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Groupe ADP

Alternance - Junior project économie circulaire - F/H

Hybrid

Paris, France

Full Time

28-03-2025

Job Specifications

Domaine d'activité / Métier

ENVIRONNEMENT ÉNERGIE RSE - Gestion Projet Environnement Energie RSE

Intitulé de poste

Alternance - Junior project économie circulaire - F/H

Localisation du poste à pourvoir

CDG

Type de Contrat

Alternance

Description de la mission

Le département Energie et Environnement de la Direction du Développement Durable a pour missions de piloter la politique stratégique environnementale du Groupe ADP et d'étudier et développer les projets de transition écologique au niveau groupe.

Composé d'experts climat, énergies, biodiversité, économie circulaire, construction durable, reporting extra-financier, l'équipe porte les enjeux de transition et de sensibilisation/formation des collaborateurs en France et à l'International.

Rattaché au chef de projet économie circulaire du Pôle Environnement et Méthodes et en lien étroit avec les acteurs internes et externes du réemploi, vous avez pour mission de mettre en œuvre les actions d'accélération de l'industrialisation du réemploi pour les plateformes aéroportuaires parisiennes.

Vous êtes amené à établir des relations en interne et en externe vers les partenaires économiques stratégiques dans notre démarche d'économie circulaire en circuit court.

A Ce Titre Vos Missions Sont Les Suivantes

Travailler au déploiement et à la gestion de la future plateforme digitale de réemploi du Groupe ADP :

Suivre et aider à la rédaction du dossier de validation d'investissement dans l'outil ;
Aide à la rédaction du cahier des charges et suivi de la mise en œuvre du processus achat de l'outil ;
Aide au déploiement de l'outil retenu ;
Veiller au respect des process de réemploi (hiérarchie des types de réemploi) et process qualité établis (qualité des produits, annonces) ;
Gestion des interfaces avec les aéroport, Airport Market (marketplace d'ADP), et les autres plateformes internes et externes de don et d'économie circulaire ;
Identifier des opportunités de business en ouvrant la plateforme à des partenaires de la communauté aéroportuaire.

Mettre en place des plans d'action définis à la suite des études en cours concernant la/les plateformes physiques de réemploi (pôles de stockage, reconditionnement) sur Orly et CDG.

Participer à la veille et répondre à des appels à projets pour obtenir des financements régionaux, nationaux, européens en lien avec l'économie circulaire.

Identifier et nouer des partenariats avec des start ups sur le réemploi et la gestion des déchets.

Participer au suivi des partenariats territoriaux sur la question du réemploi.

Profil recherché

Vous préparez un Master en Ecole de commerce, Ingénieur généraliste ou expérience équivalente.

Vous avez de bonnes capacités de planification, d'organisation et d'analyse.

Des aptitudes rédactionnelles et d'expression orale sont clés pour votre développement et le pilotage de vos missions.

Vous avez une aisance relationnelle qui permet une intégration rapide et un développement des liens avec les intervenants externes.

La maîtrise de l'anglais est importante pour les contacts avec les aéroports internationaux du Groupe ADP.

Alors, ce poste est fait pour vous !

Durée du contrat : 1 an

Période souhaitée : Septembre 2025

Horaires de l'alternant : 9h00 - 17h00 (Administratif)

Lieu de travail : Paris CDG Siège avec télétravail ponctuel possible.

L'alternance à ADP c'est : Une rémunération supérieure au minimum légal (primes, intéressement, participation aux bénéfices) et des avantages collaborateurs : télétravail possible pour les activités le permettant, prise en charge à 100% du pass Navigo, restaurant d'entreprises, accès au CSE, parkings gratuits.

Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. L’inclusion des différences fait la force du Groupe ADP, signataire de la Charte de la Diversité.

Convaincus que le talent n’a pas d'âge, ni genre, ni origine, ni orientation sexuelle, ni croyance, nous veillons à créer un environnement de travail inclusif pour nos collaborateurs, tenant compte des spécificités de chacun.

Alors place à l'action ! Postulez dès maintenant pour rejoindre le groupe ADP.

Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n’hésitez pas à consulter notre site Groupe ADP.

Nature du poste

Temps de travail

Horaire Administratif

Critères candidat

Niveau d'études minimum

Bac + 4

Niveau d'expérience min. requis

Inférieur à 2 ans

Langues

Anglais (Courant)

About the Company

Le Groupe ADP construit, aménage et exploite des plates-formes aéroportuaires de manière responsable et à travers le monde, parmi lesquelles Paris-Charles de Gaulle, Paris-Orly et Paris-Le Bourget. En 2023, le groupe a accueilli sous sa marque Paris Aéroport 99,7 millions de passagers sur Paris-Charles de Gaulle et Paris-Orly et près de 336,4 millions de passagers sur l'ensemble du réseau d'aéroports gérés par le groupe. Bénéficiant d'une situation géographique exceptionnelle et d'une forte zone de chalandise, le groupe po... Know more

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What You’ll Do At Doctolib, we're on a mission to transform the way healthcare is delivered by leveraging the power of AI. As a Senior Data Scientist, you'll play a critical role in developing and implementing cutting-edge AI solutions that will simplify the access and quality of care for all. In this role, you'll have the opportunity to work with a team of talented data scientists, software engineers, ML ops and healthcare professionals to develop and deploy AI models that will have a real impact on people's lives. You will work at simplifying how patients find their healthcare practitioner, handle their care plan in the long term and work with business team to contribute expansion of Doctolib in several new markets. Doctolib is looking for a Senior Data Scientist to join our data science team in charge of our patient solutions. Your responsibilities include but are not limited to: Find the right technical solution to solve the product domain goals Implement your ideas and test them Deploy your algorithms in production guided by our ML platform team Measure the uplift and continuously improve your approach Who You Are You could be our next team mate if you: Have analytical skills, are result oriented and user first Have at least 6 years of experience in the domain of machine learning Have significant experience in using learning-to-rank methods : operational research, lambdamart. Are proficient in machine learning frameworks: scikit-learn, lightgbm, xgboost, pytorch. Have experience with big data frameworks like Spark Now, it would be fantastic if you: Have experience in B2C marketplace. Have experience in other ML methodologies : pattern mining, recommendation, experimentation or causal inference. What We Offer Free Health Insurance for you & your family Quarterly or monthly bonus (based on your position) Up to 14 days of RTT (except for Customer Care) A flexible workplace policy offering both hybrid and office-based mode Flexibility days allowing to work in EU countries and the UK 10 days per year Wellbeing program (free mental health and coaching offer with our partner moka.care) Lunch voucher with Swile card Work Council subsidy to refund part of sport club membership or creative class Bicycle subsidy Reimbursement of public transportation Relocation support for international mobilities Slean voucher for home-office furniture The interview process HR Screen Technical Deep Dive System Design Behavioral Interview Final interview with the Data&AI Senior Director Reference check and Criminal records check (“extrait de casier judiciaire B3”) Offer! Job details Permanent position Full Time Location:Paris Area Work mode: Hybrid 3 days/week in the office Start date asap Remuneration : fix + bonus on objectives (according to your profile) At Doctolib, we are committed to improving access to healthcare for everyone. This translates into our recruitment process. We evaluate candidates based solely on qualifications and motivation, without any form of discrimination. The more diverse ideas are heard, the more our product will truly improve healthcare for all. You are welcome to apply to Doctolib, regardless of your gender, religion, age, sexual orientation, ethnicity, disability. To ensure equal opportunities, we invite you to exclude personal information (e.g. pictures, age) from your applications. If you require any accommodation, please let us know for support during the hiring process. Join us in building the healthcare we all dream of! All information provided is processed by Doctolib for application management. For data processing details, click here. Please contact hr.dataprivacy@doctolib.com for inquiries or to exercise your rights.
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