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OPEN

Ingénieur DevOps H/F

On site

Toulouse, France

Full Time

19-02-2025

Job Specifications

Etes-vous prêt pour une nouvelle aventure ?

Sur les marchés Toulousains et Bordelais nous sommes incontournables sur le secteur public, bancaire, de la protection sociale, des mutuelles, des télécoms et de l’énergie.

La Business Unit Open Sud-Ouest c’est 250 collaborateurs et 2 agences basées à Toulouse et Mérignac.

Nous travaillons en direct chez nos clients Grands Comptes, dans leurs locaux, au sein de notre centre de services, ou en télétravail.

Nous les accompagnons sur leurs projets applicatifs et d’infrastructure, sur du Pilotage de projet, de l’assistance à Maitrise d’Ouvrage et de l’expertise Data.

Nous renforçons nos équipes !

Nous recherchons pour nos agences toulousaine et bordelaise un Intégrateur Devops H/F afin de renforcer nos équipes d’experts techniques.

Vos missions s’articuleront autour des actions suivantes :

Faire le lien entre les équipes de développement, de recette et d’exploitation sur différents projets.
Automatiser les systèmes d'intégration, de déploiements continus, les mises à jour et la supervision.
Analyser et résoudre les anomalies liées à la performance et à la scalabilité des systèmes.
Assurer un maintien en condition opérationnelle et un suivi des performances des plateformes d'intégration continue.
Accompagner la transformation des métiers d’exploitation vers du Cloud Computing, vers le concept comme « software Defined data center » en assurant la mise en place de technologies innovantes.
Proposer de nouvelles pratiques / outils assurant la fiabilité et la stabilité des systèmes.

Vos Compétences Techniques

Intégration continue CI/CD : Gitlab, Jenkins, Azure DevOps
Automatisation : Ansible, Terraform, Puppet
Conteneurisation : Docker, Kubernetes
Hébergement : AWS, GCP
Virtualisation, VMWare

Le Profil Que Nous Recherchons

Vous disposez d’une expérience avec la méthode Devops dans un environnement multi-projets.

Vous avez un esprit dynamique, curieux et autonome en sachant travailler en équipe pluridisciplinaire.

Vous faites de la veille technologique autour du Cloud.

Ce que nous proposons chez OPEN, au-delà de la mission :

Intégrer des communautés d’experts à travers nos Squads (Mobile, New Dev, Ops) et nos Practices (AMOA, Test et Agilité). Ces communautés permettent à chacun de monter en compétences sur des technologies émergentes par le biais de formations, de certifications, d’ateliers techniques, de projets mais aussi d’événements et de meetups.
Un management de proximité : un manager à l’écoute et un Chargé Ressources Humaines dédié qui vous accompagnent tout au long de votre carrière chez OPEN.
Des valeurs d’entreprise fortes, une équipe bienveillante et une bonne ambiance.
L’évolution de votre employabilité et de votre carrière : des formations possibles en externe mais également en interne
Un process de recrutement réactif et complet : une rencontre téléphonique, un second échange mutualisé avec la RH et votre futur manager afin de discuter de vous, vos aspirations professionnelles et de notre offre. Eventuellement, un dernier échange avec l’un de nos consultants afin d’aborder l’aspect technique des missions ainsi que de discuter concernant son expérience chez OPEN.

Ce sont nos ambassadeurs qui en parlent le mieux. Découvrez leurs témoignages sans filtre : https://www.youtube.com/watch?v=C4w_dkkVq40


CODE REC = LMO23690

Qu’attendez-vous pour être Open ?

About the Company

Bienvenue sur la Page LinkedIn d'Open ! Plus de 1300 nouveaux collaborateurs en 2024 ! #1300byOpen Avec 4000 collaborateurs et un chiffre d’affaires de 420 M€ en 2023, Open se positionne comme le partenaire de confiance des grandes entreprises françaises publiques et privées, engagé dans leur transformation IT et digitale et intervient principalement en France et à l’international au Luxembourg et Roumanie. Sa mission : conseiller ses clients dans leur trajectoire de transformation, concevoir, réaliser et opérer des syst... Know more

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La société est en phase de réalisation de son produit. Vous serez rattaché.e au CTO et en relation avec les développeurs et les data scientists de la société. Missions En lien avec toute l’équipe, votre rôle sera, en plus de toutes les missions classiques d’un dev de : Concevoir et développer des nouvelles fonctionnalités, Participer à la création de maquettes de nouvelles fonctionnalités, Maintenir et optimiser l’existant, Participer aux différents rituels (daily, sprint planning, review & retro … ). Compétences techniques Python, Django, environnement Linux Maîtrise de SQL (PostgreSQL) GIT HTML, javascript, CSS Profil recherché De formation Bac+2/Bac+3/Bac+4 Informatique, vous êtes avide de nouvelles connaissances, souhaitez travailler sur des projets valorisants, pour un monde plus respectueux de l’environnement, et êtes naturellement à l'écoute et à la recherche des nouveautés IT. Nos alternants sont nos collaborateurs de demain, voici les qualités et compétences principales que nous recherchons : de l’engagement, de l’esprit d’initiative et d’équipe, des capacités d’apprentissage et d’adaptation importantes.
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A propos d'Orisha Fondé en 2003, Orisha est un éditeur européen de logiciels dédiés principalement aux entreprises du retail, de l’immobilier, de la santé, du BTP et de l'agrifood. Depuis sa création, Orisha guide les entreprises vers le succès en leur proposant des solutions spécifiques à leur métier et indispensables à leur activité. Orisha réalise plus de 300m€ de chiffre d’affaires et compte plus de 2081 collaborateurs. Orisha Real Estate, Business Unit du groupe Orisha, dont l'activité principale est l'édition de logiciels pour les professionnels de l'immobilier, est à la recherche de talents et, plus particulièrement, d’un(e) Développeur(se) pour son site Gercop situé à Montreuil. Nous guidons nos clients vers le succès en les éclairant sur les nouveaux enjeux du secteur, en les accompagnant dans leur développement et en leur fournissant des solutions indispensables au bon fonctionnement de leurs activités : administration de bien et syndic de copropriété. Rattaché(e) au Directeur Développement vos missions seront : Le maintien des modules de l'application existante, La réalisation de modules complémentaires à l'application, La collaboration avec le support pour la gestion des tickets identifiées "Développement". #iciçarecrute Compétences techniques (obligatoire) : Visual Basic (VB6). Compétences optionnelles appréciées : PhP - HTML - VB.Net / connaissances des métiers de l'immobilier ou plus globalement de gestion. Qualités personnelles : Esprit d’équipe / Autonomie et rigueur / Curiosité et veille technologique constante. Pourquoi nous rejoindre ? Nous vous offrons : Un environnement de travail stimulant et collaboratif Des possibilités de développement professionnel Un équilibre entre vie professionnelle et personnelle Des avantages compétitifs incluant: prime de vacances, CSE, participation,PEE,... Jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine N'hésitez plus et transmettez-nous votre candidature ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap
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