Contribuer à la conception et au développement d’une application mobile clé, au cœur d’une transformation digitale. Travailler sur une architecture moderne (Clean Architecture) en utilisant SwiftUI pour des interfaces performantes et esthétiques. Collaborer avec des équipes pluridisciplinaires dans un cadre Agile pour intégrer des fonctionnalités impactantes. Être un référent technique et proposer des solutions pour améliorer les performances et la scalabilité. Profil recherché Vous avez au moins 5 ans d’expérience en développement iOS natif. Expertise en SwiftUI, architecture modulaire, et intégration continue. Bonne compréhension des principes de Clean Architecture et des patterns MVVM. Capacité à collaborer avec des équipes techniques et fonctionnelles

Vous êtes passionné(e) par la gestion de projets et l’optimisation des processus métier ? Rejoignez une entreprise en pleine transformation digitale en tant que Responsable de Projet (H/F) en CDI. Vous intégrerez une équipe dynamique dédiée à l’innovation et à la qualité, avec pour mission de piloter des projets stratégiques et de contribuer à l’évolution des systèmes d’information (SI) au service des métiers. Vos missions principales En tant que Responsable de Projet, vous serez en charge de : Conduire des études préalables : analyse de l’existant, études d’impact, définition des cibles fonctionnelles et techniques. Optimiser les processus métier : diagnostic, refonte ou amélioration continue des processus existants. Piloter des projets de bout en bout : Recueillir et analyser les besoins avec les équipes métier. Rédiger des cahiers des charges et estimer les charges et coûts. Organiser les instances de pilotage et coordonner les parties prenantes. Superviser les phases de conception, développement, recette et mise en production. Jouer un rôle de Product Owner : Porter une offre en pleine croissance en améliorant ses fonctionnalités et en développant une approche centrée sur la satisfaction client. Assurer la validation fonctionnelle des développements en lien avec la MOE. Mettre à jour la documentation et animer les cérémonies agiles. Profil recherché Profil recherché Expérience : - 5 ans minimum dans un rôle similaire (Product Owner, Chef de Projet MOA, Consultant Organisation, ou Responsable Études SI). - Une connaissance du secteur bancaire ou de l’assurance est un atout. Compétences techniques : - Maîtrise des méthodologies de gestion de projet (Agile, Scrum, Lean, Kanban, Cascade). - Connaissance des outils tels que Jira, Confluence, Power BI, ou Squash. - Bases en technologies telles que Java, SQL, HTML. Compétences personnelles : - Grande capacité d’adaptation et de prise de décision. - Rigueur, organisation, et autonomie. - Excellentes compétences rédactionnelles, analytiques et relationnelles. - Esprit d’équipe et force de proposition.

Si vous êtes passionnés par la gestion de projets IT, le travail en méthode agile et l’optimisation des expériences client à travers des solutions numériques, cette opportunité est pour vous ! Dans le cadre de développement de notre activité, nous cherchons un(e) Digital Project Manager qui est capable de piloter des projets stratégiques liés à l'expérience client et de travailler au cœur d’une organisation agile. Ce rôle offre un excellent cadre pour mettre à profit vos compétences techniques et humaines tout en ayant un impact direct sur la réussite des projets et l’expérience utilisateur. Missions: En tant que Digital Project Manager, vos principales responsabilités seront : Piloter la gestion et la livraison de projets digitaux, en veillant à respecter les délais, le budget et les standards de qualité. Animer les cérémonies Scrum et favoriser l’adoption de la méthodologie agile au sein de l’équipe. Assurer la coordination avec les parties prenantes internes et externes pour garantir la réussite des projets. Maintenir la feuille de route produit et veiller à son alignement avec la stratégie numérique et l'architecture d'entreprise Participer aux initiatives internes et conduire les échanges techniques au sein de l'organisation Assurer la gestion des relations avec les partenaires et fournisseurs. Profil recherché Solide expérience en tant que IT Project Manager, idéalement dans des domaines liés aux services clients ou plateformes digitales Expérience dans la mise en œuvre de solutions basées sur le cloud, avec une bonne connaissance de technologies web et mobile Capacité de mettre en œuvre de solutions basées sur le cloud, avec une bonne connaissance de technologies web et mobile Compétences en gestion de fournisseurs externes et en négociation avec des clients internes Forte orientation client et gestion de la qualité Expérience en méthode Scrum Anglais courant

Rejoignez une équipe engagée pour un projet stratégique de refonte complète de deux plateformes digitales majeures. Vous serez au cœur d’une initiative visant à moderniser l'expérience utilisateur et à intégrer des fonctionnalités innovantes. Vos missions principales : Concevoir et développer le front-end avec Vue.js ou React. Travailler en étroite collaboration avec l'équipe back-end pour garantir une intégration fluide avec le framework Symfony. Participer à l’élaboration et à l’optimisation des interfaces en collaboration avec les designers UX/UI. Contribuer activement à l'amélioration des performances et à la qualité du code. Entretenir une communication proactive avec le client pour s'assurer du bon alignement sur les besoins et objectifs. Stack technique Front-end : Vue.js ou React, enrichi par TypeScript, Webpack, et SCSS pour une modularité et des performances optimales. Back-end : Basé sur PHP avec le framework Symfony pour une gestion efficace des API RESTful ou GraphQL. Temps réel : WebSocket pour les fonctionnalités interactives, telles que les enchères en ligne. Base de données : MySQL, optimisé avec Redis pour les transactions et données dynamiques. Intégration et déploiement : CI/CD via GitLab CI, orchestré par Docker pour une livraison fiable. Outils collaboratifs : Figma pour le design collaboratif, Jira pour la gestion agile, et Slack pour la communication d’équipe. Sécurité : Authentification avec OAuth2/JWT et chiffrement des données. Profil recherché Expérience : Au moins 5 ans en développement front-end, avec une expertise avérée sur Vue.js ou React. Compétences relationnelles : Forte aptitude à collaborer avec des clients exigeants et à établir une relation de confiance. Techniques : Maîtrise des bonnes pratiques front-end (performance, accessibilité, responsive design) et familiarité avec les intégrations back-end. Qualités personnelles : Rigueur, sens du détail, et passion pour le développement d'interfaces utilisateur modernes et fonctionnelles. Atouts : Expérience dans des projets au forfait ou en méthodologie agile, et intérêt pour les technologies en temps réel.

Vous êtes passionné.e par l'innovation et souhaitez contribuer à une plateforme FoodTech en pleine phase de scale ? Rejoignez une startup qui révolutionne la façon dont les restaurateurs gèrent leurs fournisseurs ! Présente en France et aux USA, cette marketplace interactive propose des prix négociés, des paiements sécurisés, et des livraisons personnalisées pour simplifier la vie des restaurateurs et petits producteurs. En tant que Senior Data Engineer, vous serez un acteur clé dans le développement de la plateforme, en vous concentrant sur l'optimisation de l'infrastructure de données pour soutenir la croissance. Vos missions : Concevoir et améliorer l’infrastructure de données à grande échelle, principalement sur Google Cloud (BigQuery, Dataflow, Pub/Sub) Gérer et optimiser les flux de données complexes et volumineux Collaborer avec l’équipe Value pour développer des stratégies d’approvisionnement et des recommandations personnalisées Assurer la qualité et la disponibilité des données pour l’analyse et la prise de décision Exploiter des bases de données SQL et NoSQL Travailler sur des outils d'anonymisation des données pour garantir la conformité (RGPD, etc.) Participer à la mise en place de meilleures pratiques en matière de traitement et de gouvernance des données Jouer un rôle clé dans les interactions avec diverses équipes internes (produit, finance, tech) pour maximiser la valeur des données Profil recherché Expérience confirmée en tant que Data Engineer avec une forte expertise sur les services Google Cloud (BigQuery, Dataflow, Pub/Sub) Maîtrise des bases de données SQL et NoSQL Compétences en programmation, notamment Python Expérience avec des outils d'anonymisation et gestion de la confidentialité des données Capacité à travailler sur des projets complexes tout en collaborant avec des parties prenantes variées (aspect politique du poste) Expérience avec des outils de modélisation de données type LookML ou DBT pour des analyses poussées 2 jours de télétravail/semaine Rejoignez une équipe qui monte en puissance et participez à l'avenir de la FoodTech B2B !

En tant que Lead Développeur Fullstack, vous aurez un rôle central dans la construction de nouvelles fonctionnalités pour notre plateforme tout en encadrant une équipe de développeurs. Vous participerez activement à la stratégie technique, encadrerez votre équipe sur des projets complexes (IA, paiements, etc.), et serez garant de la qualité du code ainsi que du respect des deadlines. En collaboration avec le Product Manager et d'autres leads, vous devrez piloter la réalisation des projets et garantir la montée en compétence de vos équipes. Responsabilités : Concevoir et développer des fonctionnalités clés, notamment sur les domaines de l'IA et des paiements Encadrer une équipe de développeurs (2-4 personnes) : mentorat, revues de code, et accompagnement sur la montée en compétences Assurer la qualité du code : bonnes pratiques de développement, tests unitaires, et revue de code régulière Participer à la refactorisation des services critiques et à la transition vers une architecture plus modulaire Collaborer étroitement avec les équipes Produit pour garantir la livraison de fonctionnalités répondant aux besoins utilisateurs Gérer la planification et les priorités techniques de votre équipe en mode agile (sprints, daily meetings) Apporter votre expertise technique dans les phases de conception de nouvelles fonctionnalités Profil recherché Expérience solide en développement fullstack (idéalement 5+ ans), avec au moins 2 ans d'expérience en tant que Lead ou avec des responsabilités d'encadrement Maîtrise des technologies PHP (Symfony), React.js, React Native, et GraphQL Expérience avec MariaDB, AWS, et un bon niveau en gestion d'infrastructure cloud Fortes compétences en management d'équipe technique (coaching, feedback, gestion de projets) Capacité à comprendre les enjeux business et à être un relais entre la technique et le produit Pragmatisme et orientation résultat : vous savez adapter la stratégie technique aux besoins métier et utilisateurs Solides compétences en communication et en organisation

May Partners recherche un Chef de Projet IT pour gérer plusieurs applications (e-commerce, BTB/GTC,...) - Vous serez en charge de la définition des roadmaps, du suivi des évolutions, des études de faisabilité, de la rédaction de cahiers des charges, et du pilotage des mises en production. - Vous assurerez le paramétrage applicatif, la gestion des tests, et le support post-déploiement, tout en coordonnant les prestataires et équipes métiers. V - Vous contribuerez également à la rédaction de modes opératoires et à la formation des utilisateurs. Profil recherché - Vous avez une expérience solide en gestion de projets IT et avez une bonne connaissance des processus de déploiement. - Vous êtes rigoureux, avez un sens aigu de l'organisation et appréciez le travail en transversalité. Une capacité à comprendre les enjeux métier et à coordonner plusieurs acteurs est essentielle. - La maîtrise de l’anglais est indispensable.

Mission principale : Assumer le rôle de leader technique dans le cadre de la refonte d’une solution de valorisation de stocks, en s’appuyant sur l’écosystème Google. Le candidat aura pour responsabilités la conception de l'architecture, l’implémentation des composants logiciels (requêtes, Terraform, Python, Google Cloud Platform, pipelines CI/CD), et le pilotage de la mise en œuvre technique. Profil recherché Compétences techniques : Architecture applicative : niveau confirmé, avec une capacité à définir et appliquer les principes d’architecture logicielle. BigQuery : maîtrise impérative pour le requêtage de bases de données. DevOps et CI/CD : connaissance approfondie des standards et outils pour automatiser et optimiser les processus de développement. Compétences complémentaires : Expérience de 3 ans minimum Maîtrise impérative de l'anglais Expérience avec les frameworks et outils spécifiques à la gestion de projets Agiles, incluant la code review et la formation des développeurs. Capacité à encadrer et soutenir un développeur orienté data, comme un data analyst. Contexte et cadre de travail : Poste basé à Lille, avec une présence de 2 jours par semaine sur site. Mission de 6 mois renouvelables Aucun déplacement ni astreinte requis. Compétences interpersonnelles : Capacité à animer et accompagner une équipe de développement pour garantir des standards élevés en matière de qualité, sécurité, et performance de l’application. Prise en charge de la sécurité applicative, y compris la mise en place de bonnes pratiques de développement sécurisé et l’animation des audits de sécurité Poste à pourvoir asap

Dans le cadre d’un projet de réarchitecture de ses applications SaaS et de son CRM, l’organisation cherche à améliorer la gestion des relations adhérents. Le Chef de Projet sera responsable de la coordination et de la planification de ce projet stratégique. Profil recherché Missions principales : Planifier et coordonner la réarchitecture du CRM et des applications SaaS. Assurer le respect des objectifs de coût, qualité et délai. Superviser le déploiement des solutions avec les équipes internes et prestataires. Mettre en œuvre des améliorations continues pour les systèmes CRM et d’engagement. Profil recherché : Diplôme en informatique ou gestion de projet. Expérience de 4 ans minimum en gestion de projet SaaS/CRM. Connaissance des environnements cloud et solutions CRM. Certifications PMP, Prince2 ou équivalent (un plus). Compétences en communication et leadership.

Contexte : Dans le cadre de sa transformation digitale, l’organisation souhaite optimiser la gestion de ses coûts d’infrastructure cloud. Le Consultant FinOps aura pour mission de développer et mettre en œuvre une architecture FinOps visant à réduire les dépenses cloud tout en garantissant une efficacité optimale. Le poste s'inscrit dans un contexte de migration vers un modèle de paiement à la demande, en intégrant des stratégies d'optimisation des coûts. Missions principales : Élaborer une stratégie FinOps pour optimiser les coûts des services cloud. Analyser l’infrastructure cloud actuelle pour détecter les leviers d’optimisation (sous-utilisation, surprovisionnement). Mettre en place un reporting et des outils d’analyse des coûts. Former les équipes IT aux bonnes pratiques FinOps. Collaborer avec les parties prenantes pour anticiper les besoins futurs en ressources cloud. Profil recherché Diplôme en informatique, finance ou équivalent. Minimum 3 ans d’expérience dans un poste similaire, avec une expertise en FinOps et gestion budgétaire. Connaissance approfondie des environnements cloud (Azure, AWS). Sens analytique, compétences en communication et capacité à travailler en équipe. Certification FinOps ou Cloud (un atout).