
Data analyst
On site
Brières-Les-Scellés, France
Full Time
03-04-2025
Job Specifications
Forvia, a sustainable mobility technology leader
We pioneer technology for mobility experience that matter to people.
Your Mission, Roles And Responsibilities
Data Analysis & Insights
Analyze and mine data from structured, semi-structured, and unstructured sources.
Develop dashboards and generate actionable insights from datasets.
Ensure data quality and prepare data for analysis, reporting, and decision-making.
Work closely with business users to translate their needs into structured data solutions.
Data Management & Engineering
Implement and automate data pipelines between various data sources.
Ensure efficient data extraction and transformation.
Develop and maintain ontologies for effective data governance and management.
Collaboration & Communication
Collaborate with business owners, IT architects, and product owners to meet data analysis requirements.
Document methodologies and procedures for data analysis workflows.
Provide internal training on best practices and tools for data analysis.
Technology & Market Monitoring
Benchmark data analysis tools and technologies based on use cases.
Stay informed about the latest trends and advancements in data analytics technologies.
Cross-Departmental Coordination
Support the FAS R&D roadmap in Data Analysis.
Coordinate technical aspects and ensure synchronization across departments.
Your profile and competencies to succeed
Experience
Minimum 5 years of experience working on data analysis projects involving large datasets and big data technologies.
Solid background in statistical analysis, data visualization, and data wrangling techniques.
Practical experience with data processing tools and frameworks like Pandas, NumPy, and basic distributed computing.
Familiarity with cloud platforms (e.g., Palantir) for data storage and processing.
Experience using SQL and NoSQL databases for efficient data extraction and analysis.
Proven track record of producing actionable insights through data analysis and reporting, supporting decision-making across departments.
Skills And Competencies
Strong analytical thinking with a structured, problem-solving approach.
Knowledge of data analysis techniques, including statistical analysis and data visualization.
Familiarity with big data tools and technologies, including basic experience with distributed computing.
Proficient in Python, with expertise in data manipulation libraries like Pandas, NumPy, and data visualization tools (e.g., Vega).
Understanding of cloud platforms such as Palantir, Azure for data storage and basic processing.
Knowledge of data governance principles and quality management.
Process-oriented with solid documentation skills for clear and effective reporting.
Languages
Mandatory: French/English (B2/TOEIC 750 minimum).
Optional: German / Chinese
What We Can Do For You
At Forvia, you will find an engaging and dynamic environment where you can contribute to the development of sustainable mobility leading technologies.
We are the seventh-largest global automotive supplier, employing more than 157,000 people in more than 40 countries which makes a lot of opportunity for career development.
We welcome energetic and agile people who can thrive in a fast-changing environment. People who share our strong values. Team players with a collaborative mindset and a passion to deliver high standards for our clients. Lifelong learners. High performers. Globally minded people who aspire to work in a transforming industry, where excellence, speed, and quality count.
We cultivate a learning environment, dedicating tools and resources to ensure we remain at the forefront of mobility. Our people enjoy an average of more than 22 hours of online and in-person training within FORVIA University (five campuses around the world)
We offer a multicultural environment that values diversity and international collaboration. We believe that diversity is a strength. To create an inclusive culture where all forms of diversity create real value for the company, we have adopted gender diversity targets and inclusion action plans.
Achieving CO2 Net Zero as a pioneer of the automotive industry is a priority: In June 2022, Forvia became the first global automotive group to be certified with the new SBTI Net-Zero Standard (the most ambitious standard of SBTi), aligned with the ambition of the 2015 Paris Agreement of limiting global warming to 1.5°C. Three principles guide our action: use less, use better and use longer, with a focus on recyclability and circular economy.
Why join us
FORVIA is an automotive technology group at the heart of smarter and more sustainable mobility. We bring together expertise in electronics, clean mobility, lighting, interiors, seating, and lifecycle solutions to drive change in the automotive industry.
With a history stretching back more than a century, we are the 7th largest global automotive supplier, employing more than 157,000 people in 43 countries. You'll find our technology in around 1 out of 2 vehicles produced anywhere in the world.
In June 2022, we became the 1st global automotive group to be certified with the SBTI Net-Zero Standard. We have committed to reach CO2 Net Zero by no later than 2045.
As technological innovation and the need for sustainability transform the automotive industry, we are ideally positioned to deliver solutions that will enhance the lives of road-users everywhere.
About the Company
Faurecia is a world's leading automotive tech company designing solutions for a safe, personalized, connected and sustainable mobility. Faurecia is a company of the Group @FORVIA. If you are willing to contribute and create value for tomorrow’s mobility, join us. Join www.careers.faurecia.com Visit www.faurecia.com for more information. Know more
Related Jobs


- Company Name
- The Adecco Group
- Job Title
- AI Engineer
- Job Description
- About the role As the talent market continues its rapid change, candidates and client expectations on workforce solutions are also evolving. To navigate this, The Adecco Group is working to differentiate its value propositions, creating closer candidate relationships, building a more strategic connection with clients and empower recruiters to leverage latest technologies to serve candidates and clients best. The Candidate Experience and Innovation team has been given the mandate to define new, distinctive user-experience based on AI innovation. As an AI Engineer, you will build new AI capabilities using the latest technologies, such as AI Agents and Generative AI, to enhance Talent experiences. Initially, these experiences will focus on candidates, aiming to reimagine their interaction with the Group and recruiters throughout the hiring process. We are developing new ways to interact, leveraging conversational UX, particularly voice-based interactions. These innovative solutions will rely on AI-driven backend components and be grounded in Adecco Group’s extensive job market data. They will also be designed in compliance with our Responsible AI policies, reflecting our core values. The technical stack, particularly the AI components, will consist of both internal assets and capabilities from strategic partners. Scalable designs and architectures will enable the deployment of Candidate Experiences across the 40+ markets served by the Adecco Group. Over time, these AI-powered experiences may be extended to other audiences, including associates, recruiters, customers, and internal users. What you’ll be doing Designing AI features for AI Agents in collaboration with the Lead AI Engineer, Product Managers, UX Designers, and Software Engineers. Experimenting with new AI Agent concepts, algorithms and frameworks and supporting the industrialization of AI Agents. Delivering the AI Agent roadmap to create business value by connecting innovative AI capabilities with real-world use cases and user experiences. Applying the full development cycle of an agentic systems including CI/CD for AI Agents, Testing, guardrails, monitoring, and optimizing. Implementing AI-powered user experiences, ensuring seamless interactions between candidates and recruiters. Ensuring ethical AI and compliance with regulatory and corporate AI governance policies. About you Master’s degree in applied mathematics, Software Engineering, AI, or a related field. Proficiency in programming languages such as Python and Java. Understanding of how generative models (e.g., Transformers, Diffusion Models, VAEs, GANs) are built, trained, and fine-tuned. Knowledge of pretraining, reinforcement learning with human feedback (RLHF), and model adaptation techniques. Understanding of how to embed generative AI models (e.g., LLMs, Diffusion Models) into real-world applications, considering challenges like latency, API orchestration, prompt engineering, and inference optimization. Why choose us? It’s an exciting time to be part of our team. We’re proud to be a global thought-leader and care about doing the best job we can to ensure better futures for everyone. We do this by building our Future@Work strategy as a united team of 30,000+ colleagues with a collective spirit working in over 60 countries globally. You’ll have the opportunity to grow across a variety of interesting jobs and careers over our extensive portfolio of global brands. We empower our colleagues to work in the smartest, most efficient ways to achieve total balance between the demands of their jobs and their lives. That’s why we give you the autonomy and support you need to work in the way that makes you most productive, agile, confident, and insightful. Putting people first, pioneering with a collective spirit and always advancing with a growth mindset -that’s what we stand for at the Adecco Group. Here, we are all individuals with a unique perspective on the world we live in. That’s what makes us stronger. Whoever you are and whatever your background, you can be yourself. So, we aim to build on the attributes that make you, you. We offer a range of world-class resources for upskilling and development, satisfying your curiosity while the sharing skills, knowledge, and expertise to grow together. Make an impact where it matters most. A journey to bring out the best in you We believe that having an understanding of the hiring process helps you to prepare, feel, and be, at your best. As a global, multi brand organization with multiple different roles, our application process can vary. On our career site, you will find some of the key steps you can expect to guide you along the way.As one of the world’s largest employers we believe in talent, not labels, and focus on the diverse and unique skills our people bring. We seek to foster a culture of belonging and purpose, an environment where everyone can thrive and feel engaged, and where difference is respected and valued. Our commitment to equity, equal opportunity, inclusion, and diversity is part of our broader commitment to respecting fundamental human rights across our value chain. The Adecco Group is proud to be an Equal Opportunity Employer.


- Company Name
- Betclic Group
- Job Title
- Senior Data Analyst H/F
- Job Description
- WE ARE BETCLIC Betclic est une société tech de jeu en ligne et leader du pari sportif dans plusieurs pays Européens. Tous les jours Betclic s’engage à satisfaire la passion du sport en fournissant la meilleure expérience de divertissement à ses joueurs grâce à des technologies de pointe innovantes qui leur assurent un environnement de jeu sûr et sain. Betclic, dont le siège français est à Bordeaux, est une entreprise multiculturelle et internationale comptant près de 950 collaborateurs répartis dans 5 pays d’Europe : France, Italie, Malte, Pologne, et Portugal. L’univers du sport et du jeu te fait vibrer ? Tu aimes les défis et participer à l’effort collectif ? Rejoins l’aventure ! Betclic is a tech company specializing in online gaming and a leader in sports betting in several European countries. Every day, Betclic is committed to fueling the passion for sports by providing players with the best entertainment experience through innovative cutting-edge technologies, ensuring a safe and healthy gaming environment. Betclic, headquartered in Bordeaux, France, is a multicultural and international company with nearly 950 employees spread across 5 European countries: France, Italy, Malta, Poland, and Portugal. Do you have a passion for the world of sports and gaming? Do you enjoy challenges and contributing to collective efforts? Join the adventure! ENTER THE GAME Tu rejoindras l'équipe Data Analytics, qui fait partie d'une équipe Data plus large qui comprend également les équipes Data Science, Data Product Management et Product Analytics. La mission de l'équipe Analytics est de développer l’activité en identifiant les insights pertinents et les opportunités à forte valeur ajoutée. Tu intégreras une équipe en pleine croissance de plus 30 personnes passionnées qui relèvent des défis de toutes sortes : de l'analyse des campagnes de marketing à la construction de segmentations complexes de la clientèle, en passant par la prédiction du résultat du prochain match de football. You will join the Data Analytics team, part of a larger Data team which also includes Data Science, Data Product Management and Product Analytics teams. The Analytics team mission is to grow the business by identifying critical insights and high value opportunities. You'll integrate a fast growing team of +30 passionate individuals tackling challenges of all sorts: from scaling marketing campaign analytics to building complex customer segmentations to predicting the outcome of the next football game. YOUR ROLE WITHIN BETCLIC Dans ce contexte, tes missions seront les suivantes : Travailler en collaboration avec les directeurs de produits pour comprendre leurs défis et les aider à piloter leur activité Fournir des analyses perspicaces basées sur des recommandations pertinentes Identifier les opportunités à forte valeur ajoutée pour développer le potentiel de l’entreprise Your mission will be: Partner with product directors and business leaders to deeply understand their challenges and help them drive their activity Deliver insightful analysis with convincing and actionable recommendations Identify high value added opportunities to unlock business potential WHO WE ARE LOOKING FOR? Des collaborateurs avec une bonne dose d’humour, du respect et de la bienveillance, un peu de zèle et une réelle passion pour leur métier ! Ce poste est fait pour toi si : Tu disposes d'une formation niveau Master en statistiques / données Tu as au moins 3 ans d'expérience en analyse de données durant lesquelles tu as fourni des recommendations aux équipes métiers Tu es autonome dans la gestion de vos projets Tu es totalement autonome dans la manipulation des données (SQL est un must-have) Tu maîtrises au moins un outil de visualisation de données (de préférence Tableau) Tu es "business minded" : tu es capable de comprendre rapidement un problème et de formuler des recommandations concrètes et actionnables Tu as un bon esprit d'analyse, tu es rigoureux, synthétique et tu aimes trouver des solutions à des problèmes complexes Tu es proactif et maitrises l'art de trouver la solution data la plus appropriée pour répondre aux besoins business Tu as d'excellentes compétences en matière de communication et de présentation et es capable d'adapter ton discours à un public sensibilisé ou non à la data Tu es curieux et souhaites continuer à apprendre Tu es agile et capable de t'adapter à un environnement au rythme soutenu Sans forcément être un expert en jeux d'argent ou en sport, tu as une affinité avec notre secteur et est fortement intéressé par le sport, le poker ou le casino You should apply if: You have at least 3 years of Data Analytics experience where you have provided relevant recommendations data based You can manage a project by yourself You are "business minded" - you are able to make actionable and impactful recommendations You have a good analytical mindset, are rigorous, and synthetical You have great communication and presentation skills You are proactive and can be autonomous in manipulating data (SQL is mandatory) You are familiar with at least one Data visualization tool You want to grow and keep learning You are agile and able to adapt to a fast pace environment Bonus: Tu connais un langage de programmation Tu es familier avec Git et les concepts de versioning You know a programming language You are aware of Git & versioning concepts WHAT ARE THE RECRUITMENT STEPS? Si ta candidature est sélectionnée, tu seras contacté par Elodie pour réaliser un test technique en ligne puis pour une préqualification RH (30 minutes) Tu auras ensuite un entretien technique en visio (SQL, Python, statistiques, probabilité, analytique, sens business) Nous te laisserons ensuite une semaine pour réaliser un Use Case analytique ainsi qu'un test AssessFirst (personnalité, motivations et réflexion) Puis, tu viendras dans nos bureaux afin de restituer ton Use Case et de rencontrer Xavier - Senior Data Analytics Manager (ton futur manager), Iouri - Chief Data Officer ainsi qu'un stakeholder côté métier. Lors de ta venue à Bordeaux, tu seras aussi reçu en entretien final RH pour notamment débriefer ton test AssessFirst Afin d’offrir une expérience candidat idéale, le processus de recrutement Betclic dure en moyenne 4 à 6 semaines. If your application is selected, you will be contacted by Elodie to complete an online technical test, followed by a 30-minute HR pre-qualification Next, you will have a technical interview via video call, covering SQL, Python, statistics, probability, analytics, and business sense You will then have one week to complete an analytical Use Case and an AssessFirst test (personality, motivations, and reasoning) After that, you will visit us in our offices to present your Use Case and meet Xavier – Senior Data Analytics Manager (your future manager), Iouri – Chief Data Officer, and a business stakeholder During your visit to Bordeaux, you will also have a final HR interview, including a debrief on you...


- Company Name
- Shift Technology
- Job Title
- Data Scientist (End-of-studies Internship) Spanish Speakers
- Job Description
- The future of insurance starts with AI. To date, Shift Technology's AI-powered products have benefitted more than 300 million policyholders globally by reducing underwriting risk, identifying more fraud, and automating critical tasks throughout the claims process. Shift harnesses the power of AI to enable the world’s leading insurance organizations to make better decisions. Our products help insurers improve operational efficiency, reduce costs, and deliver superior customer experiences to their policyholders. Our culture is built on innovation, trust, and a drive to transform the insurance industry by imagining and innovating solutions that impact insurers and their customers - like you! We come from more than 50 different countries and cultures and together we are creating the future of insurance. ¿Estás buscando una pasantía de fin de estudios que comience entre julio y septiembre de 2025, donde puedas mejorar tus habilidades de programación y resolver problemas de la vida real? ¡Únete a nosotros en Shift y ayuda a transformar la industria de seguros con IA! En Shift Technology, el equipo de Data Science trabaja en un amplio abanico de temas y juega un papel clave en el desarrollo de nuestra gama de productos, incluyendo detección de fraude, prevención de lavado de dinero y automatización del tratamiento de siniestros. Aportamos una sólida experiencia técnica en ciencia de datos, ingeniería de datos, programación, comprensión del negocio e interacción con clientes. Además, trabajamos con diversos tipos de datos, como datos estructurados, texto libre, documentos e imágenes. Esta posición es ideal si estás completando tu grado y buscas una pasantía de fin de estudios, con la posibilidad de transición a un puesto permanente si Shift es el lugar adecuado para ti. Lo que harás... Como miembro del equipo de Ciencia de Datos, y trabajando estrechamente con nuestros expertos técnicos, desempeñarás un papel crucial en la implementación de nuestras soluciones para los clientes. Tus principales responsabilidades incluirán: Implementar y desplegar pipelines de procesamiento de datos para nuestros clientes, incluyendo procesamiento en batch y en tiempo real, limpieza de datos y calibración de modelos de detección de fraude. Colaborar con clientes para comprender sus necesidades y feedback, asegurando que nuestras soluciones cumplan con sus requerimientos. Participar en actividades de investigación y desarrollo para impulsar la innovación en nuestros productos mediante tecnologías avanzadas como machine learning, análisis de imágenes, procesamiento de lenguaje natural y análisis de tendencias. Lo que aportarás... Estás completando o tienes una maestría o grado en Matemáticas, Estadística, Ciencia de Datos, Ciencia de la Computación (conocimientos en machine learning y/o Big Data son una ventaja). Tienes experiencia en programación orientada a objetos. Combinas habilidades analíticas sólidas con capacidades de síntesis y no temes entrar en los detalles. Puedes escribir código de producción de alta calidad. Te sientes cómodo interactuando con clientes. Puedes comunicarte con claridad en inglés. Obligatorio: Eres bilingüe en español o el español es tu lengua materna. Proceso de Entrevista Entrevista con el equipo de Recursos Humanos. Ejercicio de codificación. Entrevista técnica (1h30). Entrevista con el gerente de contratación (1h). Para apoyar a nuestros empleados permanentes y a tiempo completo en cada etapa de sus carreras y vidas, ofrecemos un paquete competitivo de beneficios y recompensas totales. Algunos de nuestros beneficios globales incluyen: Opciones flexibles de trabajo remoto e híbrido. Salario competitivo con una parte variable vinculada al desempeño personal y de la empresa. Participación en la propiedad de la empresa (equidad). "Focus Fridays": medio día al mes dedicado al aprendizaje y desarrollo personal. Generoso paquete de vacaciones pagadas. ¡Si estás listo para marcar la diferencia en el campo de la Ciencia de Datos y la IA aplicada a los seguros, te invitamos a unirte a nuestro equipo y contribuir a nuestra misión de innovación! To support our permanent, full time employees at every stage of their careers and lives, we provide a competitive total rewards and benefits package. Here are the global benefits we’d like to highlight: Flexible remote and hybrid working options Competitive Salary and a variable component tied to personal and company performance Company equity Focus Fridays, a half-day each month to focus on learning and personal growth Generous PTO and paid holidays Mental health benefits 2 MAD Days per year (Make A Difference Days for paid volunteering) Additional benefits may be offered by country - ask your recruiter for more information. Intern and Apprentice position are eligible for some of these benefits - ask your recruiter for more details. At Shift we strive to be a diverse and inclusive workforce. We welcome applications from and hire people who will contribute to the diversity of our company, without regard to race, color, religion, marital status, age, national or ethnic origin, physical or mental disability, medical condition, pregnancy, genetic information, gender identity or expression, sexual orientation, or other non-merit criteria. Shift Technology is committed to providing reasonable accommodations for qualified individuals with disabilities in our application and employment process. Should you require accommodation, please email accommodation@shift-technology.com and we will work with you to meet your accessibility needs. Please be aware of scammers and only trust correspondence that comes from emails ending in shift-technology.com Shift Technology does not accept unsolicited CVs from recruiters or employment agencies in response to the Shift Technology Careers page or a Shift Technology social media post. Any unsolicited CVs, including those submitted directly to hiring managers, are deemed to be the property of Shift Technology.


- Company Name
- Betclic Group
- Job Title
- BI Engineer H/F
- Job Description
- WE ARE BETCLIC Betclic est une société tech de jeu en ligne et leader du pari sportif dans plusieurs pays Européens. Tous les jours Betclic s’engage à satisfaire la passion du sport en fournissant la meilleure expérience de divertissement à ses joueurs grâce à des technologies de pointe innovantes qui leur assurent un environnement de jeu sûr et sain. Betclic, dont le siège français est à Bordeaux, est une entreprise multiculturelle et internationale comptant près de 950 collaborateurs répartis dans 5 pays d’Europe : France, Italie, Malte, Pologne, et Portugal. L’univers du sport et du jeu te fait vibrer ? Tu aimes les défis tu es passionné par la tech et participer à l’effort collectif ? Rejoins l’aventure ! Betclic a Tech and Data driven company : c’est une évidence ! Chez Betclic, la transformation DATA est toujours en marche et s’accélère. Nos Apps sont à la pointe de ce qui se fait dans notre industrie digitale et évoluent sans cesse. La bonne gestion de la DATA devient un des principaux levier d’accélération de nos activités. Au sein de l’équipe DATA FABRIC vous serez au cœur de l’activité : offre, jeux, protection du joueur, sécurité, performance des plateformes, régulation de notre industrie, marketing, product analytics, pilotage financier, etc… Avec la DATA, Betclic casse les codes, fini le monolithe traditionnel, place aux DATA PRODUCTs et à la donnée distribuée partout et pour tout le monde NO TECH NO GAME Rejoignez la révolution Data de Betclic ! Tu es passionné par la technologie et l'innovation ? Tu rêves de travailler dans une entreprise où la Data est au cœur de l’action, propulsant les équipes métiers et transformant l’industrie ? Betclic, leader de l’univers des paris sportifs, t'invite à participer à une aventure excitante en tant que DATA & BI ENGINEER au sein de notre équipe DATA FABRIC. Viens contribuer à la création des DATA PRODUCTS de demain, avec des technologies de pointe (Snowflake, DBT, Tableau Cloud, et bien plus encore) et la puissance de la Gen AI. Si tu aimes les défis, l'innovation, et souhaites avoir un impact réel sur la transformation d’une entreprise de classe mondiale, Betclic est l’endroit où tu devrais être. Entre dans le jeu et façonne l'avenir de la Data chez Betclic ! ENTER THE GAME Si tu aimes des nouveaux challenges, viens rejoindre notre équipe DATA FABRIC dans des locaux hors du commun ! En tant que DATA & BI ENGINEER, tu seras au plus près des différentes équipes Métier et Technique de Betclic et ainsi vivre la construction du produit Betclic pour permettre à tous les amateurs de sports de prolonger leur passion à travers des paris sportifs, de jouer au poker, à des jeux de casino et des paris hippiques. Ton quotidien sera de travailler avec un large éventail de technologies orientée DATA, parmi les plus innovantes telles que Snowflake, Dbt Core, Tableau Cloud, Airflow. Modèles Sémantiques et cubes AtScale. Betclic vient de finaliser son MOVE TO CLOUD en cette fin 2024 (Azure et AWS), ce qui garantit une agilité sans pareil pour tester toutes les nouvelles technologies et tendances émergentes. Tu participeras à la création d’une plate-forme DATA permettant à Betclic d’avoir une parfaite maitrise de ses activités et un réel avantage concurrentiel partout sur la planète. Tu contribueras au virage pris par Betclic qui vise à décupler la création de DATA PRODUCTS à forte valeur ajoutée et ainsi accompagner le développement de l’offre et du produit Betclic. YOUR ROLE WITHIN BETCLIC Dans ce contexte, tes missions seront les suivantes : Collaborer au sein d’une équipe de 40 ingénieurs DATA & BI pour aider à créer les DATA PRODUCTS permettant d’améliorer les processus Métier de tous les départements de l’entreprise (data pipelines, data modeling, modèle sémantique, data visualisation, data exposition layer for self-service, …) Comprendre, concevoir, implémenter et gérer les nombreux KPI nécessaire au pilotage des activités de l’entreprise Offrir des conseils stratégiques aux différentes équipes de Betclic sur l’optimisation des résultats et données : aider et peser dans le cadrage du besoin et de la réponse apportée Concevoir et mettre en œuvre des DATA visualisations toujours plus intuitives et innovantes (sur desktop et mobile) Surveiller, anticiper et résoudre les problèmes opérationnels ou de qualité de données dans les pipelines. Garantir la fiabilité des données Garantir la disponibilité, la facilité et la sécurité d’accès à la donnée dans un contexte organisationnel matriciel, riche et mouvant. Participer aux astreintes liées à nos activités/livrables stratégiques et aux évènements sportifs importants WHO WE ARE LOOKING FOR? Des collaborateurs avec une bonne dose d’humour, du respect et de la bienveillance, un amour pour la technique, un peu de zèle et une réelle passion pour leur métier ! Ce job est fait pour toi si : Tu as une expérience réussie de 5 ans minimum en tant qu’ingénieur DATA & BI en relation avec des équipes Métier exigeantes Tu as une connaissance approfondie des techniques de mises en œuvre de pipeline en ELT sur DBT Tu as une expérience autour du concept de Lake House et des principes de valorisation de la données Bronze, Silver et Gold Tu connais bien SNOWFLAKE et maitrises l’utilisation d’autres bases de données Tu as un niveau avancé en SQL et tu es expérimenté dans l'utilisation de bases de données relationnelles, dans la création de requêtes optimisées Tu as l'habitude d'utiliser des outils de visualisation tel que Tableau Cloud Tu as travaillé dans un contexte cloud et tu maitrises les concepts de CI/CD, (Jenkins, Github) Tu es un très bon communiquant oral et écrit en Français comme en Anglais Tu as un gout prononcé pour les échanges et la collaboration inter-équipes. Et en particulier vis avis des équipes Métier en phase de recueil des besoins et ou d’accompagnement post déploiement Une affinité avec l’univers du pari sportif et du sport en général est un plus WHAT ARE THE RECRUITMENT STEPS? Si ta candidature est sélectionnée, tu seras contacté par Mathilde sous une semaine pour une préqualification RH (30 minutes) Nous te demanderons ensuite de réaliser le Test AssessFirst (personnalité, motivations et réflexion) Tu rencontreras ensuite les managers des squads BI au cours d'un entretien Enfin, tu rencontras les équipes sur place et Mathilde te recevra en entretien final RH et vous débrieferez ensemble ton Test AssessFirst WHAT CAN YOU EXPECT? 25 jours de congés payés et 10 jours de « RTT » Une carte Ticket Restaurant® créditée de 10€ par jour (financée à hauteur de 50%) Une mutuelle prise en charge à 100% pour toi et tes enfants Un abonnement de transport pris en charge à hauteur de 50% ou une prime annuelle de mobilité durable (200€ pour les trajets domicile – travail en transport durable) Un accord de télétravail avantageux Un programme de formation annuel Des locaux hors du commun avec un rooftop pour profiter de pauses et de déjeuners au soleil face à la Ci...