute, réactif(ve) et force de proposition.
Synthétique, vous avez le goût du contact et une aptitude à communiquer et rédiger en français et en anglais.
Vous savez travailler en équipe et faite preuve de discrétion et esprit éthique.
Informations complémentaires
L’offre est à pourvoir en CDI sur le site de Paris 1er
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About the Company
CCS est un Centre de Métiers au service de fédérations Crédit Mutuel, des banques CIC, et de filiales du Groupe Crédit Mutuel Alliance Fédérale. Nous intervenons sur les métiers de la production bancaire, de la logistique et des supports. Know more
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- Le Département du Lot recrute un agent technique travaux - spécialité électricité et courants faibles – F/H Electricien expérimenté, vous avez le sens du service public ? Vous souhaitez intégrer notre équipe pour la rénovation, la réhabilitation et la maintenance d’une soixantaine de bâtiments du Département ? Ce poste est fait pour vous, rejoignez-nous ! Modalités contractuelles Si vous êtes fonctionnaire ou lauréat du concours : par voie statutaire. Si vous n’êtes pas fonctionnaire : en CDD de 3 ans, renouvelable, avec perspective de CDI à l’issue d’une période de 6 ans. Contexte & missions Le service Travaux bâtiments a pour mission la rénovation, la réhabilitation et la maintenance en bon état des bâtiments relevant de la responsabilité du Département, tout en apportant les améliorations nécessaires à une optimisation de l’exploitation des bâtiments et à une réduction de la consommation d’énergie. Les travaux qui en découlent sont réalisés, soit en régie par l’Equipe DEpartementale Travaux (EDET), soit par des entreprises mandatées. Vos missions ? Au sein de l’EDET et sous la responsabilité du responsable entretien des bâtiments, vous : Assurez les travaux d'entretien et de réhabilitation du patrimoine départemental, dans l'ensemble des corps de métiers du bâtiment. Réalisez des travaux électriques et de courants faibles sur le patrimoine Départemental. Vos premiers chantiers ? Service territorial routier de Cahors : création de nouvelles lignes informatiques. Collège de Luzech : remplacement des pavés les dans les couloirs et reprise des détecteurs des salles de classe. Votre profil Titulaire d’un CAP Electricien minimum, vous justifiez d’une expérience et d’une maîtrise des techniques du bâtiment en second œuvre. Permis de conduire exigé. Votre plus ? Rigoureux, vous avez un très bon sens de l'organisation, de la gestion du temps et de la priorisation des activités ! Vos atouts personnels ? Votre esprit d'équipe ! Quotité et lieu de travail Poste à temps complet – 9h par jour sur 4 jours (du lundi au jeudi). Basé sur le site technique du Département,156 rue du Barry à Cahors. La commune de Cahors bénéficie également d’un réseau gratuit de lignes de bus. Arrêt à proximité. Déplacements quotidiens sur le département. Rémunération Vous êtes fonctionnaire ? Catégorie C de la filière technique de la FPT. Régime indemnitaire : 355 € bruts mensuels. Vous n’êtes pas fonctionnaire ? Vos années d’expérience sont prises en compte pour déterminer le niveau de votre rémunération ! Prime : 355 € bruts mensuels. Vous avez des enfants à charge ? Que vous soyez fonctionnaire ou non, vous pourrez bénéficier du SFT (supplément familial de traitement). Il s’additionne au montant des allocations familiales. Modalités de travail et avantages Des modalités de travail favorables à un équilibre vie personnelle / vie professionnelle : 25 jours de congés par an ; 28,5 de RTT ; Compte Epargne Temps. Une formation continue tout au long de votre carrière professionnelle. De multiples possibilités d’évolution en interne. Participation sous conditions, aux frais de transports domicile / travail (abonnements de transports en commun, forfait mobilités durables). Restaurant administratif ou tickets restaurant ; smartphone professionnel/personnel. Des prestations sociales individuelles : adhésion du Département au CNAS, participation à la prise en charge de votre mutuelle santé et/ou prévoyance. Des activités et des loisirs à tarifs avantageux pour tous grâce à une équipe d’agents bénévoles organisés en association du personnel. Vous voulez en savoir plus ? N’hésitez pas à contacter Sylvie Soulayres, chef du service Travaux bâtiments au 05 65 53 41 75 ou Bruno Dardenne, responsable entretien des bâtiments au 05 65 53 41 81. Cette offre vous intéresse et vous vous reconnaissez dans ce portrait ? Postulez avant le dimanche 18 mai 2025. Rencontrons-nous, échangeons et retrouvons-nous sur nos projets respectifs !
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