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SEGULA TECHNOLOGIES
Ingénieur gestion de composants mécaniques de véhicules industriels H/ F

Ingénieur gestion de composants mécaniques de véhicules industriels H/ F

On site

Saint-Priest, France

Full Time

14-04-2025

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Job Specifications

Description De L'entreprise

Accélérez votre carrière au sein d’un groupe d’ingénierie mondial à forte croissance. Chez SEGULA Technologies, vous travaillerez sur des projets passionnants et contribuerez à façonner l’avenir au sein d’une entreprise pour qui l’innovation est indissociable de l’ingénierie.

Impression 3D, réalité augmentée, véhicule autonome, usine du futur… rythment le quotidien de nos 15 000 ingénieux collaborateurs, pourquoi pas le vôtre ?

À côté de chez vous ou à l’autre bout de la planète, vous trouverez chez SEGULA Technologies l’opportunité qui donnera un sens nouveau à votre carrière !

Description Du Poste

Dans le cadre de nos activités au sein du secteur du véhicule industriel, vous prenez en charge le traitement de projets liés à l'évolution, la maintenance, à la réduction des coûts, aux retours qualité, à l'amélioration, pour des composants de camions: Pièces type boîte de vitesse, pignons, carter aluminium, pièces en fonte, colonne de direction, pédale, volant.....

Vous analysez la demande, définissez les spécifications techniques pour répondre aux besoins du projet, estimez le coût et les délais.
Vous pilotez les actions techniques, la création ou la mise à jour des modèles 3D et des plans, la spécification dans l'outil.
Vous pilotez les actions des fournisseurs.
Vous définissez le plan de validation et de test, analysez les résultats et mettez en place les actions nécessaires.
Vous assurez la responsabilité qualité des livrables demandés pour chaque jalons du projet, et rendez compte de l'avancement et des résultats au client.

Qualifications

De formation Ingénieur Mécanique, vous êtes titulaire d'une expérience d'au moins 5 ans en étude de composants mécaniques type boîte de vitesse, pignons, carter aluminium, pièces en fonte,colonne de direction, pédale, volant ......avec l'envie de prendre un projet plus transverse dans le monde du véhicule industriel.

Vous parlez parfaitement l'anglais.

Force de proposition technique, votre capacité d'adaptation et votre bon relationnel vous permettront de mener à bien ce projet.

Nous vous offrons la possibilité d'intégrer un environnement de travail valorisant au sein d'un groupe en pleine croissance.

Informations supplémentaires

SEGULA TECHNOLOGIES est une entreprise attachée à la mixité et à la diversité, nous reconnaissons et recrutons tous les talents.

#SegulaRecrute

About the Company

SEGULA Technologies is a global engineering group, serving the competitiveness of all major industrial sectors: automotive, aerospace, energy, rail, naval, life sciences and telecoms. With a presence in over 30 countries and 140 offices worldwide, the Group is committed to building close relationships with its customers through the skills of its 15,000 employees. A leading engineering company with innovation at the heart of its strategy, SEGULA Technologies carries out large-scale projects, from research to industrialisation... Know more

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About Our Team With a dynamic team of over 120 professionals across the US and France, Pelico is a melting pot of top-tier talent from Tech, Data Science, and Manufacturing domains. Our collaborative environment fosters innovation and excellence, driving us to solve complex challenges and shape the future of manufacturing. Our Core Values Empowerment Ownership Resilience Outcome Orientation Playfulness Your Role's Mission The Technical Lead plays a critical role in driving technical excellence, architectural decisions, and scalable solutions while fostering a culture of collaboration, innovation, and continuous learning. This role ensures the delivery of high-quality software that meets both business and customer needs, balancing technical leadership with hands-on development. By mentoring engineers, improving processes, and contributing to a robust engineering culture, the Lead Software Engineer directly impacts Pelico’s ability to scale and innovate in the manufacturing intelligence space. Main Responsibilities Ensure Technical Excellence and Scalable Architecture that supports business growth. Own deep expertise in frontend or backend development: Strong proficiency in React, TypeScript (frontend) or Python, Flask, Kotlin, Java (backend). Design and implement scalable architectures for Pelico’s platform. Ensure the best software development practices (clean code, automated testing, CI/CD). Optimize the data model, API structures, and microservices architecture. Drive key architectural decisions with a focus on scalability, maintainability, and performance. Drive Cross-Functional Collaboration and Engineering Best Practices to deliver impactful and maintainable solutions. Partner closely with Product Managers to define technical requirements and shape the product roadmap. Maintain alignment between business priorities and technical feasibility. Lead technical discussions and knowledge-sharing sessions across teams. Coordinate with DevOps and Infrastructure teams to ensure smooth deployments and system reliability. Optimize Performance, Reliability, and System Efficiency Continuously monitor, profile, and improve system performance. Implement best practices in fault tolerance, observability, and distributed systems. Reduce technical debt and legacy system risks through proactive refactoring. Champion security best practices to ensure a robust and compliant platform. Provide Leadership in Technical Execution and Team Development Act as a technical leader and mentor for engineers, fostering growth and excellence. Set clear technical guidelines, coding standards, and best practices. Ensure teams are focused, motivated, and aligned on priorities. Provide hands-on contributions to key projects when necessary. Contribute to Hiring and Team Growth Lead technical interviews and hiring processes to attract top engineering talent. Define onboarding and mentoring programs for new engineers. Continuously assess and improve the team’s technical skill set and culture. Advocate for a collaborative and innovative engineering culture within Pelico. Location : You will be based in Paris, with English as your working language. We offer a hybrid work arrangement. Preferred Qualifications & Skills Pelico promotes inclusion and non-discrimination, and acts daily in favor of social mix, gender equality, senior citizens & disability Technical Mastery & Leadership Deep expertise in frontend or backend development – Strong proficiency in React, TypeScript (frontend) or Python, Flask, Kotlin, Java (backend). Software architecture & scalability – Experience designing scalable, high-performance systems and making architectural decisions. 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Leadership and Hiring Team leadership & project management – Experience leading engineering teams or large-scale projects. Mentorship & team development – Actively guides, supports, and helps engineers grow. Hiring & talent acquisition – Plays a key role in recruiting and retaining top engineering talent. Documentation and Knowledge Sharing Comprehensive documentation – Maintains clear, well-structured technical documentation. Transparency in architectural decisions – Ensures visibility of key technical choices for the team. Continuous learning culture – Encourages knowledge sharing, upskilling, and collaboration within the team. What Do We Offer Our culture thrives on trust and empowerment complemented by benefits that truly support you like: Work on a highly impactful product that delivers exceptional value and resonates strongly with users! Office locations: In the heart of Paris (75002) and Miami, USA. Stock Options: Available for every Pelican. Remote Flexibility: Enjoy the freedom to work from anywhere. Premium Health Coverage: Up to 70% covered by Pelico (Alan Healthcare). Meal Allowance: €10/day worked, covered at 50% (via Swile card). Transportation Support: 50% public transportation coverage or an equivalent sustainable mobility package. Collaborative Environment: We foster a vibrant, growth-focused workplace where professional development and team connections thrive. Your Interview Experience HR screening Interview: 30-45 mins Hiring Manager Interview: 1h On-site case study: 2,5h (or online for remote c...