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Unit4
Account Executive France

Account Executive France

Remote

Toulouse, France

Full Time

04-04-2025

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Job Specifications

Découvrez Unit4. Nous sommes un éditeur de solutions de gestion à forte évolution, qui change la donne en matière d'ERP pour les organisations du marché intermédiaire centrées sur l’humain. Nous avons pour mission de revisiter 40 ans de logiciels ERP conventionnels, ceci afin de réécrire le futur de notre industrie.

Nous sommes dans le Business for People, en donnant aux personnes des organisations de services les moyens d'agir grâce à des solutions logicielles agiles et innovantes pour l'entreprise. Des logiciels autoguidés, adaptatifs et intuitifs qui changent le quotidien des collaborateurs dans leur façon de travailler. Nos solutions responsabilisent les personnes et leur offrent une meilleure expérience afin qu'elles puissent consacrer leur temps à des tâches à valeurs ajoutées.

Pour en savoir plus, n’hésitez pas à consulter notre site web sur la façon dont nous transformons le travail et la façon dont les gens le vivent, afin que nos clients et leurs employés puissent s'épanouir.

Description du poste

Nous recherchons un(e) chargé(e) de clientèle dynamique et motivé(e) par les résultats pour rejoindre notre équipe à Paris, France. En tant que Chargé(e) de clientèle, vous serez responsable de la croissance des ventes, de la gestion des relations avec les clients clés et de l'expansion de notre présence sur le marché français.

Développer et exécuter des plans de vente SaaS stratégiques pour atteindre les objectifs de chiffre d'affaires sur le marché français.
Identifier et poursuivre de nouvelles opportunités commerciales par la prospection et le réseautage.
Construire et maintenir des relations solides avec les clients existants.
Négocier des contrats et conclure des affaires afin de maximiser le chiffre d'affaires et la rentabilité.
Collaborer avec des équipes interfonctionnelles pour assurer la satisfaction et la fidélisation des clients.
Rester informé des tendances du secteur, du paysage concurrentiel et de la dynamique du marché.
Fournir des rapports réguliers sur les activités de vente, le pipeline et les prévisions.
Représenter l'entreprise lors d'événements et de salons professionnels.

Qualifications

5-8 ans d'expérience réussie dans la vente B2B, de préférence sur le marché français
Vous avez prouvé votre capacité à atteindre ou dépasser vos objectifs de vente.
Solide connaissance des techniques de vente, des stratégies et des meilleures pratiques.
Maîtrise des logiciels de gestion de la relation client (CRM), de préférence Salesforce
Excellentes compétences en matière de présentation, de négociation et de communication
Maîtrise du français et de l'anglais (à l'écrit et à l'oral)
Compréhension approfondie du paysage commercial et de la culture française.
Capacité à analyser les tendances du marché et à adapter les stratégies de vente en conséquence
Maîtrise de la suite Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
Motivé(e) et orienté(e) vers les résultats pour atteindre les objectifs de vente.
Vous êtes disposé à voyager en France selon les besoins.

Informations supplémentaires

Join Unit4 and be part of one of the most exciting journeys in the cloud ERP software space. We’re a fast-paced, high-growth, people-centric company, delivering enterprise software for a great people experience, and offering our own people a host of benefits and development opportunities.

At Unit4, we offer:

a culture built on trust - giving you the freedom and autonomy to be successful,
Balance - with our uncapped time off policy, remote working opportunities, and Global Wellbeing Days when the whole company can switch off and prioritize well-being,
talented colleagues, role models and mentors - work, learn and be inspired by some of the best talent in the software industry,
a commitment to sustainability - with initiatives such as our Act4Good program, a way for everyone at Unit4 to come together and engage in actions that benefit society and the planet,
a safe and inclusive working environment – supported by our Employee Resource Groups, which are open to all and include Women at Unit4, Pride at Unit4, Mental Health and Access at Unit4, and People of Color at Unit4.

Please provide your CV in English.

About the Company

Unit4's next-generation enterprise resource planning (ERP) solutions power many of the world's mid-market organizations, bringing together the capabilities of Financials, Procurement, Project Management, HR, and FP&A to share real-time information, and deliver greater insights to help organizations become more effective. We are in business for people and believe that people-centric organizations do great things when their people can do great work. With +2,400 colleagues globally, we serve more than 5,100 customers across a ... Know more

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Company Name: Talan
Job Title: Chef de Projet / Product Owner Data (H/F)
Job Description: Description de l'entreprise Talan est un groupe international de conseil en transformation et en innovation par la technologie, créé en 2002. Nos consultantes et consultants partagent à travers le monde l’audace d’innover, le goût de l’excellence, et l’envie de relever les défis les plus complexes dans des secteurs variés tels que l’énergie, l’industrie, le transport, la finance, le secteur public. Nos valeurs : engagement, respect, partage, esprit d’équipe et optimisme. Talan est une entreprise responsable, reconnue par ses collaborateurs et attachée à la diversité. Des aménagements peuvent être proposés si vous êtes en situation de handicap. Retrouvez nos engagements RSE et nos actions en faveur de la diversité sur notre site talan.com. Talan est présent à Bordeaux depuis 2019 et compte aujourd'hui 65 consultants. Nous accompagnons les acteurs locaux sur les principaux secteurs de notre région (Banque-Assurance, Public, Aéronautique, Energie). En plein développement, l’agence s’agrandit ! Lepôle Data, fort d’une dizaine de consultants, accompagne ses clients à relever les défis majeurs de création de valeur de leurs organisations grâce à nos expertises conseils (data gouvernance, cadrage, acculturation…) et technologiques (architecture, ingestion et transformation, restitution et analyse, IA…). Notre promesse Esprit d’équipe, convivialité & bonne humeur sont la base solide de l’épanouissement de nos collaborateurs Un management de proximité où l’avis de chacun compte, et où vous êtes acteur de la vie du cabinet grâce à des projets internes Description du poste En tant que Consultant(e) Chef de Projet / Product Owner, vous collaborez étroitement avec des équipes pluridisciplinaires pour soutenir nos clients dans leurs projets de transformation axés sur la Data. Vos missions : Cadrage fonctionnel Product ownership : Analyser les besoins des clients, définir les trajectoires Data, gérer le backlog et prioriser les tâches Planification et suivi : Planifier, dimensionner et suivre les développements dans un cadre Agile ou en cycle en V Piloter les projets Data et communiquer efficacement avec toutes les parties prenantes. Également, en fonction des besoins et de vos appétences: Participation aux phases d’avant-vente (rédaction de réponses à appel d’offres) Aide au choix de solutions Définition de schémas directeur Design d’architectures fonctionnelles Gestion de données référentielles Qualifications Titulaire d’une formation supérieure en informatique de niveau Bac+5, vous disposez d’une expérience d’au moins 5 ans, combinant un rôle technique, un rôle de Chef de Projet ou Product Owner sur un projet Data (Migration Cloud Data, Data factory...) et une expérience en société de conseil. Vous avez des compétences en architecture de données et une connaissance des plateformes Data sur au moins un des environnements Cloud suivants : GCP, Azure, AWS (une expertise technique est un plus). Vous connaissez les méthodologies Agiles (Scrum, Kanban) ou Lean, et avez obtenu idéalement une certification. Vous maitrisez l’anglais dans un contexte professionnel. Vos qualités : Doté d’un bon relationnel, vous êtes capable de travailler en synergie avec les équipes, favorisant l'intelligence collective pour atteindre des objectifs communs Vous faites preuve de leadership et savez faire travailler les équipes ensemble Vous êtesproactif dans la réalisation de vos missionset faites preuve d’adaptabilité et d’organisation pour gérer des projets d’envergure Votre esprit d’analyse et votre approche méthodique seront des atouts essentiels pour garantir la qualité des projets Si vous avez le profil recherché et que nos valeurs raisonnent en vous, vous êtes certainement la personne que nous recherchons ! Informations complémentaires En nous rejoignant vous bénéficierez D’un parcours d’onboarding sur mesure avec votre parrain/marraine et votre manager De formations et certifications spécifiques au métier de consultant D’un cadre pour votre trajectoire de carrière, à dessiner avec votre manager D’une aventure intrapreneuriale et épanouissante Nos avantages,en plus de la carte ticket restaurants et de l’abonnement Transport Bordeaux Métropole (TBM) à 50% : Locaux modernes proche de la Gare Saint-Jean à Bordeaux. Organisation hybride entre télétravail et présentiel selon les projets de nos clients Une mutuelle prise en charge à 80% Un actionnariat salarié Une prime vacances Une large offre de formations (catalogue de + de 1 500 formations) Un retour de congé maternité possible à 4/5ème sans perte de salaire pendant 6 mois Nous avons hâte de vous connaitre davantage et de vous présenter Talan plus en détails à travers un processus de recrutement rapide et fluide : Un premier échange de 30 à 45 min avec Quentin, recruteur, pour vous présenter le poste et comprendre votre projet professionnel, Un entretien avec un managerde l’équipe, Un dernier échange avec le responsable de pôle Data. #TalanFrance

Company Name: ATOS
Job Title: Administrateur et maintenance des bases de données /DBA F/H
Job Description: Le poste en quelques mots : Votre nouveau challenge !Au sein du projet la mission principale est d’assurer le MCO, le MCS et le maintien des performances des bases de données. Ce que vous allez faire si vous nous rejoignez : Configurer la supervision des bases de données à des fins: De détection ou anticipation des incidents De gestion des capacités De détection d’une dégradation des temps de traitement (performances); Traiter les Incidents liés aux bases de données (transmis par la supervision ou objet d’une Sollicitation); Sauvegarder et restaurater le cas échéant de la base de données conformément au service Gestion des sauvegardes et des restaurations; Installer des patchs pour résoudre les Incidents ou les prévenir et ainsi maintenir les bases en condition opérationnelle et de sécurité; Administrer les bases de données: Gèrer les tables (Tailles, index, …) Administrer les utilisateurs des bases de données dès lors qu’ils font l’objet d’une déclaration dans l’annuaire propre au SGBD (compte système propre à la base de données, compte de schéma…) Optimiser le fonctionnement des bases de données (Identification de dérive dans le temps d’exécution de requêtes types. Identification des requêtes les plus consommatrices et propositions de plan d’optimisation…). La réécriture de requête SQL et toute modification de code associée est exclue de la prestation. Maintenir le bon fonctionnement des dispositifs de PRI/HA si présent en incluant la surveillance de la bonne synchronisation des données entre les composants contribuant à ce dispositif (DATAGUARD…); Gèrer les activités de gestion du cycle de vie des bases de données par rapport à leur application : La mise à jour du schéma de donnée Chargement de données Lancement de scripts Migration de données Extraction de données pour les équipes en charge des applications (ex : export de base de données pour fournir à l'équipe TMA) Stack technique : Oracle (RAC et Dataguard) Postgre MySQL MS SQL SQL Server Linux RedHat Windows server Environnement VMware Profil recherché Stack technique : Oracle (RAC et Dataguard) Postgre MySQL MS SQL SQL Server Linux RedHat Windows server Environnement VMware Votre profil : De formation BAC +5 en informatique, nous attendons une expérience similaire. La maitrise des systèmes de gestion de bases de données tel que: Oracle, SQL Serveur ou PostgreSQL en environnement Windows ou Unix/Linux est nécessaire. La communication et le travail en équipe sont des atouts essentiels tout comme la résolution de problèmes et sans oublier la maitrise de la langue anglaise. Lieu : La Hague.Modalité : le poste peut nécessiter des astreintes.

Company Name: Sony Pictures Entertainment
Job Title: Assistant.e Attaché.e de Presse & Influence
Job Description: Veuillez noter que ce poste est basé en France. Afin de nous permettre de respecter les obligations statutaires et réglementaires en France, vous devez disposer des autorisations de travail nécessaires pour exercer une activité salariée à temps plein sur le territoire. Stage de 6 mois conventionné – A partir de mai / juin Reportant au Responsable des Relations Presse, l’Assistant.e Attaché.e de Presse & Influence accompagne et soutient l’équipe Presse dans l’application de la meilleure stratégie de relations presse & influence pour chaque film. Sont inclus dans cette activité de relations presse les médias suivants : presse écrite, radios, TV, médias digitaux (sites web, blogs etc.) ainsi que les relations avec les créateurs de contenus et leaders d’opinion. Gestion et organisation des projections de presse Accueil des journalistes en projection Reporting des réactions de la presse suite aux projections Gestion du matériel de presse (photos, matériel audiovisuel) Participation à l’élaboration des dossiers de presse + suivi de la fabrication Contact avec les journalistes Mise à jour de la base de données Rédaction de communiqués de presse Participation à l’organisation des journées presse lors des tournées promotionnelles à Paris. Elaboration du « review report » le jour de la sortie d’un film Suivi des retombées presse et élaboration de présentations Suivi des opérations avec agences et attachés de presse externes Relations avec les fournisseurs Profil recherché Autonome, organisé.e, vous savez facilement jongler avec différentes tâches dans un temps imparti et vous possédez une réelle aisance relationnelle, et une bonne capacité à vous intégrer à l'équipe en place Esprit d’initiative Capacité d’écoute et de synthèse Maîtrise de l'anglais indispensable Si vous avez besoin de mesures d'ajustements raisonnables lors du processus de recrutement, veuillez nous contacter à uk_-_peopleandorganisation@spe.sony.com. Veuillez indiquer la demande clairement dans l'objet de l'email. Sony Pictures Entertainment s'engage à garantir l'égalité des chances dans toutes ses pratiques, politiques et procédures d'emploi. Aucun travailleur ou travailleur potentiel ne bénéficiera donc d'un traitement moins favorable en raison de sa race, de son âge, de ses croyances, de son orientation sexuelle, de sa couleur, de sa nationalité, de son origine ethnique, de son handicap, de sa religion, de son sexe, de son état civil ou de son appartenance à un syndicat (le cas échéant). null null

Company Name: RED TIC
Job Title: WEBMASTER SENIOR
Job Description: CDD Paris Publié il y a 5 mois RED TIC recherche un(e) Webmaster Senior pour piloter la gestion, le développement et l’optimisation des sites web de nos clients. Vous aurez un rôle clé dans la stratégie digitale, l’UX/UI et le maintien de la performance des sites en ligne. Si vous êtes passionné(e) par le web et que vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et innovant, cette offre est faite pour vous ! Mission Gestion et optimisation des sites web : Assurer la gestion quotidienne des sites web, garantir leur bon fonctionnement et veiller à leur mise à jour régulière. Optimiser la performance, la vitesse et l’accessibilité des sites web. Analyser les performances des sites (trafic, conversions, SEO) et mettre en place des actions correctives pour améliorer leur efficacité. Assurer la gestion des contenus, y compris la mise en ligne de nouveaux articles, pages, images, vidéos et autres éléments multimédia. Stratégie UX/UI Et Développement Front-end Participer à la conception et à l’optimisation de l’expérience utilisateur (UX) et de l’interface utilisateur (UI) en fonction des besoins du client. Travailler en collaboration avec les équipes créatives et techniques pour intégrer des designs attractifs et ergonomiques. Développer des solutions front-end (HTML, CSS, JavaScript) pour améliorer l’interactivité et la réactivité des sites web. Gestion Des Outils Et Technologies Web Veiller à l’intégration des nouvelles technologies, outils de gestion de contenu (CMS), et de suivi des données web (Google Analytics, etc.). Gérer l’hébergement, la sécurité, ainsi que les mises à jour des plateformes CMS comme WordPress, Drupal, Joomla, etc. Garantir une bonne gestion du SEO, de la structuration des contenus et de l’optimisation pour le référencement. Coordination Et Collaboration Coordonner avec les équipes marketing, communication et développement pour garantir l’alignement des sites web avec la stratégie globale de l’entreprise. Assurer la gestion de projets web, de la planification à la mise en ligne, tout en respectant les délais et budgets. PROFIL RECHERCHÉ : Webmaster Formation Et Expérience Bac +5 en informatique, web design, marketing digital ou dans un domaine similaire. Expérience de 5 à 7 ans en gestion de sites web, avec une forte maîtrise des outils CMS, des langages de développement front-end et des techniques SEO. Expérience significative dans la gestion de projets web et le développement d’interfaces web attrayantes et performantes. Compétences Techniques Maîtrise des technologies web : HTML5, CSS3, JavaScript, PHP, ainsi que des outils de développement front-end modernes (React, Angular, etc.). Expertise dans l’utilisation des CMS (WordPress, Drupal, Joomla, etc.) et des plateformes d’analyse de données web (Google Analytics, SEMrush, etc.). Connaissance approfondie des principes de SEO, des techniques d’optimisation de la vitesse des sites et de l’accessibilité web. Compétence dans la gestion de l’hébergement web, des bases de données et de la sécurité des sites. Qualités Personnelles Capacité à travailler en équipe, à gérer plusieurs projets simultanément et à respecter des délais serrés. Esprit créatif, orienté résultats et capacité à comprendre les enjeux commerciaux derrière les projets web. Sens de l’analyse, rigueur et attention aux détails. Autonomie, proactivité et capacité à résoudre des problèmes techniques complexes. recruitment consulting management training sourcing job jobs offer internship morocco africa java développement developpement développeur developpeur informatique application it jee android consultant devops fullstack. D’abord. Tout d’abord. En premier lieu. Ensuite, de plus. Finalement. En outre. Par ailleurs. En dernier lieu. enfin. D’abord, En premier lieu, Pour commencer, Premièrement, En conclusions ur conclure, Enfn, Finalement, En dernier lieu, bien que. il y a aussi il est vrai que… mais. tout en reconnaissant que… on peut supposer que. Par exemple . En fait . Prenons le cas de. Considérons, par exemple. L’exemple le plus r. Cependant. Mais. Pourtant. Toutefois. Néanmoins. Contraste. Alors que. Tandis que. Par contre. En revanche Webmaster Nom et Prénom Adresse Email Mobile Niveau d étude Bac Bac +1 Bac +2 Bac +3 Bac +4 Bac +5 Bac + X Années d’Expérience 0 +1 +2 +3 +4 +5 +6 +7 +8 +9 + 10 Préavis Disponible immédiatement -1 mois 1 mois 2 mois +2 mois Message Upload CV Téléverser votre CV ou tout autre document relatif. Taille max: 2 MB.