Stage cybersécurité : conception d'outils de journalisation et de détection d'attaques
Hybrid
Paris, France
Full Time
28-03-2025
Job Specifications
La Direction et le Département
Au sein de la Direction Engineering, l'équipe Sécurité a 5 missions principales :
Auditer et maintenir le niveau de sécurité des différentes applications de la plateforme Pix
Superviser les évènements de sécurité et réagir aux alertes
Garantir le niveau de sécurité du SI de Pix
Anticiper les incidents de sécurité, automatiser les outils de réponse à incidents et définir les procédures en cas d'incidents
Assurer la conformité réglementaire du GIP Pix ainsi que la formation et la sensibilisation des agents de Pix
Les missions du stage
Au sein de la Direction Engineering de Pix et en lien avec notre référent sécurité, la personne recrutée participera à une mission principale, qui pourra également être son sujet de stage : développer un outil de détection d'incidents connecté aux APIs des outils de Pix.
Cette mission peut se décliner en 3 parties :
Développer des modules d’interconnexion aux APi des outils Pix : dev logiciel langage go
Analyse des API des outils Pix
Conception et développement des modules d'interconnexion (en Go)
Gestion des erreurs et des exceptions
Tests et validation des modules
Documentation technique
Collaboration avec les équipes internes
Veille technologique
Mener une réflexion globale de sécurité : définir les scénarios de détection à détecter
A partir de l'analyse de risques opérationnelle de Pix
Décliner l'analyse de risques en scénarios concrets
Décliner les scénarios en évènements à détecter
Élaboration de procédures de réponse aux incidents
Optimisation continue des scénarios de détection
Veille sur les menaces et les tendances en cybersécurité
Développer des check de sécurité à partir de l’outil développé
Déclinaison des scénarios et évènements à détecter en checks SQL
Développement des checks SQL
Automatisation des checks
Intégration des checks dans les processus de sécurité existants
Tests du fonctionnement et de la mise en place des checks de sécurité
Documentation des checks de sécurité
Suivi et mise à jour des checks de sécurité, dans une dynamique d'amélioration continue (type SOC niveau 3)
Suivi des résultats et gestion des incidents de sécurité
Veille sur les bonnes pratiques de sécurité
En parallèle, le/la stagiaire interagira avec l'équipe de sécurité de Pix pour gérer les incidents, faire de la veille et de la sensibilisation auprès des agents de Pix.
Cette Mission De Stage a Déjà Été Cadrée Pour Que Le/la Stagiaire Puisse Avancer Et Être Guidé Sur Le Sujet
l'analyse de risques de Pix prévoit quelques scénarios concrets
des premiers modules d'interconnexion ont déjà été développés
Type d’emploi
Stage à temps complet de 4 à 6 mois, à pourvoir à partir du mois d’avril 2025.
Avantages
Un onboarding aux petits oignons à la découverte de l’intégralité des équipes
Invitations aux panels, démos, et ateliers de conception ouverts à tous pour co-construire Pix ensemble
Titres restaurant 9,60 €/jour travaillé avec une prise en charge à 60 %
Prise en charge à 75 % de votre abonnement de transports en commun
L’accès à plus de 1500 enseignes de salles sport à un tarif (très très) réduit avec Gymlib !
Panier de fruits et légumes livré chaque semaine
Last but not least : une grande cafétéria et des expressos illimités !
Le profil recherché
Chez Pix, Nous Veillons à L’équilibre De L’équipe Et Le Bien-être Des Personnes Qui La Composent. Cette Conviction Nous Pousse à Chercher Un Profil Avec Les Qualités Humaines Et Opérationnelles Suivantes
Actuellement en formation dans un cursus type école d’ingénieur ou école d'informatique, vous savez développer et collaborer sur Git.
D’un naturel curieux, vous appréciez le travail en équipe et vous aimez partager les bonnes pratiques en cybersécurité.
Avoir déjà développé en Go est un plus pour cette mission.
Candidater chez Pix, c’est vouloir intégrer une structure innovante, comportant une diversité de profils issus des domaines de la tech, du secteur public et privé. C’est aussi vouloir évoluer auprès de collègues engagés, qui souhaitent avoir un impact sur la société en mettant leurs compétences au service d’un projet d’utilité sociale d’envergure nationale et internationale.
Si un bon CV est toujours agréable à lire, nous pensons qu’une bonne histoire bien racontée (avec son lot de projets et d’expériences, réussites ou échecs) est encore plus intéressante à découvrir.
Pour rejoindre un service public en pleine expansion, envoyez-nous votre candidature !
About the Company
Pix.fr est un service public en ligne gratuit et ouvert à tous pour évaluer et développer ses compétences numériques. Grâce à des tests interactifs, de difficulté graduelle et sous forme d’exercices pratiques, il vous permet de faire le point et d’améliorer vos connaissances et savoir-faire numériques. La plateforme vous prépare à passer la Certification Pix, la certification des compétences numériques initiée et reconnue par l’État, inscrite au Répertoire spécifique de France Compétences (éligible au CPF). Son objectif e... Know more
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Elle regroupe 3 200 collaborateurs issus de divers métiers de l'informatique et du digital au sein du Groupe. En fonction de vos compétences et de votre désir d'évolution, vous élaborerez, avec votre responsable, un plan de formation personnalisé. En rejoignant C2S, vous rejoignez également LA communauté IT du Groupe Bouygues « BYTECH ». C’est une communauté innovante, apprenante et tournée vers le partage. Elle se compose de 2 600 collaborateurs de tous les métiers IT et digital du Groupe. En fonction de vos compétences et de votre volonté d’évolution, vous construirez avec votre responsable un plan de formation individualisé. Prêt à vivre l’aventure C2S Bouygues ? Postulez ! Entité de rattachement Depuis notre création en 1996, toutes nos collaboratrices et tous nos collaborateurs ont la même ambition : être l'opérateur qui met le numérique au service des relations humaines. Nous innovons au service de technologies qui font grandir les amitiés, les liens de famille, les histoires d'amour, les engagements solidaires, les projets collectifs. Nous avons créé le premier forfait illimité, nous avons lancé l'internet mobile. Chaque jour, nous redoublons d'efforts pour fournir un réseau encore plus puissant et étendu pour connecter tous les territoires. Nous sommes 10 500 artisans des liens humains, passionnés, au service de 28 millions de personnes partout en France. Nous sommes 10 500 engagés pour l'inclusion, tous différents : par notre parcours, notre métier, nos idées. Alors si pour vous mettre le numérique au service des relations humaines est un métier, on est fait pour être ensemble. Référence C2S Ingénieur Sécurité Cloud AZURE-54108
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- Expert Cybersécurité (H/F)
- Job Description
- Vous êtes spécialiste de la sécurité de l’information et vous souhaitez évoluer dans une direction qui met ses collaborateurs au cœur de sa stratégie ? Alors, rejoignez Allianz France ! Toute l'équipe vous attend ! La sécurité de l’information est un enjeu majeur pour les compagnies d’assurance. Le contexte réglementaire s’est considérablement renforcé (avec la mise en place de la GDPR, du règlement DORA ou de la Directive NIS) et on assiste à une augmentation notable de la cybercriminalité. Vous rejoindrez l’équipe du RSSI d’Allianz France au sein de la Direction Résilience et Protection. Les missions sont centrées sur le suivi et le contrôle des projets techniques d’évolution des infrastructures et sur le support aux projets de sécurité. Ces missions passent nécessairement par une coordination forte et régulière avec les équipes IT et DSI sur la mise en œuvre de mesures, des plans d’actions, des projets d’évolution des infrastructures. Vos principales missions : Suivi et contrôle des projets techniques Maintien des référentiels de sécurité, Analyse de conformité aux politiques de sécurité, Identification des vulnérabilités techniques / organisationnelles, Analyse de risques, Suivi des plans d’action, Support sécurité aux projets techniques, Coordination avec les équipes Architecture, DSI et opérationnelles, Support aux projets de sécurité Coordination avec les équipes de gouvernance de la sécurité groupe et opérationnelle, Adaptation et mise en œuvre des mesures de sécurité standards, Expression de besoins sécurité, Sponsoring et suivi de projets sécurité (chiffrement, DLP, …), Votre Profil et vos Compétences : De formation supérieure, expérience significative de minimum 8 ans en sécurité de l’information (avec idéalement une étape en cabinet de conseil spécialisé en SSI). Bon relationnel Rigoureux avec un bon niveau technique et esprit de synthèse Esprit d’équipe, dynamisme et ténacité Bonne maîtrise de l’anglais indispensable Au moins deux certifications sécurité (CISSP, CISM, CISA, CCSP…) V olonté d'apprendre et d'explorer comment l'IA peut améliorer votre rôle et l'organisation en général Localisation du poste : Paris La Défense Pourquoi choisir Allianz ? Allianz, 1ère marque mondiale d’assurance, présente dans 70 pays, est l'une des sociétés d'assurance et de gestion d'actifs les plus fiables au monde. En France, ce sont 8 000 salariés qui accompagnent leurs clients tout au long de leur vie, des collaborateurs qui associent innovation, performance et agilité pour relever des défis permanents au quotidien. Se soucier de nos employés, de leurs ambitions, de leurs rêves et de leurs défis, voilà ce qui fait de nous un employeur unique. Ensemble, nous pouvons construire un environnement où chacun se sent responsabilisé et a la confiance nécessaire pour explorer, se développer et façonner un meilleur avenir pour nos clients et le monde qui nous entoure. En qualité d’employeur engagé, Allianz reconnaît que sa force se trouve dans la diversité de ses collaborateurs. Nous sommes fiers de promouvoir l’intégration et l’égalité des chances quel que soit le sexe, l’âge, l’origine, la nationalité, la religion, le handicap, ou l’orientation sexuelle de nos collaborateurs. Allianz, Let’s care for tomorrow ! Être collaborateur Allianz France, c'est aussi… 3 jours de télétravail par semaine 9 semaines de congés payés et de RTT par an Un package salarial attractif comprenant divers avantages sociaux (tickets restaurants, intéressement et participation, couverture sociale…) Un forfait mobilités durables pour vos déplacements domicile / travail Un processus d’onboarding complet Une offre de formation riche et de développement professionnel continu Des opportunités de carrière en France et à l'international
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