SAINT LAURENT Stagiaire Business Analyst
On site
Paris, France
Full Time
30-03-2025
Job Specifications
Summary
A PROPOS DE SAINT LAURENT
Fondée en 1961, Yves Saint Laurent a été la première maison de couture à lancer le concept du prêt-à-porter de luxe en créant, en 1966, la ligne ‘Rive Gauche’, synonyme de jeunesse et de liberté. Ce changement a représenté un premier pas crucial dans la modernisation de la mode et a révolutionné le paysage socio-culturel. En 1999, la division luxe du Groupe Kering a acquis la maison Yves Saint Laurent et, sous la direction créative d’Anthony Vaccarello depuis avril 2016, continue à la positionner au sommet de l’univers du luxe. Aujourd’hui, les collections Saint Laurent incluent le prêt-à-porter féminin et masculin, les chaussures, les sacs, la petite maroquinerie, les bijoux, les foulards, les cravates et les lunettes.
Job Description
ROLE
Nous recherchons actuellement un stagiaire pour renforcer notre équipe Business Analyst au sein de la direction finance & opérations.
MISSION
Participer au Suivi de la Performance et au Reporting
Analyser et interpréter diverses données pour soutenir les priorités stratégiques de la Maison (évolution des ventes, stocks et commandes…), à l’aide des différents indicateurs clés de performance (KPIs Retail, saisonnalité, sell-through…).
Mettre à jour les rapports nécessaires aux activités Finance et Opérations, et proposer des optimisations de ces rapports existants.
Vérifier et valider la consistance des données afin de sécuriser la fiabilité des rapports, à l’aide des différentes bases de données.
Participer à la Gestion de Projets en relation avec d’autres départements de la Maison
Participer au développement et à la mise en place de nouveaux outils BI au sein du service, notamment en créant des requêtes à l’aide de SQL via notre hub de données.
Aide au suivi et à l’optimisation du référentiel produits
Soutenir l’équipe sur les différents projets d’analyse en cours. Le lead sur un sujet spécifique vous sera confié.
Rejoindre la Maison Saint Laurent c’est :
Intégrer une Maison de luxe ancrée dans son époque et incarnant l’esprit libre de la culture contemporaine, tout en restant fidèle à son héritage et son ADN
Participer à la croissance de la Maison et cultiver son savoir-faire de la mode
Faire partie d’un Groupe de luxe international offrant de nombreuses opportunités professionnelles
PROFIL
De formation supérieure (école d’ingénieur / école de commerce)
Vous avez une très forte affinité avec l’analyse, ainsi qu’une appétence prononcée pour les chiffres.
Vous avez une maitrise avancée d’Excel et avez travaillé sur la mise en place de rapports Power BI.
La maitrise du langage SQL et/ou DAX serait un plus.
Vous avez une bonne connaissance de l’anglais, ainsi qu’une bonne capacité d’adaptation et réactivité
Vous êtes dynamique, proactif et rigoureux
Stage de 6 mois à pourvoir en Septembre 2025.
Saint Laurent s'engage à créer une main-d'oeuvre diversifiée. Nous croyons que la diversité sous toutes ses formes - genre, âge, nationalité, culture, croyances religieuses et orientation sexuelle - enrichit le lieu de travail. Cela ouvre des opportunités aux personnes d'exprimer leurs talents, à la fois individuellement et collectivement, et cela contribue à renforcer notre capacité d'adaptation à un monde en mutation. En tant qu'employeur de l'égalité des chances, nous accueillons et considérons les candidatures de tous les candidats qualifiés, indépendamment de leurs antécédents.
Job Type
Student (Fixed Term) (Trainee)
Start Date
2025-09-01
Schedule
Full time
Organization
Yves Saint Laurent SAS
About the Company
Founded in 1961, Yves Saint Laurent was the first couture house to introduce the concept of luxury prêt-à-porter in a 1966 collection called ‘Rive Gauche’, synonymous with youth and freedom. This shift represented a first critical step in the modernization of fashion and revolutionized the socio-cultural landscape. In 1999, the luxury goods division of the Kering Group acquired Yves Saint Laurent and, under the creative direction of Anthony Vaccarello since April 2016, continues to position the house at the summit of the lux... Know more
Related Jobs
- Company Name
- AEROCONTACT
- Job Title
- Data Scientist F/H - SAFRAN ELECTRICAL & POWER CHATOU SAS
- Job Description
- Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 92 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 23,2 milliards d'euros en 2023, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran s'engage dans des programmes de recherche et développement qui préservent les priorités environnementales de sa feuille de route d'innovation technologique. Safran est la 1ère entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2023 » du magazine TIME. Leader mondial des systèmes électriques aéronautiques, Safran Electrical & Power est un acteur dans l'électrification des équipements et de la propulsion électrique et hybride. Maîtrisant la chaîne énergétique embarquée, l'entreprise conçoit et fournit des architectures et des solutions modulaires, innovantes et optimisées. Descriptif mission Rattaché(e) au responsable stratégie du customer support et services, vos missions seront les suivantes : 1) Contribuer à la stratégie digitale des nouveaux services de Safran Electrical & Power et de Safran Ventilation Systems : - Evaluer et comparer les dernières avancées technologiques, et de se fait participer aux congrès et évènements Safran pour anticiper le futur de la data science et supporter le développement de nouveaux services basés sur les données. - Travailler conjointement avec les équipes IT et métier, pour identifier et cartographier les données nécessaires au développement de projets data science et ainsi faire les bonnes recommandations sur le management des données et des databases. - Etre la voix du département customer support et services quant à la bonne configuration des outils internes (ERP, CRM, etc.) pour permettre l'utilisation optimale des données pour les projets de data science. - Promeut une forte culture data au sein du département customer support et services et au-delà - Avoir une bonne compréhension des activités commerciales du département customer support et services, et être force de proposition pour améliorer nos processus internes, nos interfaces clients via des solutions d'automatisation, de détection et ainsi améliorer la satisfaction client - Proposer une vision sur la collection des données durant le développement des équipements pour améliorer leur utilisation de l'entrée en service jusqu'à leur exploitation courante. Mener le processus pour établir des solutions digitales qui exploitent les données collectées lors de l'utilisation des équipements pour proposer des nouveaux services (maintenance prédictive) mais aussi pour fournir des retours d'expérience pour des développements futurs 2) Elaborer, prototyper des outils & applications et mener l'industrialisation de ces solutions : - Créer est optimiser des algorithmes - Développer des concepts pour illustrer la valeur ajoutée et la faisabilité de nouvelles solutions - Mener des projets complexes en commençant par des approches simplifiées pour valider les méthodologies choisies - Evaluer la quantité et la qualité des données, et évaluer comment améliorer la perte irréductible des algorithmes. - Développer des solutions pour suivre la fiabilité des équipements ainsi que la durée de vie des sous-ensembles (maintenance préventive) - Contribuer à l'amélioration de la visualisation des données pour permettre à la direction de prendre des décisions informées. - Participer à l'amélioration des outils de tarifications des pièces de rechange et de la réparation ainsi qu'aux outils de prévision d'activité 3) Contribuer à la transformation digitale : - Assurer la capitalisation des connaissances et soutenir la croissance de la transformation digitale - Identifier et améliorer les bonnes pratiques pour garantir des scripts de qualité - Proposer et implémenter des innovations sur des outils existants Diplômé-e d'un Master ou équivalent avec une spécialisation en Data Science ou Business Analytics (avec de solides compétences en mathématiques appliquées, statistiques et informatique), vous disposez d'une expérience d'au moins 3 ans en tant que Data Scientist. - Excellentes compétences analytiques et détermination à travailler avec de grandes quantités de données structurées et non structurées (internes ou externes) - Maîtrise d'Excel, Power BI, SQL, Python, Git, APIs - Expertise en manipulation et prétraitement de données - Expertise en statistiques, machine learning, deep learning et systèmes d'intelligence artificielle hybride - Compréhension des plateformes de cloud computing (AWS) - Compétences en codage et en data science pour permettre des solutions de prototypage - Excellentes compétences en communication et gestion des parties prenantes pour expliquer des concepts complexes, et les avantages des nouvelles évolutions dans toutes les strates hiérarchiques - Bonnes compétences en leadership, démontrer une capacité à mener des projets avec divers intervenants ; - Résilient face à l'adversité et capable de mettre les choses en perspective.
- Company Name
- Infotel
- Job Title
- Lead Developer fullstack Java/Angular (H/F)
- Job Description
- Infotel Conseil accompagne les directions Informatiques et Métiers des grandes entreprises depuis plus de 40 ans (Airbus, BNP Paribas, Banque de France, BPCE, Air France, Arkéa, Stellantis, etc.). C’est aujourd’hui plus de 3 000 Infotéliens qui ont rejoint le groupe en France (Paris, Toulouse, Lyon, Bordeaux, Lille, Rennes, Nantes, etc.) et à l’étranger (UK, Monaco, Allemagne, US, Canada, Inde, Maroc). Nous avons ainsi réalisé en 2024 un chiffre d’affaires de 294,8 M€. Infotel Conseil, spécialiste des projets IT, intervient pour ses clients sur la gestion et l’évolution de leur patrimoine informatique. Vos missions Vous avez pour missions principales, divisées en différents aspects : 70% en mode projet avec la refonte intégrale des applications (Angular, Springboot, Docker, Microservices REST, etc.) 20% de support et maintien en condition opérationnel 10% de maintenance applicative Elles englobent : Le développement Back et Front en mode projet Le support et le maintien en condition opérationnel L’assistance à la conduite du changement La conception d’architecture micro-services L’assistance aux développements des utilisateurs Votre profil Ce que nous recherchons chez vous : Un master en informatique ou école d’ingénieur validé, Un minimum de 5 années d’expériences avec une expertise technique, Une maîtrise de l’environnement technique suivant : Angular, Docker, Hibernate, Java, Jenkins, Kubernetes, PostGreSQL, Rabbit MQ, REST, etc. Vous faites preuve de rigueur, d’organisation et vous possédez un esprit d’équipe. Ces qualités vous permettent de trouver des solutions innovantes aux problématiques que vous rencontrez. Notre environnement infotelien Vous évoluerez sous la direction du responsable de service. Selon votre potentiel et vos souhaits de carrière, plusieurs possibilités s’offriront à vous : pilotage de projet, management d’équipe, ou encore expertise métier. Lors du processus d’embauche, vous serez amené(e) à remplir un questionnaire visant à faciliter l’échange lors de vos rencontres avec les différents interlocuteurs (recruteurs, directeurs). En devenant Infotélien(ne), vous rejoindrez une entreprise qui place la RSE au cœur de ses engagements à travers sa politique RH : Égalité entre les femmes et les hommes (existence d’une communauté interne « Infot’Elles »), Actions concrètes pour le bien-être et la qualité de vie au travail, Charte Handicap « Nous sommes tous différents », Engagement pour le Numérique Responsable et l’environnement, Etc. Nos offres d’emploi sont ouvertes à toutes et à tous, sans discrimination fondée sur des caractéristiques personnelles. Nos chargés de recrutement restent à disposition si vous souhaitez en savoir plus sur nos valeurs et nos engagements. Si votre profil est retenu, un chargé de recrutement prendra contact avec vous afin de discuter de votre parcours et de vos souhaits pour rejoindre Infotel. Vous aurez ensuite l’occasion de rencontrer l’un de nos ingénieurs d’affaires et/ou directeur d’agence avec qui vous pourrez échanger de manière plus précise sur nos opportunités. Notre agence nantaise Nous rejoindre, c’est… Bénéficier de l’accompagnement et du suivi d’Oxana et Mélany, chargées de recrutement. Grégoire et Jérémy, ingénieurs d’affaires, vous aideront à atteindre vos objectifs et vos ambitions professionnelles, Accéder à des missions enrichissantes basées à Nantes et ses alentours, Intégrer une équipe bienveillante, toujours partante pour un footing ou un jeu de société et partager des moments conviviaux tout au long de l’année, Évoluer dans une agence qui valorise la proximité, l’écoute et la collaboration au sein de ses équipes ! Nous avons hâte de lire votre candidature ! postulez
- Company Name
- Alteca
- Job Title
- Ingénieur Developpement Python Confirmé F/H
- Job Description
- Chez Alteca le management de proximité, le bien-être et l'évolution de nos collaborateurs sont des priorités qui nous permettent, chaque jour, de proposer la meilleure expertise possible à nos clients. Et c'est grâce à ces convictions, que nous sommes aujourd'hui référencés auprès de partenaires grands comptes dans les secteurs de la Banque, de l'Assurance ou encore de la Distribution (Si vous souhaitez en savoir plus sur Alteca, RDV sur l'onglet "Qui sommes-nous ?"). > En tant qu’Ingénieur d’Etudes et Développement (H/F), tu seras rattaché(e) au Pôle Digital de notre agence Lyonnaise. Ton Manager sera le Responsable du Pôle ou l'un de nos Référent Technique. Interlocuteur privilégié, il assurera ton intégration durant tes trois premiers mois dans l'entreprise, ta montée en compétences, tes points de suivi tout au long de tes missions et tes Entretiens Annuels. > Tu auras également accès à une communauté technique d'experts grâce aux nombreux Webinar organisés tout au long de l'année, tu pourras aussi participer aux projets de notre Centre de R&D ou encore assister aux MID'INNO (présentations de nos collaborateurs sur des thématiques données comme la Green Tech, l'IA...). > Rejoindre ALTECA c'est aussi rejoindre une entreprise engagée sur la RSE (labellisée Ecovadis Gold 2023), pour le bien-être de ses salariés (labellisée HappyAtWork et classée 1ère entreprise du digital de +500 salariés) et dans la formation de ses stagiaires et alternants (labellisée HappyTrainees pour la 6ème année consécutive). TES MISSIONS Tu intégreras l'équipe service Infrastructure Open Natif et Data au sein du Service Mise en marché des plateformes et plus précisément dans le pôle Open. Tu seras en charge de la mise à disposition, de la maintenance et de l'évolution d'un certain nombre de services liés aux offres Open. A ce titre, les actions attendues sont les suivantes : · Mise en œuvre et partage des bonnes pratiques de développement python. · Animation de l'approche Software Craftmanship pour un petit groupe de développeur python débutant. · Création et mise à disposition de services automatisés via python et gitlab-ci. · MCO des services exposés par l'équipe autour des plateformes de constructions de VM. Ton profil : diplômé(e) d'un Bac+5 en Informatique (Université ou Ecole d'Ingénieur), tu sais évoluer en environnement Agile et justifie d’au moins 3 ans d’expérience sur un poste similaire. Les qualités techniques pour mener à bien ces missions : Très bonnes connaissances de python (Scripting, Framework API…) Bonnes Connaissances de l’utilisation d’API Bonnes Connaissances de la containerisation (Docker) Bonnes connaissances de Linux (à l'aise avec un terminal) Connaissances d'Ansible Appétence pour l'automatisation (xlrelease, jenkins, GitLab) Type de contrat proposé : temps plein | Niveau de poste : confirmé Le process de recrutement : ν Lydia ou une personne de l'équipe recrutement AURA te contactera pour un premier échange téléphonique, puis elle te recevra dans le cadre d'un entretien. ν Si cet entretien est validé, tu rencontreras alors le Responsable de Pôle ou un référent pour un entretien opérationnel. NOS AVANTAGES Transport pris en charge à 75% | Tickets resto pris en charge à 60% | Mutuelle prise en charge à 60% 10 jours de RTT en plus des 25 jours de CP | Mode de travail : hybride | Accès au CSE (billeterie, voyages...) Des parcours de formations personnalisés (75% de nos collaborateurs ont suivis au moins 1 formation en 2022) En tant que signataire de la charte de diversité en entreprise, Alteca favorise un environnement de travail inclusif et respectueux de tous. A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
- Company Name
- manager.one
- Job Title
- Ingénieur DevOps Confirmé
- Job Description
- Présentation de l’entreprise Manager.one est la banque en ligne dédiée aux professionnels. Elle s’adresse à tous les types d’entrepreneurs (professions libérales, artisans, PME, auto-entrepreneurs) ainsi qu’au monde associatif. Notre promesse : réinventer le compte pro ! En croissance constante depuis notre lancement en 2017, nous sommes une équipe d’environ 30 personnes passionnées qui œuvrent à moderniser la banque professionnelle. Notre objectif est de simplifier la gestion financière de nos clients grâce à une expérience bancaire moderne, fluide et transparente. Pour accompagner notre développement et renforcer notre infrastructure technique, nous recherchons un ingénieur DevOps confirmé. Nos bureaux sont situés à Paris 9e (métros Richelieu-Drouot / Opéra) et à Bordeaux. Le télétravail complet est également possible. Missions L’ingénieur DevOps aura un rôle central dans la gestion, la fiabilité et l’automatisation de l’infrastructure. Il travaillera en étroite collaboration avec les équipes back end, mobile, front end, produit et design pour garantir des déploiements maîtrisés, un monitoring efficace et des environnements performants et sécurisés. Responsabilités • Déployer, maintenir et faire évoluer l’infrastructure cloud (Azure, Kubernetes – AKS) • Gérer les pipelines CI/CD (GitLab) pour automatiser les déploiements • Superviser et monitorer l’infrastructure et les services via Grafana • Garantir la sécurité, la disponibilité et la performance des systèmes • Travailler avec les développeurs pour optimiser les processus de livraison et résoudre les incidents • Automatiser les tâches d’exploitation, la gestion des accès et des configurations • Participer à l’amélioration continue de l’infrastructure, du monitoring et de l’observabilité Environnement technique • Cloud : Azure • Conteneurs : Docker • Orchestration : Kubernetes (AKS) • CI/CD : GitLab • Monitoring : Grafana • Base de données : MS SQL • Langages : PHP (Yii2, Laravel), Node – utile pour comprendre les environnements applicatifs Profil recherché • Formation supérieure en informatique ou infrastructure • Expérience confirmée (3 ans ou plus) en environnement DevOps • Bonne maîtrise de Docker, Kubernetes, GitLab CI • Expérience en environnement cloud (Azure, AWS ou GCP) • Connaissance des bonnes pratiques en matière de sécurité, performances et supervision • Esprit d’équipe, rigueur et autonomie Avantages • Participation à des projets innovants et concrets • Équipe technique expérimentée, dynamique et accessible • Lieux : Paris / Bordeaux / Full Remote • Rémunération selon le profil : à partir de 50 000 € brut/an • Mutuelle Alan 100 % prise en charge • Pass Navigo remboursé à 75 % • Primes diverses (ancienneté, cooptation, etc.) Processus de recrutement 1. Envoi de la candidature (CV ou profil LinkedIn) 2. Entretien avec un membre de l’équipe 3. Entretien avec le CTO