
Cloud native DevOps Engineer
Hybrid
Nice, France
Full Time
27-03-2025
Job Specifications
Job Title
Software Development Engineer
Business Environment
We're looking for a DevOps engineer for our Order (ORR) division, in charge of the R&D activities related to:
Order management system (OrMS) It is a central module, part of Nevio, the new retailing platform. It interacts with retail layers (digital/NDC/touch point solutions), Offer Management system, Delivery system, Data Hub, order handling specific engines like revenue accounting, and as well, with external partners systems (e.g : Others OrMS systems).
Financial revenue accounting (ARA) Revenue Accounting is the link between the PSS or retailing platform and an airline’s financial system.
Electronic documents, sales and financial reporting This scope encompasses the E-ticket, EMD storage and associated use cases
Department’s mission is to connect the development, security, and operational activities supporting the Order domain, as well as foster the transformations linked to the operational topics.
As Such, It Is In Charge Of
DevSecFinOps activities in Order division
Stability, Security and compliance improvements
Engineering Experience improvements
Major transformations impacting our way of working as well as the technologies we use Target Operating Model, FinOps, Curiosity
Your Main Responsibilities
You will be working in a team composed of talented people coming from various experiences with complementary skillsets, in a dynamic, intercultural and international team.
As DevOps Engineer joining us, you will work on OrMS, on Cloud Native stacks.
Common Accountabilities
Main duties will be related to:
Platform deliveries and setup for our customers
Processes improvements through automation
Service continuity and compliance
Operational maturity of Order Management System (OrMS, part of Nevio)
Who are we looking for?
5+ years of experience as a DevOps engineer
RedHat Openshift or Kubernetes skills
Strong understanding of CI/CD concept
Experience with automation
Experience in cloud implementation and/or migration (Azure)
Proficiency with Git
Experience with GitOps deployment practices
Experience with Docker containers
Experience with Jenkins or other tool providing CI/CD pipelines
Familiar with standard solutions for application monitoring and logging
Familiar with messaging streams (Kafka) and NoSQL DB (MongoDB) is a plus
Strong interest in the DevOps culture
Very good level of written and spoken English
Excellent communication and collaboration skills
Curious to learn new things everyday
Autonomy: Learning on the job and explore with little supervision
Basic understanding of Agile methodology
What we can offer you
Be rewarded with a competitive remuneration, an individual and company bonus and enjoy many benefits.
Work from anywhere: Flexible teleworking from 1 to 3 days per week. You will also benefit from a home office set-up premium & monthly allowance.
6 weeks holiday, plus pension contribution and healthcare insurance.
Experience in an environment with unique complexity and a hardly matched criticality among the leading tech companies.
Professional development in a truly international and multisite environment with a great mix of people.
A wide set of trainings available to broaden your knowledge and enhance your soft skills including onsite and on-line learning hubs packed of technical and soft skills to help to develop any competencies.
Enter a diverse and inclusive workplace.
Enjoy your office life: Coffee hubs to work or relax, quiet zone, flexible desks and agile areas, on site restaurants, tennis, soccer, yoga, dance, on-site sport center and classes and on-site concierge services.
How do we hire?
Online application: Submit your online application and our Talent Acquisition team will get in touch if your skills match the role.
Phone Interview: We'll get to know each other with a short casual conversation. You'll also have the chance to ask questions.
Online Testing: Depending on the role you applied for, you may have to do some online tests.
Interviews: First, you'll meet one of our talent teams. Then you'll have an interview with a member or members of the team you're looking to join.
Offer: Our Talent team will make you a job offer and welcome you to your new role with us.
Join our global team: Where you can develop your skills and build an international career that matters.
100% of the people we’ve recruited started by applying. Take a chance!
Diversity & Inclusion
Amadeus is an Equal Employment Opportunity Employer. Qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex (including pregnancy, childbirth, or a related medical condition), ancestry, national origin, age, genetic information, military or veterans status, sexual orientation, gender expression, perception, or identity, marital status, mental or physical disability status, or any other protected federal, state, or local status unrelated to performance of work involved.
Amadeus endeavors to make https://jobs.amadeus.com/ accessible to any and all users. If you would like to contact us regarding the accessibility of our website or need assistance completing the application process for Amadeus France, please contact us at accommodations.france@amadeus.com. This contact information is for accommodation requests only and cannot be used to inquire about the status of applications.
About the Company
We make the experience of travel better for everyone, everywhere by inspiring innovation, partnerships and responsibility to people, places and planet. Our technology powers the travel and tourism industry. We inspire more connected ways of thinking, centered around the traveler. Our platform connects the travel and hospitality ecosystem. We are making travel a force for social and environmental good. We are passionate about travel. With a unique perspective, at the heart of our industry, we are redesigning the travel... Know more
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- Développeur Data BI (H/F)
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- Depuis plus 25 ans, Proxiad développe son expertise en innovation pour ses clients dans leurs processus de transformation digitale. La fiabilité de notre méthodologie acquise au fil des années nous a permis d’accompagner nos clients sur tout le cycle de vie de leurs projets. Nous sommes à la recherche d'un Développeur Data BI (H/F) Compétences requises : • [minimum 2 ans] : Analyse, développement • Curiosité, rigoureux, faisant de l’analyse (notamment pour être), • Connaissances/expériences en milieu bancaire serait un plus • Expérience Power BI (minimum 6 mois) • Expérience ETL (minimum 1 an) : Stambia serait un plus • Autonome en SQL (base de données Oracle) Méthodologie agile Scrum Développement en Stambia (ETL de chez Semarchy) et restitution en PowerBI Ce poste vous intéresse, alors, embarquons vers de nouveaux horizons et embarquez à bord de notre belle aventure ! Proxiad recrute et reconnait tous les talents. Prêt à décoller ? #Levelupp


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- CDS France est une Entreprise qui fournit des services informatiques de maintenance et de support sur site. CDS France est une Société par Actions Simplifiée, filiale à 100% du groupe Hewlett Packard Enterprise (HPE). CDS France a été créée en décembre 2009, pour assurer la maintenance des serveurs, systèmes de stockage et équipements réseaux des clients HPE. La société a ensuite élargi ses activités dans la maintenance multi-vendeurs (Dell, IBM, Sun), les services autour du Datacenter et l’assistance technique sur site. Depuis, CDS continue son développement et étend son champ d'action autour des services aux infrastructures. CDS est présente dans toute l’Europe. Domaine d’activité / Fonction: Dans le cadre de projets de transformation d’infrastructures IT de nos clients, vous contribuerez à la réalisation efficace de solutions et d’innovations dans des technologies de pointe. Compétences spécifiques recherchées: Cloud Certification AWS ou Azure ou Google Certification kubernetes Connaissances openshift , containers Mise en œuvre de solution cloud Projet en mode devops Script automatisation (ansible, terraform…) Analyse application pour le cloud Missions: Analyser et définir les besoins clients/solution dans une démarche de conseil en technologie Contribuer à la conception et l’implémentation des solutions IT de nos clients Apporter à nos clients non seulement une vision technique mais aussi un rôle de conseil dans leurs stratégies de transformation Implémenter et mettre en œuvre les infrastructures IT en ligne avec les spécifications établies, le tout au niveau de qualité attendu Rédiger des documentations projets et réaliser des transferts de connaissances En collaboration avec l’équipe commerciale, vous apportez vos connaissances et votre expérience à l’élaboration de propositions en phase d’avant-vente : concevoir et dimensionner une solution, déterminer les risques, les compétences, tâches et charges associées Participer à la satisfaction globale du client et rechercher le meilleur compromis entre les attentes du client et celles de HPE. Vous agissez comme un membre d'une équipe, capable d’analyser les informations et de fournir les analyses requises à la direction du projet et aux équipes managériales Votre profil: Diplôme ingénieur ou Bac+5, vous avez plus de 5 ans d'expérience Autonomie, rigueur, capacité à communiquer de façon claire et concise, esprit d'initiative, capacité à travailler en équipe et dans un environnement international, vous êtes motivé(e), mobile et possédez la culture du résultat Français et Anglais courants Vous voulez nous rejoindre ? #BeCDS Consultez notre politique de confidentialité : https://www.hpe.com/psnow/doc/a50003743eew?jumpid=in_pdfviewer-psnow Vous pouvez accéder ici à notre politique RGPD : https://www.hpe.com/fr/fr/legal/privacy.html http://content.ext.hpe.com/sites/CountrySupport/imports/Privacy_Notice_Recruitment.pdf CDS soutient et applique le principe de l'égalité des chances. Nous recrutons et retenons les personnes les plus qualifiées, sans distinction de race, d'ethnicité, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle, d'âge ou de handicap.

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- Vous souhaitez rejoindre une entreprise qui place l’humain au cœur de ses préoccupations ? On vous attend chez Extia ! Société de conseil spécialisée dans les métiers de l’IT et du digital, Extia privilégie depuis sa création en 2007 une approche qui allie performance et bien-être au travail. Une vision de l’entreprise partagée aujourd’hui par plus de 2 500 Extiens en France et à l'international et récompensée par le label Great Place to Work® depuis 13 ans ! Nous croyons en l'égalité des chances et nous offrons à chaque candidat la possibilité de révéler son potentiel, sans distinction et de quelque nature qu'elle soit. Chez Extia, c’est « D’abord qui, ensuite quoi » alors, allons-y ! D'abord qui Efficace, vous ne remettez pas à demain ce qui peut être fait dès aujourd’hui Résistant au stress, vous restez calme face à tous types d’imprévus Indépendant, vous appréciez une certaine liberté d’action Ensuite quoi **DESCRIPTION DE POSTE ** Intégré dans une équipe dynamique et passionnée, vous travaillerez principalement sur des serveurs Linux/Windows dans divers environnements Cloud tels que AWS, Azure, Online ou encore Scalair. Vous aurez pour mission : D’identifier, comprendre et répondre aux besoins des clients, De mettre en place et d’améliorer les systèmes de supervision de l'application et les outils de monitoring (SLI/SLO/SLA) afin d'obtenir des indicateurs précis et pertinents, D'assurer la haute disponibilité, le bon fonctionnement, la stabilisation et la sécurisation des produits et des services pour les clients, D'installer et exploiter les plateformes de production au travers des outils d'orchestration et/ou de gestion de configuration notamment Puppet et Ansible, D'assurer l'automatisation de toutes les tâches récurrentes au sein de l'équipe en installant, administrant et faisant évoluer les différentes solutions d’automatisation, D’orchestrer et automatiser les différentes chaînes d’intégration continue, de compilation et de livraison, et d’assurer un support aux utilisateurs de ces plateformes d’intégration continue et de déploiement, De maintenir à jour et développer la documentation du projet (description de l'architecture, détails de la plateforme, surveillance configurée, processus mis en place,...) et assurer les formations nécessaires. PROFIL RECHERCHE Diplômé d'une école d'ingénieurs ou équivalent Bac +5, Vous êtes familier de l’environnement Linux/Windows et maîtrisez un langage de développement informatique, idéalement Python, R, Java, .Net (liste selon client) ainsi qu'à minima un langage de scripting parmi Perl, Bash ou Shell. Vous avez déjà eu l’opportunité de configurer ou de travailler avec des outils d’orchestration (Kubernetes) et des conteneurs comme Docker par exemple. Une expérience sur Ansible et Puppet est un vrai plus. Vous maîtrisez un outil d’intégration continue, idéalement Jenkins ou Gitlab CI et un outil d’automated testing tel que Sélénium. Processus de recrutement Échangez avec un ou une chargée de recrutement pour un premier contact téléphonique Rencontrez un ou une Ingénieure d’Affaires (Business Manager) sur vos souhaits d’évolution Approfondissez avec nos responsables et directeurs d’agence pour connaître la vision de l'agence Selon votre profil, des tests ou entretiens techniques pourront vous être demandés. Tout au long du processus, vous pourrez échanger avec nos consultants pour en savoir + sur leur quotidien chez nous ! Les petits plus Télétravail possible 100% des frais de transports en communs pris en charge, des tickets restaurant et une mutuelle haut de gamme Un CSE avantageux et des challenges tout au long de l'année ! #greatplacetolive Des primes à hauteur des performances de l'année et de l'implication 250 événements par an pour rencontrer tes collègues et des locaux feel good Des formations, conférences et une plateforme d'e-learning avec LinkedIn pour monter en compétences #greatplacetolearn Des Communautés Métiers et du Mentorat pour partager son expertise et en apprendre sur de nombreux sujets #greatplacetoshare Une communauté de e-sport : Extia Gaming ! #greatplacetoplay Envie d’évoluer ? Grâce à notre politique de mobilité interne, explorez de nouvelles opportunités en France ou dans l’un de nos 7 autres pays !


- Company Name
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- Contexte De La Mission Notre Centre de Production, fort de ses 130 collaborateurs, est le moteur de l'offre nationale d'OPEN sur les sujets d'Infrastructure Management, Cloud, Cybersécurité. Nous collaborons avec 85 clients, notamment issus du Secteur Public. Gage de la qualité de nos offres, le CDP est certifié ISO 27001 - ISO 9001. Nous vous attendons pour rejoindre la Team Performance, en tant qu'Architecture Cloud ! Ce Qui Vous Attend Vous définissez & mettez en place l’architecture sur les nouveaux projets, afin d’accompagner les DSI qui souhaitent opérer de manière industrielle le virage DevOps à grande échelle. Votre vision technologique affirmée vous permet de conseiller les clients sur les Cloud providers et les services à déployer (puis à opérer). Vous faites bénéficier les clients de votre expertise au travers d’audits techniques. Vous partagez la culture DevOps auprès des équipes avec lesquelles vous collaborez. Vous vous intégrez à la chaîne d’outils DevOps afin d'augmenter la fréquence de livraison, d'améliorer la qualité des solutions, d'automatiser les processus de livraison et de surveiller les systèmes. En résumé, vos missions tournent autour des 4 grands axes suivants : Définir & mettre en place les Architectures New Dev Accompagner & former les équipes techniques Mener des audits techniques Accompagner le "Move to Cloud" Vos Compétences Techniques Vous connaissez des Cloud Providers, notamment OVH et Azure. Vous êtes familier avec des outils d'automatisation & d'industrialisation comme Ansible / Terraform, Jenkins, Gitlab CI/CD... Vous Êtes Fait(e) Pour Ce Poste Si Vous êtes titulaire d'un Diplôme supérieur en informatique (type Diplôme d'Ingénieur / Master) avec une expérience d'au-moins 8 ans dans le monde du Cloud / DevOps (hors alternance). Vous avez participé au déploiement de projets de grande ampleur, auprès de clients ayant des infrastructures complexes. Vous savez prendre de la hauteur sur les sujets, et êtes capable d'anticiper les éventuelles difficultés notamment grâce à votre proactivité. Vous savez développer / entretenir une relation commerciale avec un client, et êtes à l'aise lors de présentations orales. Vos qualités rédactionnelles sont également reconnues. Enfin, vous aimez partager votre expertise avec vos collègues, et participer au rayonnement de votre entreprise lors d'événements extérieurs. Au-delà De La Mission, Vous Pourrez Participer à des projets innovants et nationaux auprès de clients Grands Comptes ; Travailler avec une équipe soudée et passionnée ; Rejoindre nos PRACTICES ! Notre programme interne de communautés d'experts sur des technologies émergentes (DevOps, Data, Microsoft...). Notre process de recrutement : un bref échange téléphonique, un premier échange RH d'environ 1h pour parler de vous, de vos aspirations professionnelles et de notre offre, et un deuxième échange avec votre futur Manager pour parler technique. Ce sont nos Ambassadeurs qui en parlent le mieux, découvrez leurs témoignages sans filtre : https://www.youtube.com/watch?v=C4w_dkkVq40 Code REC = JMA24757 Qu'attendez-vous pour être OPEN ? Qu’attendez-vous pour être Open ?