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ATLANSE

SRE / DevOps Tech Lead

Hybrid

Paris, France

Full Time

23-04-2025

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Job Specifications

Chez ATLANSE, nous accompagnons nos clients dans la conception d’infrastructures résilientes, l’amélioration de la performance de leur production applicative, l’optimisation et le développement de leurs environnements de travail ainsi que l’exploitation et la valorisation des données. Pour cela, nous nous appuyons sur nos consultants confirmés et experts ou à fort potentiel, reconnus pour leurs compétences techniques, leur compréhension métier et leurs pratiques éprouvées.

En tant que SRE / DevOps Tech Lead, vous jouerez un rôle central dans la fiabilisation, l’automatisation et l’évolution des environnements de production. Vous interviendrez afin d’améliorer la résilience des systèmes et d’industrialiser les pratiques DevOps.

Votre rôle
Fiabilité et disponibilité de services
Superviser la qualité de service (SLO/SLA), identifier les points de défaillance potentiels, piloter les actions préventives
Analyser les incidents majeurs (RCA), mettre en œuvre des plans correctifs et capitaliser pour améliorer la résilience
Anticiper les risques techniques, notamment autour des certificats, sauvegardes, performances, sécurité ou obsolescences

Automatisation & observabilité
Déployer ou renforcer les outils de monitoring, de traçabilité et d’alerte adaptés aux besoins métiers et techniques
Automatiser les tâches récurrentes (déploiement, validation, contrôles) via la chaîne CI/CD et les scripts adaptés
Contribuer à la culture de l’observabilité : logs centralisés, métriques pertinentes, tableaux de bord exploitables par toutes les parties prenantes

Gestion des changements et migrations techniques
Relire, challenger et valider les changements avant mise en production
Piloter les migrations techniques, la mise en conformité et la gestion des obsolescences (middleware, OS, composants applicatifs)
Documenter et formaliser les impacts techniques auprès des équipes concernées

Leadership technique et coordination transverse
Appuyer les équipes IT OPS en expertise N3 et dans la résolution des blocages critiques
Proposer des axes d’évolution au-delà du run, en lien avec l’architecture applicative et les méthodes DevOps
Votre profil
Compétences techniques :
Vous maîtrisez les environnements containerisés, notamment Kubernetes, ainsi que les architectures cloud, que vous savez transposer dans des contextes de cloud privé. Vous êtes à l’aise avec les outils de CI/CD, de supervision, et les middlewares critiques tels que CFT, MQ ou encore les bases de données. Vous avez une bonne connaissance des processus ITIL.

Qualités personnelles :
Vous êtes reconnu.e pour votre capacité à prendre du recul, à comprendre les interdépendances applicatives et à orienter les décisions. Vous jouez un rôle de référent.e technique, vous communiquez avec clarté, que ce soit avec vos pairs, les équipes d’exploitation ou les directions techniques.
__________________
Type de contrat : CDI
Niveau d’expérience : 5 ans d’expérience
Secteur : Banque
Localisation : Paris
Langues : français et anglais professionnel exigés
___________________
Pourquoi nous rejoindre ?
Rejoindre ATLANSE, c’est participer à une merveilleuse aventure dans une société à taille humaine, dynamique et en pleine croissance.
ATLANSE réunit des passionnés de nouvelles technologies qui partagent les mêmes valeurs que sont la diversité, le respect, la curiosité, la confiance, la passion et l’engagement.
ATLANSE favorise l’autonomie et la responsabilisation des collaborateurs pour créer les conditions nécessaires à l’expression du potentiel humain.

About the Company

ATLANSE, an international IT engineering network, assists its customers in optimising the performance of their information systems. In order to meet the challenges of transformation and to help its customers take up their challenges, ATLANSE has developed specific offers: Supply Chain, Data Management, DevOps, Infrastructure, Digital Workplace and recognised know-how in sectors such as Banking/Finance, Insurance/Mutual Insurance, Retail, Transport & Logistics, Energy, Health and Administration. ATLANSE assists its custome... Know more

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Ingénieur java / liferay senior – migration os & middleware H/F chez maltem Paris
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L'offre Modalités Date de démarrage : dès que possible Candidats recherchés : 1 Type de contrat : Temps complet Rémunération : selon expérience Localisation : Île-de-France, France Le profil recherché Description Du Profil Une entreprise située à Paris recherche deux ingénieurs confirmés pour intervenir sur un projet critique de migration d’infrastructure et de composants applicatifs autour de Liferay, dans un contexte de montée de version technique. Contexte & Enjeux Dans le cadre d’un plan de modernisation, l’équipe IT engage la migration d’un socle Liferay incluant : Le système d’exploitation Red Hat (v7 vers v8) Le moteur Java (vers Java 8) Le serveur d’application Tomcat Les deux consultants seront autonomes, en lien avec les équipes d’exploitation, et devront garantir la stabilité des portails Liferay tout au long du projet. Missions principales Analyser les impacts techniques liés aux évolutions de version sur Red Hat, Java et Tomcat Réaliser les montées de version : RedHat v7 > v8, Java > v8, Tomcat (version à confirmer) Valider la compatibilité de Liferay avec les nouveaux environnements Contribuer aux plans de migration, de tests et de retour arrière Documenter les actions réalisées et transférer les compétences si nécessaire Être garant du bon fonctionnement post-migration Profil recherché 5 à 10 ans d’expérience minimum dans des environnements Java middleware complexes Expertise démontrée en Liferay (migration, configuration, intégration) Maîtrise des environnements Linux RedHat, des installations Tomcat et du tuning JVM Connaissance des problématiques de compatibilité Liferay / Java / Tomcat Capacité à travailler en autonomie complète, en interaction ponctuelle avec la prod Bon niveau de communication, rigueur documentaire et sens du delivery Langues Français Catégories Autre
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04-05-2025
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Architecte Full Stack Java - Spring Boot H/F
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Missions Activus Group recrute pour son client un Architecte Full Stack JAVA/Spring Boot Missions confiées : Développement, mise en oeuvre et fourniture de solutions à des problèmes donnés dans les technologies Java. Conception et développement de l'interface utilisateur avec une expertise confirmée en Java/Spring Boot. Assemblage d'applications de bout en bout : développement web frontal, développement back-end, intégration middleware, persistance des données dans des bases de données non SQL ou RDBMS. Compréhension des exigences et création de feuilles de route pour les améliorations futures. Création de documents d'architecture logicielle, de conception de haut et bas niveau, et des exigences non fonctionnelles. Définition de la conception de l'intégration et de la sécurité pour les solutions proposées. Production d'artefacts techniques tels que l'architecture de l'application et les documents de conception de la solution. Participation à la production de documents de conception fonctionnelle et de spécifications techniques. Revue des documents de conception des services et définition des accords de niveau de service. Collecte et fourniture d'estimations pour les exigences. Collaboration avec les parties prenantes pour comprendre les besoins et démontrer les solutions développées. Documentation des solutions techniques pour les remettre aux parties prenantes. Responsabilité de la qualité des livrables et de la valeur commerciale de l'équipe. Profil Expérience confirmée dans le développement et la mise en oeuvre de solutions Java. Expertise dans les technologies frontales et expérience pratique en Java/Spring Boot. Compétence pour assembler des applications de bout en bout, du développement web frontal au développement back-end, en passant par l'intégration middleware et la persistance des données. Forte compréhension des méthodologies de conception orientée objet et des modèles de conception. Expérience dans la définition de l'architecture des solutions pour les applications des grandes et petites entreprises utilisant Java/J2EE, JSF, REST, Spring Boot, SOA Webservices (SOAP et REST), DEVOPS, ESBs, produits Open-Source, Cloud Computing, technologies Rich Internet. Connaissance pratique de SOA, REST, SOAP, WSDL, Service Orchestration, Business Process Choreography, Spring, Spring Boot, MVC, JSF, JSON. Expertise avec Features toggling on/off, Features flag et techniques de pointe permettant le flux continu des activités de développement avec une seule base de code. Compétence avec l'esthétique et le développement de feuilles de style. Connaissance des meilleures pratiques professionnelles pour l'ensemble du cycle de vie du développement logiciel, y compris les normes de codage, les revues de code, la gestion du contrôle de la source, les processus de construction, les tests, et les opérations. Compréhension approfondie du balisage web, DOM, y compris HTML5, CSS et SASS. Compréhension approfondie des scripts orientés objet côté client à l'aide de ES6 et des frameworks JavaScript, y compris jQuery. Expertise et pratique de ReactJS et capacité à concevoir et développer des SPA en utilisant des composants, JSX et l'architecture Redux. Compréhension et mise en oeuvre de divers modèles de conception, y compris PRPL, Observable, Immutable, Isomorphic. Compréhension des crochets du cycle de vie et utilisation correcte. Chargement paresseux de modules, composants, routes via ReactJS pour répondre aux besoins d'évolutivité et de performance de l'application. Construction de code et bibliothèques réutilisables. Mise en oeuvre de tests unitaires, tests de bout en bout utilisant JEST, Enzyme (ReactJS). Gestion des requêtes asynchrones, mises à jour partielles de pages. Compréhension des problèmes de compatibilité entre les navigateurs et moyens de les contourner. Compréhension des outils de gestion des versions de code, tels que Git. Solide compréhension de la programmation orientée objet. Expérience pratique dans la conception et le développement d'applications utilisant Java, plateformes Java EE. Expérience de travail avec Spring Framework, Hibernate, Spring Boot, REST API, Junit, Mockito. Compétence pour écrire des bibliothèques Java réutilisables. Sens de l'écriture de code Java propre et lisible. Création de schémas de base de données qui représentent et soutiennent les processus d'entreprise. Description Entreprise Nous rejoindre c'est intégrer un groupe humain ayant pour domaines d'expertise : Intelligence Artificielle et Big Data Conseil & Audit Infrastructure et cloud Applications digitales SSI/Cyber sécurité Digitalisation de la production Nous puisons notre force dans une équipe composée de femmes et d'hommes passionnés et ambitieux, toujours prêts à relever de nouveaux défis ! Ecoute, proximité, réactivité et efficacité se retrouvent dans notre management quotidien, ce sont ces valeurs qui contribuent à notre réussite collective.
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Qui sommes nous Euro-Information, filiale technologique de Crédit Mutuel Alliance Fédérale, conçoit, réalise, maintient et exploite un système d’information commun utilisé par le Groupe. Les activités de développement et de production informatique au niveau national et international sont assurées par environ 4000 salariés répartis sur plusieurs sites géographiques au niveau national : Strasbourg, Nancy, Dijon, Orléans, Lyon, Lille, Cergy, Val de Fontenay, Paris et Nantes. Première Banque à Adopter Le Statut D’entreprise à Mission, Le Crédit Mutuel Alliance Fédérale S’investit Et S’engage Dans Différentes Missions Sociales Et Environnementales L’accompagnement de tous par notre organisation coopérative et mutualiste reste au cœur de notre ADN. La technologie au service de l’humain est une référence dans notre monde connecté. La solidarité et l’éco-responsabilité deviennent des axes clés dans notre développement. Notre raison d’être : Ensemble, Ecouter et Agir. Vos missions Au sein du département Systèmes & Réseaux, vous intégrerez l’équipe projet en charge du cloud privé. Dans un contexte international, vous aurez à accompagner nos équipes vers ces nouvelles architectures IaaS, PaaS, CaaS. Vous aurez également en charge le maintien en condition opérationnelle des environnements existants, ainsi que leur administration récurrente et leurs évolutions. Vous participerez à de nombreux projets de migration et d’évolution de nos infrastructures. Au sein de l’équipe 3P40, vos missions seront les suivantes : Maintenance et mise à jour des solutions applicatives cloud mises à disposition des équipes de développement telles que la suite IBM CloudPak, Kafka, Vault, ... Développer l’outillage nécessaires au monitoring, l’alerting et au déploiement de ces solutions. Applications des mises à jours fournisseurs pour suivi des alertes de sécurité. Mise en place des architectures haute disponibilité et de PRA Suivi de la boîte aux lettres équipe pour support aux utilisateurs. Ce que vous allez vivre chez nous Télétravail (2 jours par semaine) Rémunération fixe versée sur 13 mois RTT Intéressement, participation et abondement Plan épargne entreprise et PERCO Contrat de santé collectif Prévoyance Retraite supplémentaire prise en charge à 100% par l’employeur Conditions bancaires et assurances préférentielles Politique parentale avantageuse Ce que nous allons aimer chez vous De formation bac +4/5, vous avez les compétences suivantes : Cloud public: Azure, GCP, AWS, IBM Cloud … Technologies de conteneurs: Docker swarm, kubernetes, openshift, nomad … Gestion de configurations: Ansible, saltstack, puppet, chef … Scripting: Python, bash, powershell … Intégration continue & déploiement continu : TFS, Gitlab, Jenkins, Artifactory, Nexus … Une expérience sur les solutions telles que IBM CloudPak ou KAFKA serait un plus. Autres informations Le poste est à pourvoir dès que possible sur le site de Strasbourg.
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[DEVELOPPEUR JAVA] ! Découvrez la Vie Apsidienne et vous aussi, devenez Apsidien On aurait pu demander à Chat GPT de vous démontrer en quoi Apside est l’ESN qu’il vous faut, mais on préfère que vous le découvriez vous-mêmes Découvrez votre future mission // Contexte Client : Vous serez intégré au sein d’une équipe, chez un de nos clients ou sur notre centre de service Mission L’analyse des besoins ; La rédaction des spécifications des processus, des composants ; La participation à l’évaluation des coûts ; La rédaction des cahiers de tests et de recette ; La participation à la mise en production ; L’analyse et la résolution de problèmes de production ; Le support aux utilisateurs ; La rédaction des guides utilisateur et technique. Localisation Clermont - Ferrand Futur Apsidien, qui êtes-vous ? // Vous êtes Ingénieur en développement JAVA et vous recherchez des missions motivantes ? De formation supérieure, vous avez au moins 5 ans d’expérience significative sur : Le développement d’applications de gestion en technologie Java ; La maîtrise des environnements Spring et/ou Springboot ; La maîtrise de la méthodologie Agile / Scrum ; La connaissance des outils de Git, CI/CD et/ou Jira. Un bon niveau d’anglais et une expérience en méthode Agile seraient appréciés. Le package salarial que nous vous proposons // Contrat : CDI Rémunération : Selon profil (D’abord on échange, on comprend vos compétences/aspirations professionnelles et ensuite on s’entend sur le salaire. ) Avantages groupe : carte ticket restaurant Swile, prime de mobilité, RTT, accord télétravail, Mutuelle prise en charge à 65%, prime de cooptation Avantages agence : Un esprit start-up avec la stabilité d’un grand groupe, c’est ce que nous vous proposons chez Apside, et plus particulièrement dans notre agence clermontoise : >Intégrez une agence à taille et à valeurs humaines, présente chez tous les grands acteurs du bassin clermontois, >Bénéficiez d’un suivi managérial de proximité et d’une communication régulière sur les actualités de l’agence, >Profitez d’un cadre de travail convivial, fonctionnel et agréable : bureaux flambants neufs, open space mis à disposition de tous nos collaborateurs (y compris ceux en mission chez nos clients), espaces de travail au choix (terrasses aménagées, boxes de travail, espace d’échange, salle de réunion, …) pour travailler en autonomie, animer vos réunions ou simplement prendre un café entre collègues, >Profitez d’évènements réguliers (soirées jeux vidéo, barbecues, karting…) et de moments de partage qui donnent le sourire… >Prenez part au projet de développement de l’agence : lancez vos idées, mettez-les en application avec du temps dédié Formation : certifications techniques, cours particuliers d’anglais en interne, accès à un catalogue de formations grâce à notre plateforme en e-learning (Academy by Apside) ou via nos organismes partenaires. Apside a suscité votre curiosité ? // Apside est un partenaire de confiance qui accompagne ses clients à créer de la valeur et à adresser leurs enjeux stratégiques en leur mettant à disposition des expertises technologiques (Data / IA, Cloud, Cyber) et une expérience sectorielle (Industrie, Banque, Assurance, Service, Secteur Public). Pour un accompagnement global, le groupe propose des offres transverses autour du Handicap (Apsid’EA), du Digital Learning, et du Conseil. Et votre place dans tout ça ? // Notre volonté est de vous accompagner dans la construction et l’épanouissement de votre carrière. Rejoindre Apside, c'est concevoir et réaliser votre projet personnel et professionnel. Apside vous offre l'opportunité de mener votre carrière au sein de nos 28 agences, en France comme à l'international. Que vous souhaitiez travailler à Paris ou à Montréal, nous vous accompagnons dans vos souhaits de mobilité, de la phase de réflexion jusqu’à l’intégration en agence. Engagée pour un monde plus inclusif et plus responsable, Apside place l'humain au cœur de son activité. Nous garantissons un environnement épanouissant, respectueux de toutes les diversités : handicap, genre, orientation, origine, religion, âge ou profil neurologique. Rejoindre Apside, c'est valoriser vos forces et singularités au service de projets ambitieux. Découvrez notre démarche RSE ainsi que notre vision de l’Entreprise Engagée. Rejoignez l’aventure Apsidienne et découvrez notre vision d’une ESN singulière et résiliente Notre process de recrutement : Echange téléphonique | Préqualification et définition de vos attentes Entretien RH | Echange sur votre parcours et votre projet professionnel, présentation du groupe et de ses valeurs Entretien Tech | Partage d’expériences, questions opérationnelles et techniques Notre proposition | Echange avec votre futur manager, présentation de la proposition de collaboration : des missions, du salaire et des avantages
Clermont-Ferrand, France
Hybrid
Full Time
02-05-2025