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Ingénieur segment sol spatial / plateforme pédagogique 12 mois H/F chez ONERA

Ingénieur segment sol spatial / plateforme pédagogique 12 mois H/F chez ONERA

On site

Châtillon, France

Freelance

12-03-2025

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Job Specifications

L'offre

Modalités

Date de démarrage : dès que possible
Candidats recherchés : 1
Type de contrat : Freelance / Indépendant, Temps complet
Rémunération : selon expérience
Localisation : 92320 Châtillon, France

Le profil recherché

Description Du Profil

Présentation de l'ONERA

L’ONERA, acteur central de la recherche aéronautique et spatiale, emploie plus de 2100 personnes. Placé sous la tutelle du Ministère des Armées, il dispose d’un budget de 294 millions d’euros (2023), dont plus de la moitié provient de contrats d'études, de recherche et d'essais. Expert étatique, l’ONERA prépare la défense de demain, répond aux enjeux aéronautiques et spatiaux du futur, et contribue à la compétitivité de l’industrie aérospatiale. Il maîtrise toutes les disciplines et technologies du domaine. Tous les grands programmes aérospatiaux civils et militaires en France et en Europe portent une part de l’ADN de l’ONERA : Ariane, Airbus, Falcon, Rafale, missiles, hélicoptères, moteurs, radars… Reconnus à l’international et souvent primés, ses chercheurs forment de nombreux doctorants.

Présentation du département

Le Département Physique, Instrumentation, Environnement, Espace (DPHY) de l’ONERA conçoit des instruments innovants et évalue certains environnements aérospatiaux et leurs conséquences sur les systèmes embarqués. Il développe en particulier des instruments inertiels pour le guidage-navigation, la géodésie ou la physique fondamentale (à base de micro technologies, électrostatique ou interférométrie atomique), des méthodes de caractérisation métrologique des écoulements ou des plasmas (à base de spectroscopie optique, d’OPO, LIDAR, photo acoustique...) ainsi que des sources de plasma comme les propulseurs satellitaires électriques. Il étudie la foudre et son impact sur les aéronefs ainsi que l’environnement spatial, ses effets sur les matériaux et composants électroniques, ou la charge électrostatique et la contamination des satellites qui en résultent.

Missions

Depuis quelques années, l’ONERA participe à la dynamique Newspace et s’est engagé dans différents développements de Nanosat pour mener des expériences scientifiques et des recherches sur la base de ces nouveaux objets (par exemple, l’initiative FlyLab de 2 nanosatellites équipés de charges utiles optique et radar, ou le Nanosat scientifique CROCUS, dédié à l’étude de la charge électrique des satellites induite par l’environnement radiatif spatial). L’ONERA participe aussi au projet SPACE-IDF porté par l’Université Paris-Saclay et en partenariat avec l’Université de Versailles Saint-Quentin-en-Yvelines, qui vise à fédérer et animer l’ensemble des activités de formation dans le domaine spatial en IdF.

Dans ce contexte, ce poste concerne plus précisément la mission CROCUS, de la charge utile jusqu’à la mission et l’exploitation scientifique des données. Ce projet s’effectue dans un cadre collaboratif transverse impliquant plusieurs départements scientifiques et s’inscrit dans l’initiative SPACE-IDF en proposant des actions de formation s’appuyant sur les développements techniques, au bénéfice de plusieurs partenaires académiques.

Equipé de la charge utile CubeSIM, le satellite CROCUS détectera la survenue d’évènements en lien avec l’activité géomagnétique terrestre. Il s’agit d’ausculter la charge électrique s’accumulant à la surface du satellite allant jusqu’à la décharge électrostatique, source d’anomalies en vol sur de nombreux satellites. Pour les besoins de la mission, l’ONERA développe le segment sol pour opérer le satellite qui devrait être mis à poste en 2026. Celui-ci est est composé d’une antenne située sur le Centre de Châtillon pour la réception et l’émission dans le domaine radio-fréquence UHF. Les tests préliminaires effectués jusqu’ici ont permis de vérifier la capacité du système à suivre la trajectoire et recueillir le signal radio émis par un satellite en orbite basse héliosynchrone, à collecter des télémesures TM émises par notre modèle sur table de satellite via le protocole CSP, et à transmettre des commandes TC vers ce modèle.

L’objectif de la mission est de mettre en place la chaîne logicielle complète de traitement automatisé des TM/TC et de bâtir une plateforme pédagogique autour de la télécommunication spatiale avec les autres universités participant à Space-IDF.

Dans Ce Contexte Vos Missions Seront Les Suivantes

Vous développerez le logiciel du segment sol en cohérence avec l’équipe en charge du logiciel de bord.
Vous vérifierez les fonctions une à une et vous validerez l’ensemble au travers d’un test complet à grande distance incluant le satellite et son simulateur de vol (allumage et recette après injection sur l’orbite, opérations nominales, anomalies, …).
Dans le cadre de Space-IDF et grâce à votre expérience acquise vous pourrez développer des travaux pratiques à destination des étudiants de la filière spatiale en Ile-de-France (chercheurs, ingénieurs, techniciens). Vous pourrez être amené à animer ces travaux pratiques.
Enfin, vous réaliserez le développement du segment sol en interaction avec les autres universités afin de l’intégrer à un réseau commun permettant des utilisations mutuelles et coordonnées.
Vos travaux pratiques s’appuieront sur l’architecture matérielle et logicielle développée durant la mission CROCUS. Ils seront effectués sur simulateur de vol et, quand les conditions le permettront directement, en liaison directe avec le satellite CROCUS.

Voici quelques exemples illustrant différents aspects de la chaîne de traitement des données : la collecte, la vérification et validation, la calibration, l'analyse et production, ainsi que l'archivage.

Profil

Vous êtes ingénieur de formation avec un excellent esprit d'analyse et de synthèse technique ?

Vous êtes passionné par l'informatique et aimez l'appliquer pour résoudre des problématiques métiers ?

Vous avez de solides compétences en architecture et modélisation logicielle, ainsi qu’une bonne maîtrise des outils et méthodes de développement logiciel ?

Vous possédez des connaissances en RF et opérations, particulièrement dans le domaine spatial UHF/VHF (transceiver, modem, antenne, CCC) ?

Vous connaissez les technologies et standards utilisés dans les segments sol de commande et contrôle, ou souhaitez approfondir ce domaine ?

Vous avez une appétence pour la pédagogie et aimez transmettre vos connaissances, notamment auprès d’étudiants ?

Vous avez une première expérience professionnelle qui vous a permis de gérer un planning d'activités et de collaborer efficacement avec une équipe ?

Rejoignez l’ONERA, façonnez l’avenir !

Intégrer l’ONERA, c’est bien plus que rejoindre le premier acteur de la recherche aéronautique et spatiale en France. C’est s’engager dans une aventure où chaque jour est une occasion d’innover, de repousser les limites de la connaissance et de construire le futur.

À l’ONERA, nous favorisons l’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. Nous offrons un environnement stimulant qui enc...

About the Company

Kicklox est une plateforme d'ingénierie et de conseil en technologies.Nous fédérons une communauté de plus de 120 000 ingénieurs qui interviennent (en mission ou en CDI) sur les projets de nos clients, grâce à notre plateforme digitale qui facilite la mise en relation, et le suivi de projet. Nous travaillons avec des grands groupes tels que Safran, Thales, Airbus, Nokia et bien d'autres. Vous avez un projet à faire réaliser par notre communauté ? https://www.kicklox.com/ Vous êtes ingénieur ou développeur, inscrivez-vous p... Know more

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Tous les grands programmes aérospatiaux civils et militaires en France et en Europe portent une part de l’ADN de l’ONERA : Ariane, Airbus, Falcon, Rafale, missiles, hélicoptères, moteurs, radars… Reconnus à l’international et souvent primés, ses chercheurs forment de nombreux doctorants. Présentation du Département Le Département Traitement de l'Information et Systèmes (DTIS) mène des études et recherches pour maîtriser la conception, les opérations et l’autonomie des systèmes aérospatiaux. Le département met en œuvre ses compétences dans les domaines de l’aéronautique, de l’espace et de la défense : aéronefs (avions de transport, avions de combat, drones, dirigeables, hélicoptères, …), systèmes aérospatiaux (système de transport aérien, lanceurs, satellites, …), systèmes d’information (systèmes de veille, de localisation…), systèmes de défense (missiles, systèmes de systèmes, …). Réparti sur 3 sites (Palaiseau, Toulouse, Salon de Provence, le département regroupe des compétences en commande des systèmes, traitement de l’information, intelligence artificielle, ingénierie des systèmes et des logiciels, interaction homme-système, mathématiques appliquées, conception et optimisation des systèmes, sûreté et sécurité, robotique et autonomie. Mission Vous serez intégré dans l'unité de recherche Systèmes Embarqués, Autonomes et Sûrs (SEAS) du DTIS. Le projet DYNALOG vise à concevoir un système de stockage robotisé utilisant des robots mobiles autonomes réalisant des tâches de collecte et de dépose de bacs entre des stations de traitement logistique et les rayonnages de stockage. Il s’agit d’un projet collaboratif qui s’inscrit dans le cadre du programme ANR- France 2030 - Défi « Transfert robotique ». Dans ce contexte, vos missions principales sont les suivantes : Vous développez un environnement logiciel permettant l’évaluation comparative d’algorithmes d’allocation et d’ordonnancement de tâches pour une flotte de robots mobiles autonomes ; Vous participez à l’élaboration des scénarios d’évaluation et des jeux de données associés qui seront basés sur des données représentatives des cas d’usage industriel ; Vous contribuez à intégrer les algorithmes des partenaires du projet dans cet environnement d’évaluation ; Vous réalisez les évaluations et participerez à la synthèse des résultats obtenus ; Vous pourrez également être amené à contribuer à l’adaptation des algorithmes développés par l’ONERA pour résoudre le problème de planification de chemin multi-agents en présence d’incertitudes. Dans le cadre du programme ANR, vous serez amené à travailler en collaboration avec les partenaires du projet : la société Fives Xcella, les laboratoires LS2N et LINEACT. Ce poste fera l’objet d’un Contrat à Durée Indéterminée Contrat de Projet ou d’Opération de Recherche pour le projet DYNALOG d’une durée prévisible de 24 mois. Profil Vous êtes Ingénieur et/ou Docteur en Informatique ou en Robotique, spécialisé dans les systèmes multi-agents, l’intelligence artificielle, ou la planification/ allocation de tâches. Vous possédez de solides compétences en langage de programmation, notamment en Python ? Vous avez une aptitude à développer des logiciels dans un environnement collaboratif, en utilisant des outils de gestion de version comme GIT ? Vous avez des connaissances en middleware, telles que ROS2, MQTT, Zenoh, ou d'autres technologies similaires (un plus mais non indispensable) ? Rejoignez l’ONERA, façonnez l’avenir ! Intégrer l’ONERA, c’est bien plus que rejoindre le premier acteur de la recherche aéronautique et spatiale en France. C’est s’engager dans une aventure où chaque jour est une occasion d’innover, de repousser les limites de la connaissance et de construire le futur. À l’ONERA, nous favorisons l’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. Nous offrons un environnement stimulant qui encourage la formation continue de nos collaborateurs, permettant à chacun de se développer et de s’épanouir. Notre entreprise s'engage dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. Notre index d’égalité professionnelle de 95/100, établi en 2023, témoigne de notre engagement en faveur de la mixité. À l’ONERA, nous croyons fermement que la diversité de nos équipes est une force, enrichissant notre travail et nos innovations. Ensemble, nous pouvons façonner l’avenir de l’aéronautique, de la défense et de l’espace. Rejoignez l’ONERA, et prenez votre envol vers l’avenir. Langues Français Catégories Autre

Company Name: Parking Network B.V.
Job Title: Senior Backend Engineer (Paris, FR)
Job Description: Created in 2016, Free2move simplifies mobility-related uses by offering a wide range of services to satisfy everyone's travel needs. With Free2move, you can rent a city car for shopping or for your stay in Italy or book a car park during your weekend in Paris... all in one click, on our web/mobile platform! Born from the merger of the Stellantis Group and the start-up TravelCar, Free2move, thanks to its agility and its spirit of conquest has managed to establish itself in just few years as a reference player to revolutionize the mobility of all travellers. Having become the #1 reflex for more than 6 million users , Free2move operates in more than 170 countries across 5 continents and is available in 30 languages and 26 currencies. 5000 partners trust us and several hundred thousand vehicles are available! If you want to join a team of +750 experts and bold international projects, then you're in the right place! You will evolve in an ultra-dynamic, innovative, agile, internationally-focused structure and integrate our talented teams, full of ideas and motivation and with multidisciplinary skills, at the crossroads of the digital eco-system and the fast-changing automotive sector. Are you passionate about building scalable, resilient backend systems and working with cutting-edge technologies like Kotlin, Java, Spring Boot, AWS, Kubernetes and RabbitMQ? Do you thrive in a collaborative environment where innovation and growth are celebrated? Your Next Missions Design, develop, and maintain backend systems using Kotlin, Java, and Spring Boot for scalable and resilient telematics services. Develop and maintain cloud-based architectures with AWS for high availability and performance. Implement microservices architectures and containerization using Kubernetes to support distributed systems and continuous deployment. Design and optimize data flows with RabbitMQ for message queuing and event-driven communication between services. Work on real-time data processing and analytics to support telematics use cases such as vehicle tracking, rental state, and fraud checks. Collaborate closely with mobile developers, and product managers to ensure backend services are well-integrated with the overall car sharing platform. Write clean, testable, and maintainable code, adhering to best practices and internal standards. Contribute to system design discussions and ensure backend services are designed for scalability, security, and high availability. Lead code reviews, mentor junior engineers, and foster a collaborative and knowledge-sharing culture. Troubleshoot and resolve production issues in a timely and efficient manner, ensuring high system uptime and reliability. Qualifications 5+ years of experience in backend development, with a focus on microservices architecture and cloud-based solutions. Bachelor's or master's degree in computer science, engineering, mathematics, physics, or equivalent IT knowledge Proficiency in Kotlin and/or Java technologies and frameworks (e.g., Spring Boot) is a plus Required Skills Familiarity with continuous integration systems (e.g., Gitlab) and cloud infrastructures like AWS Knowledge of both SQL and NoSQL databases Practical expertise in configuring and implementing messaging systems (e.g., RabbitMQ, Kafka) Excellent communication skills in English and the ability to collaborate effectively in a distributed team. Proven problem-solving ability and a passion for building scalable, maintainable backend systems. Preferred Skills Experience with real-time date processing for telematics use cases like vehicle tracking, rental states and fraud detection. Familiarity with distributed system design for scalability and high availability What We Offer Working at Free2move means becoming part of a tribe in which the culture of performance rhymes with a good atmosphere. It is also: A start-up spirit supported by a large Group The opportunity to revolutionize the uses of mobility with us! A neat integration to start well Lots of possibilities for development Collaboration with multidisciplinary and international teams International projects to perfect your background! An attractive salary No-meetings days to boost your efficiency! This list is not exhaustive... Job Type Permanent contract. To be filled asap Apply for this job

Company Name: EPNAK
Job Title: Agent Technique H/F
Job Description: Missions Le territoire Grand-Ouest de l'EPNAK comprend des unités et des dispositifs basés en Bretagne, en Normandie et en Mayenne de type ESRP, ESRP hors mur, ESAT hors murs, SESSAD TSA, Entreprise Adaptée, dispositifs de répit Ce recrutement est réalisé dans le cadre de la création d'une unité en Mayenne : le dispositif MarMay', Maison d'Accueil et de Ressource May'ennaise, structure expérimentale d'hébergement de 12 places composée de 2 maisons de type MECS et d'une maison SAS. Le dispositif est ouvert 24h/24 et 365j par an selon différentes modalités pour des enfants et jeunes de 7 à 18 ans relevant de la protection de l'enfance et en situation de handicap sur le département de la Mayenne. Missions : Sous la responsabilité du chef d'équipe technique et du chef de service, l'agent technique polyvalent réalise des travaux d'entretien et de maintenance des deux maisons d'accueil, et assure la réception et le stockage des marchandises. A Ce Titre, Vous Exécutez les travaux d'entretien et de maintenance des deux structures d'accueil Réaliser les réparations ou interventions techniques simples (électricité, serrurerie, menuiserie). Réaliser si besoin, des opérations de manutention. Maintenir en état de fonctionnement et effectuer les travaux de première maintenance sur les bâtiments et les jardins (tonte et taille de haies). Réaliser des travaux de peinture, placoplâtre, enduit de finition. Assurer la remise en état des locaux (pose de cloisons, de revêtements, de protections murales et de peintures). Gérer l'intervention des prestataires externes en fonction des besoins. Repérer et signaler toute anomalie ou dysfonctionnement en lien avec la sécurité des personnes. Rendre compte du suivi des opérations au chef d'équipe technique et chef de service. Assurez l'entretien des surfaces et des locaux Assurer la gestion de l'approvisionnement en matériels et produits. Nettoyer, ranger et maintenir en état le matériel à la fin des opérations. Réaliser le suivi du mobilier : contrôle de l'état des tables, chaises, armoires, etc. Communiquez auprès des personnes accueillies et des utilisateurs Informer les usagers et les utilisateurs des travaux de maintenance et d'entretien programmés et/ou en cours d'exécution. Appliquer et faire appliquer les règles et consignes de sécurité liées aux travaux de maintenance et d'entretien en cours dans les bâtiments. Profil Profil : Titulaire d'un diplôme dans le domaine du bâtiment, vous justifiez d'une expérience significative à un poste similaire. Vous connaissez les normes concernant les Etablissements Recevant du Public (ERP). Vous avez des connaissances en électricité. Les habilitations électriques HO/B2V/BR/BC seraient un plus. Vous êtes autonome et possédez les connaissances requises en matière de sécurité au travail. Mode de recrutement : CDD à temps complet de 6 mois Convention collective : CCN66 (Ets pour pers Inadaptées ou handicapées) Classification : Selon diplôme et expérience Date de début du contrat : Dès que possible Poste basé à : Louverné et Changé (53) - Permis B indispensable. Avantages : Mutuelle Prévoyance Prise en charge du transport Chèques vacances Chèques cadeaux Mobilité interne Diversité et inclusion Culture forte L'EPNAK étant un établissement médico-social, selon la fonction occupée, une vérification du Bulletin N°2 de votre casier judiciaire sera réalisée. Le Bulletin n°3 sera demandé pour toute embauche au sein de notre établissement. Vous êtes tenté(e) par l'aventure et souhaitez participer au développement de l'EPNAK ? A compétences égales, les candidatures des personnes en situation de handicap seront valorisées. Adressez votre candidature (CV lettre de motivation) Référence de l'annonce : 2025-071 Description Entreprise Contexte de recrutement : L'EPNAK est un établissement public gérant des unités, services, dispositifs et plateformes médicosociales dans le secteur du handicap et de la protection de l'enfance. Il est présent aujourd'hui dans onze régions françaises dont une ultra marine (la Guyane). Les 2500 professionnels de l'EPNAK accompagnent dans une logique inclusive, plus de 6000 personnes et contribuent à leur insertion sociale et professionnelle. L'EPNAK est le deuxième acteur de la réadaptation professionnelle en France avec près de 2000 places. Pour en savoir plus sur l'EPNAK : www.epnak.org

Company Name: PerkinElmer
Job Title: Business Development Manager (m/f/d)
Job Description: The Business Development Executive’s primary job responsibility is to sell PerkinElmer OneSource Laboratory Solutions into a defined set of regional targeted accounts. The Business Development Executive will translate key customer insights into individual account plans and will lead execution of these plans by leveraging internal resources in a productive and cost-efficient manner. This individual will prospect, qualify and close new opportunities and is accountable for quality and growth of the overall opportunity pipeline for their assigned accounts. The Business Development Executive is expected to follow the OneSource sales process from business development to contract negotiations, signing, purchase order receipt, post-sales support and all renewal activities. They will effectively leverage the PerkinElmer sales model, account planning tools and SFDC to maximize revenue growth, achieve EBITDA targets and increase local market share / penetration. Responsabilities Follow OneSource annual planning, forecasting and sales processes from business development to contract negotiations, signing, purchase order receipt, post-sales support and all renewal activities. Deliver growth of an opportunity pipeline and revenue regionally into defined key accounts along with potential regionally prospected accounts. Drive revenue growth within existing client locations and by expanding into new customer sites regionally leveraging the entire OneSource portfolio. Build relationships with key decision makers (Science, Operations, Quality, Procurement, etc.) at the assigned accounts to uncover new growth opportunities. Uncover and document opportunity leads in SFDC. Prepare customer facing documents used in quarterly regional governance sessions including collaborating with other regional The Business Development Managers and Sales Operations team as required. Prepare and manage internal and customer-facing action plans as part of sales and post-sales process. Maintain monthly and quarterly communication with the extended regional sales team. Conduct Quarterly status meetings with each existing customer. Collaborate to manage customer perception of OneSouce business and to resolve any customer complaints. Renew existing and negotiate new SOW’s, (Statements of Work) MSA (Master Services Agreement) and other contracts with the support of the business team. Create Annual Account Plans for Key Accounts with >1M USD annual OneSource revenue. Collect and share Voice-of-the-Customer to OneSource Portfolio and Digital teams. Basic Qualifications BS/BA or equivalent 10+ years’ service sales or complex solution sales experience Excellent written and oral communication skills, strong Analytical Skills Demonstrated understanding of Sales Processes and Service Delivery Requirements Familiarity with Pharma/Food/Industrial industry trends and competitive environment. Track record of successful customer negotiations and delivered revenue growth Working knowledge of CRM tools such as SFDC. Preferred Characteristics Independent, self-motivated, competitive, high powered and polished Experience with a Service organization is required. Understanding of existing and emerging customer needs related to lab-based workflows (R&D, Operations, etc.) in a GxP environment. Broad knowledge of the laboratory environment and requirements coupled with the ability to develop custom solutions to meet the changing needs of the customer. Track record of demonstrated leadership in a matrixed organization Demonstrated success in remote management of a professional services team. Experience negotiating with and selling to medium and large-size customers Skill Set should include: Sales Methods, ROI/TCO modeling and the complex sale in a multiple product environment. Knowledge of big data and how that data can be leveraged in a sales cycle Work experience in a Private Equity owned company a plus.