Product Manager Identité (F/N/M)
Hybrid
Paris, France
Full Time
03-04-2025
Job Specifications
The right career for all
Created in 2006, leboncoin.fr is an exchange platform that simplifies access to consumption, favors local relations and makes digital a tool at the service of all. leboncoin is positioned as a digital, economic, societal, innovative player, always with the same objective: to facilitate all day-to-day exchanges for all of our users. We give a second life to thousands of goods. Behind this apparent simplicity, there is a fast-growing company with 1,400 employees, where it is good to work, a company that cultivates a responsible and collective HR approach. We are also the 1st site for sales between individuals in France and the 5th most consulted site in France.
What You’ll Do & Who You Are
We are looking for a Product Manager to join the Identity team, based in Paris, and actively participate in improving the experience of leboncoin user accounts and profiles.
You will join the Identity team to form a duo with the Engineering Manager. The team consists of backend, iOS, Android, and Web developers, as well as a QAA, UX, and data analyst.
You will be responsible for developing and optimizing features related to user account management, profiles, and preferences. You will work closely with technical, design, and legal teams to provide a smooth, personalized user experience that complies with regulations.
The Scope Of The Identity Team
Data and lifecycle of individual and professional user accounts.
User preferences
Profiles and associated information (photo, description, badges, ...)
Ratings and comments between users
Reporting of listings, profiles, and comments
Within our team, we place great importance on communication and kindness. We are a dynamic team, where product quality is at the heart of our requirements and concerns.
Your Missions
As a Product Manager, you will be responsible for :
Conducting product discovery activities in collaboration with UX to understand user needs, expectations, and problems.
Working closely with the Head of Product, UX, and other team members to prioritize product developments, in line with the issues defined upstream by the Chief Product Officer (CPO).
Managing the quarterly product roadmap from definition to execution.
Communicating daily with the development team to ensure mutual understanding of needs and efficient implementation of features.
Defining each product evolution in the form of clear, concise, and user-oriented User Stories, prioritizing them within the Product Backlog, and ensuring their follow-up.
Collaborating with other internal and external teams to synchronize different stakeholders and ensure consistency of development efforts.
Delivering value to users by developing new features but also improving existing ones.
Regularly communicating on the progress of product realization and sharing the roadmap of upcoming sprints with the team and relevant stakeholders.
Monitoring key metrics and continuously optimizing the product with a data-driven approach.
Leading the Feature Team by encouraging collaboration, creativity, and innovation, with the support of the Engineering Manager.
Conducting competitive and technological intelligence to propose innovative features that comply with regulations (GDPR, data privacy, etc.).
Your Profile
Minimum 4 years of experience as a Product Manager
Excellent interpersonal and communication skills
Ability to understand user and stakeholder needs while simultaneously discussing technical and complex aspects with the team
Good product sense, creativity, and ability to challenge the status quo
Experience in a multicultural environment is also a plus
You are data-driven and have experience with various experimentation methodologies and data tools
You have a sense of commitment and are results-oriented, with proactivity in problem-solving
Fluent English (international environment)
Benefits
Life at Adevinta comes with its perks! Our Adevintans enjoy the following benefits:
An attractive Base Salary
Participation in our Short Term Incentive plan (annual bonus)
Work From Anywhere: Enjoy up to 20 days a year of working from anywhere! Maybe not from the moonwell why not! just make sure you have internet connection!
A 24/7 Employee Assistance Program for you and your family, because we care
Win together, lose together is one of our key behaviours. At Adevinta you will find a collaborative environment with an opportunity to explore your potential and grow
On top of these, we also provide a range of locally relevant benefits. Wanna know more? Apply and ask our recruiters!
Adevinta is an equal opportunity employer and we value diversity. We do not discriminate on the basis of race, religion, colour, national origin, gender, sexual orientation, age, marital status or disability status.
If you feel like you don’t meet all of the requirements for this role but are interested, please consider applying anyway. Research suggests that women and individuals from underrepresented groups may self-select out of opportunities if they don’t meet 100% of the job requirements. We strongly encourage people from historically excluded groups to apply and look forward to speaking with you.
About the Company
Créé en 2006, leboncoin.fr est une plateforme d’échanges d’un nouveau genre, qui simplifie l’accès à la consommation, privilégie la relation locale et fait du digital un outil au service de tous. En facilitant le rapport des individus à l’échange et à la consommation, leboncoin a su s’imposer en quelques années comme phénomène de société français et faire du bonheur des uns le bonheur des autres. leboncoin, est le 1er site généraliste de vente entre particuliers en France, leader sur les marchés de l’immobilier et l’autom... Know more
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- Responsable Infrastructures et Bâtiments – H/F CDI – Basé à Hésingue (68) Entreprise Fabricant français reconnu pour son savoir-faire dans les accessoires de câblage, SES-STERLING développe, produit et commercialise des solutions techniques destinées à protéger, repérer, fixer et conduire les câbles dans des environnements industriels variés. Solidement implantée en Alsace depuis près d’un siècle, l’entreprise poursuit sa croissance avec des équipements modernes et un fort ancrage territorial. Contexte Dans le cadre d’un départ à la retraite, nous recrutons leur Responsable Infrastructures et Bâtiments F/H pour piloter un service de 10 personnes en charge de la maintenance et de l’évolution des installations de nos sites industriels. Missions Rattaché(e) au Responsable Industrialisation, vous avez pour mission de garantir le bon fonctionnement, la sécurité et l’amélioration continue des bâtiments et des équipements d’infrastructures. À ce titre, vous : Supervisez l’entretien des bâtiments, espaces extérieurs et logements de fonction, Pilotez les installations techniques : eau, électricité, air comprimé, CVC, etc., Organisez les interventions internes et externes (travaux neufs, maintenance, sécurité), Suivez les consommations énergétiques et les plans d’infrastructures, Assurez la gestion des stocks de matériel et la tenue du magasin, Encadrez, animez et accompagnez votre équipe dans ses missions au quotidien, Veillez au respect des normes HSE et à la conformité réglementaire des installations. Profil recherché Issu(e) d’une formation technique BAC+2/3 (bâtiment, génie civil, maintenance…), vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience dans la gestion d’infrastructures industrielles. Vous maîtrisez les techniques du bâtiment et les installations de process. Manager de terrain, rigoureux(se) et réactif(ve), vous faites preuve d’un excellent relationnel et savez mobiliser une équipe pluridisciplinaire. Une aisance avec les outils bureautiques et des connaissances linguistiques (anglais ou allemand ou dialecte alsacien) seraient un plus. Avantages Statut cadre, horaires réguliers Véhicule de service Mutuelle et intéressement Restaurant d’entreprise Fermeture annuelle en été et fin d’année Poste à pourvoir en CDI
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- Amex GBT is a place where colleagues find inspiration in travel as a force for good and – through their work – can make an impact on our industry. We’re here to help our colleagues achieve success and offer an inclusive and collaborative culture where your voice is valued. Ready to explore a career path? Start your journey. Start your career journey with the Amex GBT Neo1 team. At Amex GBT, we are dedicated to fostering an inclusive and diverse work environment where all team members feel valued and empowered. Our mission is to drive innovation and excellence in our products while maintaining a supportive and collaborative culture. We believe that a variety of perspectives leads to better problem-solving and more robust solutions. Introducing the AMEX GBT Neo1 team The Neo1 team at American Express GBT is a full-stack innovation hub, and is looking to accelerate the growth of our spend management platform while maintaining engagement of our rapidely growing customer base of SME’s. The platform serves the spending needs of SMEs (Small and Medium Enterprises) as a B2B SaaS platform currently focused in the UK and US. The core spoken language of our operational team is English, spanning members who work both remotely and from our core offices internationally. To support our continued growth as a product-led SME SaaS company, we are seeking a Full Stack Developer to join our Ecosystem team. In this role, you will design, develop, and maintain our Neo1 platform, working collaboratively with product managers, designers, and fellow developers to create scalable and efficient software solutions that drive customer success. What You’ll Do On a Typical Day Work with development teams and product managers to build or enhance Neo1 features Design client-side and scalable server-side architecture in a cloud environment Identify and resolve performance and capacity issues Adopt a security first mindset Write effective APIs Ensure all functionalities are correctly tested and immune to regressions Write technical documentation What We’re Looking For Proven experience as a Full Stack Developer or similar role (>3 years) Solid JVM skills and familiarity with frameworks like Spring Knowledge of multiple front-end languages and libraries (Typescript, React, Cypress) Experience with SQL/NoSQL databases Cloud development experience and/or certification: Amazon Web Services Experience with API and software design Strong problem-solving skills and willingness to roll up one’s sleeves to get the job done Skilled at working effectively with cross functional teams in a matrix organization Excellent written and verbal communication skills in both French and English Exposure working in Agile development Experience or knowledge of the banking industry, especially credit card data Why Join Us? Opportunity to work with a cutting-edge platform in the fast-growing Spend Management space. Collaborative and inclusive work culture that values innovation and creativity. Professional growth opportunities and access to learning resources. Work from home flexibility. Location Paris, France The #TeamGBT Experience Work and life: Find your happy medium at Amex GBT. Flexible benefits are tailored to each country and start the day you do. These include health and welfare insurance plans, retirement programs, parental leave, adoption assistance, and more. Travel perks: get a choice of deals each week from major travel providers on everything from flights to hotels to cruises and car rentals. Develop the skills you want when the time is right for you, with global tuition assistance, access to over 20,000 courses on our learning platform, leadership courses, and new job openings available to internal candidates first. We strive to champion Diversity, Equity, and Inclusion in every aspect of our business at GBT. You can connect with colleagues through our global Inclusion Groups, centered around common identities or initiatives, to discuss challenges, obstacles, achievements, and drive company awareness and action. Wellbeing resources to support mental and emotional health for you and your immediate family. And much more! This role is for Klee Data Systems (“KDS” or the “Company”), a member of the American Express Global Business Travel family of companies. All applicants will receive equal consideration for employment without regard to age, sex, gender (and characteristics related to sex and gender), pregnancy (and related medical conditions), race, color, citizenship, religion, disability, or any other class or characteristic protected by law. Furthermore, we are committed to providing reasonable accommodation to qualified individuals with disabilities. Please let your recruiter know if you need an accommodation at any point during the hiring process. For details regarding how we protect your data, please consult GBT Recruitment Privacy Statement. What if I don’t meet every requirement? If you’re passionate about our mission and believe you’d be a phenomenal addition to our team, don’t worry about “checking every box;" please apply anyway. You may be exactly the person we’re looking for!
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- Le poste en quelques mots : Vous êtes à la recherche d'un défi à la hauteur de vos talents de codeur ?Rejoignez-nous en tant que Développeur Fullstack, le/ la maître(esse) du code !Ce que vous allez faire si vous nous rejoignez : Intégré(e) au sein de nos équipes ou directement chez nos clients, tes principales missions seront les suivantes : Contribuer à la définition des Users Stories Participer à l’analyse des données et à la rédaction des spécifications fonctionnelles et techniques Intervenir dans le projet (méthodologie AGILE /Scrum / Safe) Participer au développement des applications (Back et front) et aux tests Enrichir l’automatisation des tests Participer au déploiement dans une optique DevOps Participer à la mise en place des bonnes pratiques. Nos conditions et programmes internes : Possibilité de travailler de façon hybride (télétravail jusqu’à 3 jours par semaine) Tickets restaurant (valeur faciale de 10€, 60% pris en charge par l’employeur) Évènements d'intégration et autres événements internes Disponibilité de tous vos congés et RTT dès votre arrivée Programme de cooptation jusqu’à 2750 € de prime Accès aux activités sociales et culturelles Aide à la mobilité durable (vélo et covoiturage) Votre futur professionnel chez Atos : Des opportunités de développement professionnel et d’évolution de carrière Plus de 600 formations certifiantes et plateforme e-learning Un accompagnement de proximité Prêt à vous lancer dans cette aventure passionnante avec nous ? Saisissez votre chance et postulez ! #LI-France Profil recherché Votre profil : Titulaire d’un bac+5 ou d’un titre d’ingénieur, vous disposez d’une expérience significative dans le développement en environnement JAVA, Java JEE, JS, Angular, Hibernate, Springboot, etc. Vous êtes sensibilisé aux problématiques de performance et d’optimisation et vous êtes capables d’identifier les solutions techniques appropriées Vous disposez d’un bon niveau de communication et de reporting. Travailler en équipe dans un environnement stimulant vous motive ! Vous êtes passionné par l'informatique, votre connaissance ne s'arrête pas au JAVA et vous savez insuffler de nouvelles idées et du dynamisme dans une équipe Vous êtes à l’aise en anglais Fourchette de salaire selon expérience : 38 k€ et 43 k€
- Company Name
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- Développeur FullStack JAVA / ANGULAR - - Caen F/H
- Job Description
- Le poste en quelques mots : Ce que vous allez faire si vous nous rejoignez : En tant que Développeur FullStack (H/F) vous aurez en charge de : Contribuer à la définition des Users Stories Participer à l’analyse des données et à la rédaction des spécifications fonctionnelles et techniques Intervenir dans le projet (méthodologie AGILE/Scrum / Safe) Participer au développement des applications (Back et front) et aux tests Enrichir l’automatisation des tests -Participer au déploiement dans une optique DevOps Nos conditions et programmes internes : Possibilité de travailler de façon hybride (télétravail jusqu’à 3 jours par semaine) Tickets restaurant (valeur faciale de 10€, 60% pris en charge par l’employeur) Évènements d'intégration et autres événements internes Disponibilité de tous vos congés et RTT dès votre arrivée Programme de cooptation jusqu’à 2750 € de prime Accès aux activités sociales et culturelles Aide à la mobilité durable (vélo et covoiturage) Votre futur professionnel chez Atos : Des opportunités de développement professionnel et d’évolution de carrière Plus de 600 formations certifiantes et plateforme e-learning Un accompagnement de proximité Prêt à vous lancer dans cette aventure passionnante avec nous ? Saisissez votre chance et postulez ! #LI-France Profil recherché Votre profil : De formation BAC +5 universitaires ou de type école d’ingénieurs, vous justifiez d’au moins une expérience réussie sur un poste similaire.Vous possédez d'excellentes qualités relationnelles, et appréciez le travail en équipe et le contact client. Compétences techniques requises : Expériences de développement Back End : Java, Spring, Hibernate Expériences de développement Front End : Angular Expérience sur l‘un des outils suivants : Maven / Jenkins / GIT Savoir-faire et expérience sur du CI / CD Capacité à automatiser des tests Linux Fourchette de salaire : 36 k€ et 48 k€