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Egis en France
Ingénieur d’études CFD en traitement de l’air (F/H)

Ingénieur d’études CFD en traitement de l’air (F/H)

On site

Saint-Martin-D’Hères, France

Full Time

02-04-2025

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Job Specifications

Description De L'entreprise

Intégrez FAURE QEI, filiale du groupe EGIS, et plongez au cœur de l'innovation industrielle ! Spécialistes reconnus en ingénierie pour la conception et la réalisation de salles propres et d’environnements maîtrisés, nous intervenons sur des projets de haute technologie dans des secteurs passionnants : microélectronique, nanotechnologies, pharmacie, biotechnologies, santé, spatial, défense...

Pourquoi nous rejoindre ?

Innovation et Excellence : Évoluez dans un environnement stimulant où vos idées comptent.
Évolution de carrière : Devenez un expert reconnu en traitement de l’air et efficacité énergétique.
Ambiance conviviale : Intégrez une équipe passionnée, prête à relever les défis de demain.

Description Du Poste

Ce que nous vous proposons :

Des projets variés et stimulants : Réalisez des simulations CFD pour optimiser le traitement de l’air, maîtriser les conditions environnementales et améliorer la performance énergétique.
Des défis techniques :
Concevoir des systèmes de ventilation innovants pour garantir une qualité d'air optimale.
Optimiser énergétiquement les réseaux d’air en réduisant les pertes de charge.
Explorer les solutions de ventilation naturelle et mécanique pour un usage optimal en fonction de l'environnement.
Assurer la sécurité dans les environnements à risques en élaborant des stratégies de protection.

Ce que vous apporterez :

Votre expertise technique en mécanique des fluides et thermique.
Votre passion pour la simulation CFD et votre envie de repousser les limites de l'ingénierie.
Une connaissance des principes de ventilation et traitement de l’air.
Une bonne capacité de rédaction, synthèse et présentation des résultats.
Votre curiosité et votre créativité pour développer des solutions innovantes en traitement de l'air.
Votre esprit d'équipe et votre capacité à collaborer avec des experts de différents domaines.

Qualifications

Issu d’une école d’ingénieurs ou formation universitaire type Master, vous êtes passionné(e) de simulation.

Informations supplémentaires

Contrat : CDI.

Rémunération : Selon l'expérience.

Lieu : Basé à Saint-Martin-d’Hères

Déplacements professionnels : Des déplacements sont à prévoir. Titulaire du permis B, vous serez indemnisé au titre des frais kilométriques.

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap

About the Company

Egis est un acteur international du conseil, de l’ingénierie de la construction et des services à la mobilité. Nous concevons et exploitons des infrastructures et bâtiments intelligents qui répondent aux défis liés à l’urgence climatique et permettent un aménagement du territoire plus équilibré, durable et résilient.  Réussir l’alliance entre l’amélioration de la qualité de vie des populations, le développement économique et social des territoires et la décarbonation massive pour répondre à l’impératif de la neutralité c... Know more

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Le contexte : Au sein de l'équipe de consultants, vous participez activement aux missions effectuées par fifty-five pour le compte de ses clients. Ces missions couvrent des problématiques d'optimisation de la conversion sur le site et d'optimisation de la performance du mix média digital. La conversion se définit comme la réalisation d'une action spécifique et mesurable. Les missions du poste : En cohérence avec le projet du client, vous prenez en main les aspects suivants : Participer à la promotion d'une nouvelle vision du marketing digital, orientée vers l'utilisateur ; Suivre un plan d'action ponctué par différents jalons ; Garantir la justesse des données ; Garantir la qualité des livrables envoyés au client ; Suivre la mise en place opérationnelle et technique ; Participer, en collaboration avec l'équipe, à l'élaboration de l'offre de fifty-five, tant sur le plan marketing que sur le plan technique ou opérationnel ; Répondre à des problématiques liées au pilotage de l'activité digitale grâce aux indicateurs clés de performance ; Guider les clients dans l'optimisation de la conversion des sites Internet par le biais d'analyses et d'optimisation de l'achat de média online ; Analyser des données pour le compte du client, en cohérence avec les indicateurs métiers propres à son industrie (luxe, téléphonie mobile, grande distribution, tourisme, etc.). 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Le processus de recrutement : Call RH de 30 minutes 1er tour d'entretiens : 3 entretiens de 30 minutes avec 3 consultants (en one to one) 2ème tour d'entretiens : 2 entretiens de 30 minutes avec des managers (en one to one) Les petits plus chez fifty-five : 250 salariés à Paris et plus de 400 dans le monde Une équipe jeune et dynamique avec une moyenne d'âge de 30 ans Un environnement multiculturel avec des collaborateurs de plus de 20 nationalités différentes Des possibilités de mobilités internes et à l'international entre les différents bureaux partout dans le monde Des valeurs internes centrées sur l'excellence, la bienveillance et le partage ! Des formations continues (et reconnues) sur l'écosystème, les technologies du digital ainsi que sur les softs skills sont organisées ( ex : prise de parole en public, management d'équipe etc.) 1 semaine d'Onboarding commun à tous nos Nifties ! Au programme : une présentation globale de fifty five et de notre écosystème, des formations en Web Analytics et en Media animées par nos équipes d'experts. Une politique de télétravail flexible Des tickets restaurant (MyEdenred) à hauteur de 10 euros par jour Un remboursement de 50% du titre de transport en commun Une importance particulière accordée à l'équilibre vie privée / vie professionnelle dans le respect du droit à la déconnexion La possibilité de s'investir dans des projets internes tels que Data Hive (un projet "tech for good" à l'initiative de fifty-fivers, dont le but est de mettre leurs connaissances et leurs expertises à la disposition d'organisations caritatives), DEI@55 (un groupe de travail portant sur les sujets de diversité et d'inclusion au sein de fifty-five et de la tech plus globalement), Sustainability@55 (une équipe qui aide à déployer des pratiques durables en interne mais aussi auprès de nos clients) Des locaux neufs et décorés proches de Saint-Lazare (jardin, terrasses, ping-pong, baby-foot, salle de sieste ...) Des afterworks hebdomadaires et des évènements organisés régulièrement par le CSE (yoga, football, oenologie, cours de salsa ...) Chez fifty-five, nous sommes convaincus que la diversité et l'inclusion sont de vraies forces. Nous nous engageons à garantir une égalité de traitement de l'ensemble des candidatures reçues, sans distinction de genre, d'âge, d'origine, d'orientation sexuelle, d'état de santé ou d'opinion politique ou religieuse. Rencontrez l'équipe fifty-five ! https://bit.ly/2T8hlHx Localisation : 5 Rue d'Athènes 75009 Paris Date de démarrage : ASAP Type de contrat : CDI Salaire : selon expérience

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Job Description: QUI SOMMES NOUS ? Chez PRIMAL, nous développons des solutions connectées porteuses de sens qui répondent à des enjeux d’avenir, écologiques et sociétaux, pour notre clientèle professionnelle et internationale. La qualité de nos produits est au centre de nos préoccupations, nos bureaux et nos ateliers de production sont donc situés au même endroit, à Clapiers, sous le soleil du sud Montpelliérain. Nous Œuvrons Dans Trois Grands Secteurs D’activité La santé sous la marque ATTENTIVE L'environnement sous la marque SOLEM La piscine sous la marque INDYGO Notre aventure et notre expertise sur le fabuleux marché de l’IoT a débuté il y a près de 40 ans, avec notre marque historique SOLEM. Aujourd’hui, la diversité de nos 170 collaborateurs est notre plus grande force et nos équipes ne cessent de croître. Nos maîtres mots ? #Innovation #Qualité et #EspritD’équipe Pourquoi nous rejoindre ? « Share more, Learn more » : tu es en apprentissage permanent grâce au collectif et à l’entraide Tu montes rapidement en compétences et donnes un coup de boost à ta carrière grâce à de nombreuses perspectives d’évolutions Tu intègres une entreprise en pleine croissance : l’occasion rêvée d’évoluer avec ! Le Poste Dans le cadre du déploiement de notre ERP, nous sommes à la recherche d'un(e) développeur spécialisé(e) en Python ! A Ce Titre, Tes Missions Seront Les Suivantes Développement de module fonctionnels dans notre ERP (développé en Python avec des vues XML et une base de données PostgreSQL. Développement d'applications pour créer des interfaces entre l'ERP et des applications externes. Implémentation d'API REST Le Profil Recherche Tu disposes d'un Master ou diplôme d'Ingénieur en informatique. Tu disposes à minima de 3 années d’expérience dans le domaine informatique industrielle Tu maîtrises les langages de programmation : Python, MySQL, SQL. Ta rigueur et tes qualités relationnelles en équipe projet sont les bases essentielles de ta réussite. Conditions Du Poste Mission d'avril à juillet Rémunération fixe selon expérience RTT Statut cadre Mutuelle familiale prise en charge à 100% Le Process De Recrutement Une lettre de motivation super formelle n’est pas essentielle. Par contre, si tu peux nous écrire quelques lignes pour nous en dire un peu plus sur ton parcours ou sur toi (notamment si tu as un parcours un peu atypique), ça serait génial ! Première étape : une préqualification téléphonique Seconde étape : un premier entretien Troisième étape : un second entretien (parfois) Dernière étape (la meilleure) : la signature du contrat ! Si tu te reconnais à travers notre offre et que tu partages nos valeurs, n’hésite pas à candidater :) !