Lead développeur SIG F/H
Hybrid
Saint-Didier-Au-Mont-D'Or, France
€ 50,000 / year
Full Time
28-02-2025
Job Specifications
CONTEXTE
Pour accompagner la croissance de notre entité spécialisée en Systèmes d'Informations Géographiques, nous recherchons notre futur Lead développeur SIG F/H.
Les projets menés pour nos clients se basent sur les technologies des principaux éditeurs du domaine : Safe (FME), Esri (ArcGIS), open source (QGIS, GeoServer, OpenLayers...), Google, pour différents domaines métiers comme la gestion de patrimoine, cadastre, urbanisme, gestion de réseau, défense et sécurité civile, géomarketing, transport, gestion de crise, gestion de travaux, jumeau numérique, environnement, etc...
Vous souhaitez faire évoluer vos compétences dans une ambiance de partage et de cohésion ?
CE QUE L'ON VOUS PROPOSE
En tant que Lead développeur SIG, vous intervenez sur des projets dès leur conception afin d'assurer le rôle de référent au sein d'une équipe de 10 personnes :
- Rédiger les documents techniques de conception,
- Valider les conceptions et architectures du projet,
- Organiser les développements au sein de l'équipe,
- Analyser et identifier les risques,
- Accompagner techniquement les collaborateurs, en leur apportant soutien et conseils sur leurs difficultés,
- Garantir la qualité des développements et assurer un suivi rigoureux des projets,
- Planifier et gérer des études techniques,
- Favoriser la montée en compétence de l'équipe à travers du mentorat et des revues de code,
- Réaliser une veille technologique pour anticiper les évolutions du secteur,
- Connaitre l'architecture logicielle et les processus de tests/recette.
Profil recherché
CE QUE L'ON ATTEND DE VOUS
Techniquement ?
- Vous justifiez de minimum 7 ans d'expérience en développement SIG,
- Vous maîtrisez le développement avec ArcGIS Entreprise, Python, FME et Expérience Builder,
- Vous avez la capacité d'analyser et résoudre des problèmes techniques et d'assurer la qualité du code du projet,
- Vous vous autoformez en permanence pour alimenter votre culture informatique.
Idéalement ?
- Une connaissance des technos web est un plus,
- Connaissances en DevOps et intégration continue.
Et humainement ?
- Vous aimez le travail en équipe et disposez de bonnes qualités relationnelles et rédactionnelles,
- Vous êtes à l'écoute et pédagogue,
- Vous êtes rigoureux et avez le souci du travail bien fait.
L'ADN de Coexya
- Une société dans le TOP 20 des entreprises françaises pour la diversité et l'inclusion (enquête septembre 2022 de Glassdoor),
- Une société recommandée à 69% par ses collaborateurs avec le management et l'ambiance plébiscités (baromètre de satisfaction 2022),
- Télétravail hybride,
- Un turn-over de 10% (face à 20% en moyenne pour les ESN),
- Un cadre de travail agréable : matériel neuf, accès multimodal, bibliothèque partagée, salle de sport intégrée, potager, activités sportives possible à proximité,
- Possibilité d'adhésion au programme de mobilité douce (co-voiturage, vélos et voitures électriques).
About the Company
Coexya has been an independent entity since October 1st 2020 when it was acquired by the operational management team with the support of the European private equity group Argos Wityu, once part of Sword Group's French IT business created in November 2000. Coexya's mission is to continue and accelerate the growth of its IT activities to become a major player in the valuation of data through its specialisations. Coexya covers six fields of expertise: Customer experience, content & modern workplace, health, legal, location i... Know more
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- Bienvenue chez Eviden, acteur clé du numérique de prochaine génération et leader mondial du cloud, du calcul avancé et de la sécurité ! Eviden opère dans tous les secteurs d’activités, et fait rayonner son expertise sur l’ensemble du continuum numérique. Nous rejoindre, c’est à la fois une opportunité exaltante de contribuer au futur de la tech et d’agir pour le bien commun, tout en bénéficiant d’un environnement équitable et inclusif, entouré d’experts de haut niveau ! Aujourd’hui, et pour les générations à venir, ouvrons le champ des possibles. Vous êtes curieux, inventif et audacieux ? Rejoignez la #TeamEviden ! Environnement Professionnel Nos équipes de R&D basées dans les Yvelines développent des produits et des serveurs pour des Infrastructures Systèmes Sécurisées afin de faire tourner les applications critiques de nos clients avec un haut niveau de performances. Virtuo est une solution de stockage de librairie virtuelle de cartouches très rapide assurant la sauvegarde de TO de données en se basant sur des algorithmes complexes d’optimisation. Son architecture modulaire permet une évolutivité à la fois en termes de performance et de capacité. Au sein d’une équipe dynamique d’une quinzaine de personnes alliant des experts passionnés de logiciels et des juniors créatifs en phase d’apprentissage, nous recrutons un ingénieur logiciel R&D confirmé pour renforcer les talents. Responsabilités / Mission Développer les évolutions du logiciel Virtuo Assurer la maintenance Développer les tests fonctionnels et mesurer les performances Maîtriser les outils d’intégration et construire les packages Participer à l’intégration des plates-formes Profil Recherché Vous disposez d’un minimum de 3 ans d’expérience dans la programmation système sous UNIX ou Linux. Vous êtes curieux(se) de connaître les environnements de sauvegarde et de stockage de données et vous êtes intéressé(e) par la virtualisation des périphériques. Vous maîtrisez les technologies suivantes Programmation système C/C++ sur UNIX/Linux/AIX, Programmation en langages de script shell UNIX, Connaissances en langage Java, HTML, Perl. Exploitation et administration de systèmes UNIX/Linux/AIX. Analytique et créatif, vous aimez résoudre des problèmes, travailler en équipe et êtes doté d'excellentes capacités de communication. Pourquoi nous rejoindre ? De beaux locaux spacieux dans le respect de notre politique Green IT, où il fait bon vivre et où l’on a envie de travailler ; Le programme de formation d’Eviden vous permettra de monter en compétences en continue et de réaliser votre plan de carrière. L’occasion de travailler sur des projets innovants, utiles pour la société et porteur de sens. Travail hybride (jusqu’à 60 % de télétravail). Cette offre vous intéresse ? Voici la suite de l’aventure 1- Un(e) recruteur(se) vous contactera pour faire connaissance et une évaluation technique si affinité ! 2- Vous aurez ensuite l’opportunité d’avoir un entretien technique avec le responsable 3- Enfin notre direction des ressources humaines vous proposera éventuellement un ultime entretien afin de valider le process et répondre aux ultimes questions. Alors, prêt à relever le défi ? Vous n'êtes pas loin du but, GO ! Postulez ! Faire partie des pionniers d'Eviden, ça vous dit ? C'est justement cette audace et cette curiosité qu'on recherche chez nos talents pour grandir ensemble, transformer des possibilités en réalité pour nos clients et façonner le futur de la Tech et de la société. Chez Eviden, diversité, équité et inclusion sont au cœur de notre politique RH. Nos métiers sont tous ouverts aux personnes en situation de handicap et ce, quelle que soit la nature de celui-ci. Grâce à nos programmes qui soutiennent toutes les diversités, nos collaborateurs et collaboratrices sont pleinement impliqués pour faire vivre cette culture de l’inclusion. Rejoignez notre communauté !
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