
Telecommunications Solution Architect (f/h)
On site
Paris, France
Freelance
10-04-2025
Job Specifications
About
Job Description:
Airbus Defence and Space * recherche un Telecommunications Solution Architect (f/h) pour rejoindre notre équipe System Design & Engineering dans l'entité Public Safety and Security (PSS) basée à Elancourt, France .
Vous ferez partie d'une équipe qui développe des solutions de radio mobile professionnelle (PMR). Au sein de l'équipe, grâce à vos compétences en architecture de réseaux de radiocommunications grand public ou professionnels, en 4G/5G et/ou TETRA/TETRAPOL, vous aurez la responsabilité de la solution technique, vous serez garant de l'adéquation et de la conformité de la solution PMR proposée en prenant en compte les exigences fonctionnelles et opérationnelles du client tout au long du projet.
Vous participerez également aux appel d'offres en fournissant les informations techniques sur les solutions proposées.
Pour en savoir plus sur nos activités, regardez notre site :
Vos Challenges
Recueil et analyse des besoins fonctionnels et opérationnels des clients,
Définition de la solution technique : spécification, architecture, dimensionnement avec des niveaux de résilience, de performance et de sécurité adéquats et des coûts optimisés
Configuration des éléments du réseau : paramètres de déploiement
Intégration des différents composants fournis par des tierces parties
Suivi technique des offres/projets : revues techniques avec les clients, demandes d'engagement, évolutions techniques
Suivi technique des fournisseurs : spécification technique et plan de qualification
Définition du périmètre de fourniture de la solution
Acceptation système de la solution
Planification opérationnelle avec le Client
Votre Profil
Ingénieur en télécommunications
Au moins 3 à 5 ans d'expérience dans le domaine des télécommunications
Des compétences en architecture de réseaux radio 4G/5G et/ou TETRA ou TETRAPOL
Qualités organisationnelles et suivi d’activités
Capacités à communiquer avec différents secteurs
Goût pour le travail en équipe dans un environnement international, volontaire et dynamique
Français courant et niveau de négociation en anglais
Ce poste nécessite une habilitation de sécurité ou nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues.
Votre Environnement De Travail
A deux pas du Château de Versailles et située à proximité de Paris, Elancourt est une ville dynamique, faisant partie de l'agglomération de Saint-Quentin-en-Yvelines. La ville propose diverses activités culturelles et de plein air grâce à un riche réseau d'associations. Plusieurs options sont disponibles pour se rendre sur le site d'Airbus par les transports en commun.
Parce Que Nous Prenons Soin De Vous
Avantages financiers: Salaire attractif, accords d’intéressement et de participation, plan d'épargne salariale abondé par Airbus et plan d’actionnariat salarié avec attribution d'actions gratuites sur la base du volontariat.
Équilibre vie privée / professionnelle: Des jours de congés supplémentaires pour occasions spéciales et des options de transfert de congés, un comité d'entreprise proposant de nombreuses activités socio-culturelles et sportives et d’autres services.
Bien-être / santé: couverture complémentaire des frais de santé et de prévoyance (incapacité, invalidité, décès). Selon le site : centre de services de santé, services de conciergerie, salle de sport, application de covoiturage.
Développement individuel: des opportunités d’évolution et des possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, parcours expert, mobilité nationale et internationale).
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Partout où cela est possible, nous favorisons la flexibilité dans nos modes de travail afin de stimuler l'esprit d'innovation.
Donnez une nouvelle dimension à votre carrière en candidatant en ligne maintenant!
#CI_2025
This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.
Company
AIRBUS DS SLC SAS
Contract Type
Permanent
Classe Emploi (France): Classe G14
Experience Level
Professional
Job Family
Chief Engineering & Architecture
By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.
Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to .
At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.
Nice-to-have skills
Telecommunications
Paris, Île-de-France, France
Work experience
Solutions Architect
Languages
French
About the Company
TieTalent is the career growth platform dedicated to tech professionals. By being part of our community they access exclusive content and perks from our partners for services that help them expend their knowledge. When open for a new opportunity, companies apply for them for jobs they want. On their side, companies benefit from an intelligent system allowing them to hire rare talents in tech quickly and hassle-free, that they need to be successful. TieTalent launched in October 2018 and is already trusted by thousands of ... Know more
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- Stagiaire juriste Éthique & Compliance - Issy les Moulineaux
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- Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations. Vous serez soutenu et accompagné au sein d'une communauté collaborative composée de collègues du monde entier, où vous pourrez réécrire votre futur. Rejoignez-nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuez à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participez à la construction d’un monde plus durable et inclusif. Vous évoluerez au sein de la Direction Juridique France Maroc, dans le pôle Ethics & Compliance Office, une équipe dynamique, bienveillante et engagée au cœur des enjeux éthique et compliance. Vos missions : Vous vous verrez confier les principales missions suivantes : Programme Éthique : Participer à la diffusion de la culture éthique (droits humains, valeurs, conflits d’intérêts...) Contribuer à la gestion du dispositif d’alerte professionnelle et aux enquêtes internes Élaborer et mettre à jour des supports de sensibilisation (présentations, e-learnings...) Participer à l’organisation d’évènements internes (Legal hour, Ethics Week, etc.) Contribuer à la rédaction de procédures et guidelines. Programme Compliance : Aider à la mise en œuvre des politiques anti-corruption et du devoir de vigilance Rédiger ou mettre à jour des documents de conformité (procédures, chartes, guides…) Effectuer une veille juridique et réglementaire (loi Sapin II, devoir de vigilance, etc.) Participer à la préparation de formations internes Soutien juridique et opérationnel Analyser les dossiers nécessitant une expertise éthique et compliance Contribuer à l’analyse de clauses contractuelles ou d’évaluations de partenaires Participer à l’élaboration de recommandations et au suivi des plans d’action Votre profil : Formation : Elève avocat, étudiant(e) en Master 1 ou 2 en droit pénal ou droit des affaires : parcours Compliance/Conformité, Éthique, ou équivalent. Qualités attendues : Esprit d’équipe, rigueur, autonomie et sens de la confidentialité, esprit d’analyse et de synthèse, bon relationnel, capacité à travailler dans un environnement complexe, appétence pour les nouvelles technologies et la transformation. Langue : Très bon niveau de français et d’anglais à l’écrit comme à l’oral. Expérience : Un premier stage en entreprise ou en cabinet d’avocat dans ce domaine est un atout. Localisation : Issy-les-Moulineaux (RER C - Issy Val de Seine ou Tramway ligne T2) Durée : 4 à 6 mois Début souhaité : septembre 2025 Convention de stage obligatoire. Pour candidater, merci de transmettre un CV actualisé et une lettre de motivation. 3 raisons de nous rejoindre : Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable. Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre tuteur(trice), parcours d’intégration sur 9 mois. Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel. Nos engagements et priorités : Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients. Capgemini est un leader mondial, responsable et multiculturel, regroupant près de 350 000 personnes dans plus de 50 pays. Fort de 55 ans d’expérience, nous sommes un partenaire stratégique des entreprises pour la transformation de leurs activités en tirant profit de toute la puissance de la technologie et des innovations dans les domaines en perpétuelle évolution tels que le cloud, la data, l’Intelligence Artificielle, la connectivité, les logiciels, l’ingénierie digitale ou les plateformes. Get The Future You Want* | http://www.capgemini.com/ Capgemini, le futur que vous voulez


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- delaware France
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- Company Name
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- Company Name
- WTS Energy Europe
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- Ingénieur senior en Simulation Dynamique de Procédés H/F
- Job Description
- Ingénieur senior en simulation dynamique des procédés h/f Localisation: La Défense (92) Démarrage: immédiate Durée: jusqu'à décembre 2025 renouvelable Activité Réalisation d’étude de simulation dynamique procédés suivant les Règles de l’Art, dans le cadre de projets et d’études d’ingénierie pour la conception d’installations industrielles dans les secteurs de l’Energie, du Gaz, du Pétrole, de la Chimie/Pétrochimie et de la transition énergétique. L’activité pourra également inclure un volet organisation du travail et gestion d’équipe. Élément clés obligatoires Diplôme Universitaires de niveau MASTER (BAC+5) d’Ingénieur Procédés (Génie des Procédés) et/ou d’Ingénieur Chimiste (Génie Chimique). Maitrise et connaissances étendues des fondamentaux du métier d’ingénieur procédés en « simulation dynamique de procédés » en bureau d’étude en ingénierie dans les secteurs mentionnés en section 2.1 (Le ou les secteurs maitrisés devront être spécifiquement indiqués). Cela implique, mais ne se limite pas à : Connaissance des procédés des technologies / secteurs mentionnés en section 2.1. Maîtrise et connaissance étendues des outils de simulations et de modélisation dynamiques de procédés (et en particulier HYSYS Dynamics, Aveva Dynamic Simulation (aka Dynsim), UniSim Design Suite (Dynamic Simulation) Maitrise de l’élaboration des notes de calculs procédés et de l’utilisation des outils de calculs procédés. Capacité de coordination avec les autres disciplines de la chaine de l’ingénierie et avec les fournisseurs et les bailleurs de licences. Expérience professionnelle effective et confirmée de plus de huit (8) ans minimum en tant qu’ingénieur simulation dynamique de procédés en bureau d’études d’ingénierie (Procédés et Développement de Design), dans un ou des secteurs mentionnés en section 2.1. Trois sous-catégories sont possibles : De huit (8) à dix (10) années d’expérience. De dix (10) à vingt (20 ) années d’expérience. Plus de vingt (20 ) années d’expérience. Connaissances techniques suffisantes en procédés et maitrise suffisante de ces sujets pour vérifier et approuver des travaux et des livrables procédés établis par d’autres. Capacité opérationnelle en supervision, gestion d’équipe et organisation du travail suivant un cahier des charges et un planning d’exécution donnés. Une expérience effective et confirmée en supervision, gestion d’équipe et organisation du travail est un plus. Trois sous-catégories sont possibles : Aucune Equipe de deux (2) à cinq (5) ingénieurs encadrés. Equipe de plus de cinq (5) ingénieurs encadrés. Bon niveau d’anglais (parlé/lu/écrit).