
Ingénieur Full Stack / Ingénieure Full Stack
Hybrid
Cesson, France
Full Time
22-04-2025
Job Specifications
Vos missions :
En tant que développeuse ou développeur fullstack au sein d‘une équipe dans nos locaux ou chez le client directement, majoritairement sur des projets en méthodes Agiles, vos responsabilités principales seront les suivantes :
Conception technique
Participation au choix de solutions techniques
Prise en charge de développement de nouvelles fonctionnalités
Participation aux différentes cérémonies Agiles
Relectures partagées de code
Participation aux développements de différentes applications Web
Exécution de tests avant MEP
Environnements techniques : Java - Angular - Python - Eclipse - IntellJ - Visual Studio Code
Votre profil :
Diplômé(e) d’une formation informatique de niveau Bac+4/5
Minimum 2 ans d’expériences via une alternance sur des projets clients
Très bonne maîtrise des développements web
Autonomie, travail d'équipe, relationnel, force de proposition, curiosité
Connaissance de Microsoft Outlook, SharePoint est un grand plus
Permis B impératif
3 raisons de nous rejoindre :
Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable.
Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre Career Manager, parcours d’intégration sur 9 mois.
Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.
Nos engagements et priorités
Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s'engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.
A propos de Sogeti :
Sogeti fait partie du groupe Capgemini et accompagne les organisations dans leur mise en œuvre de l'innovation, en tant que partenaire local à l'échelle mondiale. En combinant son agilité et sa rapidité Sogeti propose des solutions innovantes en testing, cloud et développement d'applications, toutes pilotées par l'IA, les données et l'automatisation. Plus d’informations sur https://www.fr.sogeti.com/
About the Company
Part of the Capgemini Group, Sogeti makes business value through technology for organizations that need to implement innovation at speed and want a local partner with global scale. With a hands-on culture and close proximity to its clients, Sogeti implements solutions that will help organizations work faster, better, and smarter. By combining its agility and speed of implementation through a DevOps approach, Sogeti delivers innovative solutions in quality engineering, cloud and application development, all driven by AI, data... Know more
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- Company Name
- AVANADE
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- Architecte Software Engineering (Backend, Frontend, Fullstack, DevOps) - niveau Manager H/F
- Job Description
- Introduction : Passionné(e) par la conception d'architectures IT innovantes ? Rejoignez notre équipe en tant qu'architecte et jouez un rôle clé dans la création de solutions informatiques répondant aux besoins complexes de nos clients. Ce poste offre une opportunité exceptionnelle de façonner des systèmes informatiques durables et évolutifs dans un contexte international, en mettant en œuvre les meilleures pratiques architecturales. Rejoignez-nous : Intégrez notre équipe d'architectes IT, où l'innovation architecturale et l'excellence technique se rencontrent pour définir des solutions de pointe. Participez à des projets transformatifs et adressez des défis métier critiques en collaboration avec des professionnels de talent. Vos Missions : Conception d'architectures : Développer des architectures robustes, résilientes et hautement disponibles, qui intègrent les meilleures solutions de cloud computing, de sécurité et de réseau. Évaluation des technologies : Sélectionner les technologies et les plateformes les plus adaptées pour répondre aux exigences spécifiques des projets. Gestion de projet : Superviser les phases de conception et de mise en œuvre des systèmes, en assurant l'alignement avec les objectifs stratégiques du client. Sécurité IT : Intégrer les meilleures pratiques de sécurité dès la phase de conception pour garantir des solutions sécurisées. Collaboration interdisciplinaire : Travailler étroitement avec les équipes de développement, les opérations et les parties prenantes pour assurer une compréhension claire des objectifs architecturaux et leur bonne réalisation. Vos Compétences : Expérience confirmée dans la conception d'architectures IT complexes, notamment dans des environnements cloud. Compétences solides en gestion de projet et capacité à diriger des équipes techniques. Expertise dans l'analyse des besoins des clients et la transformation de ces besoins en architectures fonctionnelles. Connaissances approfondies des normes de sécurité et de la réglementation en matière de données. Capacité à travailler en français et en anglais, avec une excellente compétence de communication et de présentation. Votre Profil : Pour réussir dans ce rôle : Vous avez au moins 8 ans d'expérience professionnelle. Vous êtes passionné(e) par l'innovation en architecture IT et l'optimisation des systèmes d'information. Vous avez une approche stratégique dans la résolution de problèmes complexes et une forte capacité à penser de manière critique. Vous êtes capable de travailler efficacement en équipe et d'interagir avec des collaborateurs de différents domaines. Vous avez un engagement envers l'apprentissage continu et le partage des connaissances au sein de l'équipe. Vous mettez l'accent sur la satisfaction des clients et la livraison de solutions qui surpassent leurs attentes. Vous êtes doté(e) d'excellentes compétences en gestion de projet et en leadership. Vous avez une bonne maîtrise du français et de l'anglais. Construisez Votre Carrière : Chez Avanade, nous savons combien il est crucial de soutenir et d’accompagner nos talents, c’est pourquoi nous leurs offrons : Un plan de carrière avec des entretiens de suivi réguliers avec leur Career Advisor et la possibilité de grimper les échelons En tant que Microsoft Global Alliance Partner of the Year, un accès à un minimum de 80 heures de formation par an et un pannel de certifications La flexibilité de télétravailler Un package complet : en plus des avantages classiques, un bonus annuel, une prime de participation, une indemnité de télétravail, une prime de vacances, un budget pour l’achat de matériel High-Tech, un PEE avec abondement Pour en savoir plus sur nos avantages, visitez notre site carrière. La Vie Chez Avanade : Nous joignons l’excellence de nos équipes à la puissance des technologies Microsoft afin de proposer à nos clients des solutions innovantes et à nos collaborateurs la possibilité d’évoluer humainement et techniquement. Avanade met l'accent sur sa culture collaborative ainsi que la formation. Que cela soit pour apprendre quelque chose de nouveau ou développer une compétence, nos collaborateurs ont accès à de nombreuses ressources. Les communautés de talents Avanade permettent également de partager les connaissances et de s'entraider. Nous travaillons à créer un environnement toujours plus humain et inclusif, respectueux de la diversité dans chacun de nos projets, en interne comme au sein de notre écosystème. Chaque collaborateur est garant de nos valeurs et peut s’engager au sein de nos communautés d’ambassadeurs sur les sujets d’Inclusion & Diversité qui lui tiennent à cœur. Visitez notre page Inclusion & Diversité. Construisez Un Avenir Prometteur Pour Nos Équipes En : Élargissant vos horizons Prenant des initiatives Apprenant de chaque situation Inspirez L'excellence En : Valorisant chaque contribution Encourageant les initiatives Célébrant chaque réussite Maximisez L'impact De Nos Talents En : Dépassant les attentes des clients Se concentrant sur l'essentiel Unifiant nos efforts En Savoir Plus : Pour en savoir plus sur les types de projets sur lesquels travaille notre équipe, consultez ces études de cas : Modern Engineering Global Software Engineering Hackathon | Techs & Specs Blog (avanade.com) ChatGPT and AEM integration | Techs & Specs Blog (avanade.com) Ethical and productivity implications of intelligent code creation Vous souhaitez savoir ce qui se passe en interne chez Avanade ? Consultez nos blogs : Avanade Insights – exchange ideas that drive tomorrow’s innovation Inside Avanade – explore what life is like working at Avanade Come join us Skills And Experiences About you What You'll Do Vos missions : Conception d'architectures : Développer des architectures robustes, résilientes et hautement disponibles, qui intègrent les meilleures solutions de cloud computing, de sécurité et de réseau. Évaluation des technologies : Sélectionner les technologies et les plateformes les plus adaptées pour répondre aux exigences spécifiques des projets. Gestion de projet : Superviser les phases de conception et de mise en œuvre des systèmes, en assurant l'alignement avec les objectifs stratégiques du client. Sécurité IT : Intégrer les meilleures pratiques de sécurité dès la phase de conception pour garantir des solutions sécurisées. Collaboration interdisciplinaire : Travailler étroitement avec les équipes de développement, les opérations et les parties prenantes pour assurer une compréhension claire des objectifs architecturaux et leur bonne réalisation. Learn more En Savoir Plus : Pour en savoir plus sur les types de projets sur lesquels travaille notre équipe, consultez ces études de cas : Modern Engineering Global Software Engineering Hackathon | Techs & Specs Blog (avanade.com) ChatGPT and AEM integration | Techs & Specs Blog (avanade.com) Ethical and productivity implications of intelligent code creation Vous souhaitez savoir ce qui se passe en interne chez Avanade...


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- Company Name
- BPCE Infogérance & Technologies
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- Job Description
- Qui sommes-nous ? BPCE-IT, c'est 1 700 collaborateur.trices engagé.es pour proposer des services d'infrastructures, de sécurité informatique et de production applicative pour les utilisateurs du 2ème groupe bancaire français : le Groupe BPCE (Banques Populaires, Caisses d'Epargne, NATIXIS, Crédit coopératif…). Pourquoi embarquer avec nous ? IT specialist : nous sommes une entité dont le cœur de métier est l’informatique. Wherever : BPCE IT, c’est 14 sites en France et 1 site à Porto. New horizons : notre politique de mobilité interne et de montée en compétences vous ouvre le champ des possibles. More than a place to be, a place to stay : vous bénéficierez d’une rémunération attractive et des avantages d'un grand groupe All-inclusive : notre entreprise est engagée en faveur de la diversité et de l’inclusion. Ce que nous vous proposons Rattaché au service support TDO, le Support Premium est un service dédié aux dirigeants du Groupe BPCE, disponible 24h/24 et 7j/7. Ce service a été mis en place pour répondre aux besoins spécifiques des utilisateurs Premium, en leur offrant un accompagnement personnalisé et une assistance technique de haute qualité. Le support PREMIUM est un service du Welcome Bar -> un espace multiservices dont la vocation est d'accueillir, informer, former, coacher les utilisateurs dans les domaines de l'IT et de l'environnement de travail. Il est localisé dans les tours BPCE situées dans le 13ème arrondissement de Paris. Dès votre arrivée, vous serez accompagné(e) par un membre de l’équipe pour appréhender notre environnement et les missions qui vous seront confiées : Supervision de l’activité du Support utilisateur de Niveau 1 et 2 sur Windows 10/11, MacOS, mobile (iOS et Android) et environnement de travail (copieur, systèmes audiovisuels POLY/CISCO…). Suivre et documenter les incidents, proposer des solutions pérennes et participer à l'amélioration continue des processus. Réaliser des diagnostics pour identifier les causes de dysfonctionnement et proposer des corrections. Répondre aux sollicitations via tous les canaux utilisateurs : Welcome Bar, mail, ligne helpdesk, LiveChat, Yammer. Accompagner la conduite du changement en se positionnant en amont de projets majeurs et en communiquant avec transparence. Favoriser l'adhésion des dirigeants aux nouvelles solutions en fournissant un accompagnement personnalisé (Nouveautés poste de travail, Outils O365, assistants IA génératives) Identifier et coordonner les différents acteurs métiers et IT intervenants dans les processus IT. Assurer l'interface avec les experts N3 sur les incidents complexes de fonctionnement. Proposer et gérer les évolutions en adéquation avec les besoins fonctionnels ou techniques. Effectuer la veille technologique. Vous serez amené(e) à effectuer des astreintes et des interventions occasionnelles. Ce que nous attendons de vous Si ce défi vous attire, ces compétences sont importantes : Connaissance ou maîtrise des systèmes d'information et des technologies de l'information : AD, Exchange, Azure, M365, SCCM, Workspace ONE, JAMF. Compétences en gestion de projets transverses et coordination d'équipes. Compétences en communication et conduite du changement. Expertise en diagnostic et résolution de problèmes complexes. Capacité à effectuer une veille technologique continue. La maîtrise des outils de scripting et base de données (PowerShell, Python, SQL) est un plus. Polyvalent(e) et organisé(e), vous possédez un excellent sens du relationnel et êtes reconnu(e) pour votre capacité à collaborer efficacement avec une diversité d'interlocuteurs au quotidien. Vous excellez dans la communication, tant à l'oral qu'à l'écrit, et savez adapter votre discours en fonction de votre audience. Votre proactivité et votre aptitude à anticiper les besoins et les problèmes font de vous un(e) collaborateur(trice) précieux(se) pour l'équipe. Vous ne maîtrisez pas toutes ces compétences / connaissances mais vous êtes motivé(e). Rejoignez-nous, nous saurons vous accompagner ! N’attendez plus, postulez ! Et si on parlait de vos avantages ? Du beurre dans les épinards : en plus d’un salaire attractif et d’une prime variable, vous bénéficierez d’un intéressement. Pour le dej, nos tickets restaurants sont à 11€ avec une prise en charge de l'entreprise à hauteur de 60% Work hard, play harder : bénéficiez chaque année de 29 jours de congés, et jusqu’à 16 RTT Ride like the Wind : nous remboursons votre abonnement de transport à hauteur de 80% ou une allocation forfaitaire de 25€/mois pour des modes de transport green. Emote & remote : nous avons mis en place une politique télétravail pour tous nos collaborateur.trices, en offrant de 2 à 3 jours de télétravail par semaine (soit 10 jours/mois).


- Company Name
- AMILTONE
- Job Title
- Développeur C# Simulation et Dimensionnement Ferroviaire H/F
- Job Description
- Développeur C# Simulation et Dimensionnement Ferroviaire H/F Amiltone Lyon - 69 CDI Résumé de l'offre 35 000 - 40 000 € / an Bac +5 Secteur informatique ESN Exp. 1 à 7 ans Les missions du poste Vos missions ? En tant que Développeur C#.net (H/F), vous assurez les missions suivantes : Concevoir, développer et maintenir des logiciels de simulation et de dimensionnement ferroviaire. Comprendre les besoins du client, les reformuler et les documenter de manière claire et accessible à toutes les parties prenantes (chef de projet, client, développeurs, QA, etc.). Implémenter des algorithmes mettant en pratique des connaissances en physique et en électrotechnique, impliquant des mathématiques appliquées de niveau Bac +5 (principalement de l'algèbre linéaire). Assurer le développement et l'optimisation des applications sur la stack technique Windows / C# /.NET. Participer à la validation et à l'assurance qualité des applications. Collaborer avec les différents intervenants pour garantir la pertinence et la robustesse des solutions développées. Compétences Techniques Solides bases en mathématiques, physique et électrotechnique (une expérience ou des connaissances en lien avec le ferroviaire sont un plus). Capacité à implémenter des modèles et algorithmes avancés. Idéalement maîtrise de la stack Windows/C#/.NET. Expérience en développement d'applications industrielles ou scientifiques. Connaissance en conception logicielle, design patterns et bonnes pratiques de développement. Compétences tests unitaires et automatisation des tests. analytics#push:once"> input-checker#uncheck:self click->modal#dispatchDiscardedEvent:self"> toggle-on-body#add intersect:exit->toggle-on-body#remove" role="dialog" data-cy="modalContainer" class=" tw-bg-white tw-shadow-modal tw-overflow-auto tw-col-span-full sm:tw-col-start-4 xl:tw-col-start-5 sm:tw-col-span-6 tw-rounded-t-sm tw-mt-4 sm:tw-rounded-sm tw-px-6 sm:tw-px-10 tw-pt-6 sm:tw-pt-8 tw-pb-8 sm:tw-my-6"> Nos étapes de recrutement Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez. Échange téléphonique avec un de nos chargé(e)s de recrutement Rencontre avec un Ingénieur d’Affaires dans nos locaux. Tests techniques pour évaluer votre niveau technique Rencontre avec la Direction pour échanger autour de votre projet professionnel. Proposition d’embauche. Le profil recherché PROFIL RECHERCHÉ Alors ? Prêt à devenir Amiltonien ? N'hésitez Pas à Postuler Si Vous Vous Reconnaissez Diplômé d'un Bac +5 (Master ou école d'ingénieur), avec une spécialisation en informatique, mathématiques appliquées, physique ou électrotechnique. Vous avez un niveau d'anglais courant (B2/C1). Vous êtes curieux et autonome. Outre vos compétences techniques, nous nous intéressons aussi à votre potentiel et votre motivation. Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. analytics#push:once"> input-checker#uncheck:self click->modal#dispatchDiscardedEvent:self"> toggle-on-body#add intersect:exit->toggle-on-body#remove" role="dialog" data-cy="modalContainer" class=" tw-bg-white tw-shadow-modal tw-overflow-auto tw-col-span-full sm:tw-col-start-4 xl:tw-col-start-5 sm:tw-col-span-6 tw-rounded-t-sm tw-mt-4 sm:tw-rounded-sm tw-px-6 sm:tw-px-10 tw-pt-6 sm:tw-pt-8 tw-pb-8 sm:tw-my-6"> Raisons de nous rejoindre Primes d'intéressement et de cooptation Programme Addvise – développement personnel Activités sportives Vie d’entreprise riche et variée Comité Social d'Entreprise Locaux modernes et salle commune Bienvenue chez Amiltone Qui sommes-nous ? Nous sommes passionnés par les nouvelles technologies, et vous ? Rejoindre Amiltone, c'est intégrer des équipes dynamiques et soudées dans le cadre de projets novateurs et ambitieux. Nous relevons les challenges techniques de nos clients et les accompagnons dans leur transformation digitale. Pourquoi choisir Amiltone ? Amiltone, plus qu'une entreprise, un état d'esprit ! Notre objectif ? Votre épanouissement professionnel ! Nous Avons à Coeur De Vous accompagner au mieux au travers d'un suivi personnalisé Vous faire monter en compétences en vous proposant des formations tout au long de votre carrière Comprendre vos besoins et respecter nos engagements Vous proposer des missions de qualité avec des technologies innovantes Cultiver votre potentiel grâce à notre programme de développement personnel Addvise Votre bien-être passe aussi par des activités extraprofessionnelles, c'est pourquoi nous vous proposons des séances sportives animées par nos coachs, soirées pour se retrouver et gallery#open click->toggle-on-body#toggle" data-gallery-index-param="0" for="showLightBox" class=" sm:tw-col-[span_3] tw-cursor-pointer tw-block tw-rounded-sm tw-overflow-hidden tw-relative tw-h-[206px] tw-snap-start tw-min-w-[87%] tw-pl-6 first:tw-pl-0 sm:hover:tw-scale-95 sm:tw-transition-all sm:tw-duration-500 sm:tw-h-[240px] sm:tw-min-w-0 sm:tw-pl-0 sm:last:tw-pr-0 "> gallery#open click->toggle-on-body#toggle" data-gallery-index-param="1" for="showLightBox" class=" sm:tw-col-[span_3] tw-cursor-pointer tw-block tw-rounded-sm tw-overflow-hidden tw-relative tw-h-[206px] tw-snap-start tw-min-w-[87%] tw-pl-6 first:tw-pl-0 sm:hover:tw-scale-95 sm:tw-transition-all sm:tw-duration-500 sm:tw-h-[240px] sm:tw-min-w-0 sm:tw-pl-0 sm:last:tw-pr-0 "> gallery#open click->toggle-on-body#toggle" data-gallery-index-param="2" for="showLightBox" class=" sm:tw-col-[span_2] tw-cursor-pointer tw-block tw-rounded-sm tw-overflow-hidden tw-relative tw-h-[206px] tw-snap-start tw-min-w-[87%] tw-pl-6 first:tw-pl-0 sm:hover:tw-scale-95 sm:tw-transition-all sm:tw-duration-500 sm:tw-h-[240px] sm:tw-min-w-0 sm:tw-pl-0 sm:last:tw-pr-0 "> gallery#open click->toggle-on-body#toggle" data-gallery-index-param="3" for="showLightBox" class=" sm:tw-col-[span_2] tw-cursor-pointer tw-block tw-rounded-sm tw-overflow-hidden tw-relative tw-h-[206px] tw-snap-start tw-min-w-[87%] tw-pl-6 first:tw-pl-0 sm:hover:tw-scale-95 sm:tw-transition-all sm:tw-duration-500 sm:tw-h-[240px] sm:tw-min-w-0 sm:tw-pl-0 sm:last:tw-pr-0 "> gallery#open click->toggle-on-body#toggle" data-gallery-index-param="4" for="showLightBox" class=" sm:tw-col-[span_2] tw-cursor-pointer tw-block tw-rounded-sm tw-overflow-hidden tw-relative tw-h-[206px] tw-snap-start tw-min-w-[87%] tw-pl-6 first:tw-pl-0 sm:hover:tw-scale-95 sm:tw-transition-all sm:tw-duration-500 sm:tw-h-[240px] sm:tw-min-w-0 sm:tw-pl-0 sm:last:tw-pr-0 "> 5 de plus gallery#previous keydown.right->gallery#next" class=" peer-parent-checked:tw-flex tw-fixed tw-hidden tw-inset-0 tw-z-30 tw-justify-end tw-overflow-y-scroll tw-bg-black tw-p-4 tw-text-white sm:tw-pt-2 sm:tw-p-6 ">toggle-on-body#toggle" data-cy="galleryCrossButton" for="showLightBox" class="tw-absolute tw-z-40 tw-flex tw-btn-icon-secondary-s md:tw-btn-icon-secondary-l tw-text-primary focus:!tw-outline focus:!tw-outline-secondary focus:!tw-outline-1 focus:tw-outline-offset-2"> 0 / 10