Sales & Event Specialist - CDI

On site

Nice, France

Freelance

26-03-2025

Share this job:

Score my CV Apply

Job Specifications

L’ AC Hotel Nice By Marriott recrute!

Notre équipe Sales & Marketing recherche son futur talent, au poste de "Sales & Event Specialist", en CDI.

Vous êtes passionné(e) par l’hôtellerie et souhaitez relever de nouveaux challenges au sein d'une équipe dynamique et bienveillante, n'hésitez plus et rejoignez-nous !

Missions Principales

Répondre aux demandes groupes, séminaires et banquets
En assurer le suivi (qualification, négociation, deposit, liste non exhaustive) jusqu’au contracting.
Etablir les fiches de fonctions (BEO) et animer les réunions d’information hebdomadaires auprès de équipes opérationnelles
Assurer la mise à jour dans les systèmes (création de « block » , roominglist, saisi de événements, mise à jour data base..)
Coordonner en interne et suivre sur place le bon déroulement des « évènements»
Assurer les visites hôtels (site inspection ou walk-in)

Compétences Requises

Anglais courant
Maitrise outils informatiques « pack offices »
Maitrise logiciel hôtelier (idéalement Opéra)

Qualités Requises

Apprécier le travail en équipe / bonne communication
Excellente présentation et relationnel client
Dynamique, flexible et persévérant
Le sens de l’organisation

Rejoignez-nous et faites briller les événements dans nos nouveaux espaces séminaires de 550m², avec un magnifique jardin de 350m² et un roof top Farago prêt à vous accueillir!

About the Company

A l'AC Hotel Nice by Marriott, l'attention que nous portons aux détails est le plus beau cadeau que nous offrons à nos clients. Qu'il s'agisse d'un verre délicatement servi ou du design élégant du mobilier, AC Hotels estime que s'il est possible de faire quelque chose, autant le faire en beauté. Nos clients approuvent et apprécient l'élégance sophistiquée d'AC Hotels. L'attention que nous portons aux détails est une qualité que nous partageons avec nos clients, cela crée un lien entre eux et nous. Nos clients aiment sentir q... Know more

Related Jobs

Company Name: KICKLOX
Job Title: Développeur Back-End (Node.js) H/F
Job Description: L'offre Secteurs Automobile, Aéronautique, Spatial, Défense & Sécurité, Ferroviaire, Télécommunications, Energie, Services & Systèmes d'Informations, Chimie / Pétrochimie, Digital & E-Commerce, Naval, Machines & Industrie Lourde, Pharmaceutique / Biotechnologie, Banque & Assurance, BTP Description De L'offre Nous recrutons pour l'un de nos clients un Développeur Back-End spécialisé en Node.js, à pourvoir dès que possible. Les responsabilités de ce poste incluent : - Concevoir et implémenter des applications backend performantes en utilisant Node.js. - Intégrer des bases de données et des services de stockage de données. - Collaborer avec les équipes front-end pour définir les interfaces API et optimiser les interactions. - Gérer l'authentification des utilisateurs et la sécurité des données. - Participer à la mise en place de pratiques de développement durable et de tests automatisés. - Analyser et améliorer continuellement la performance et l'efficacité des systèmes existants. Missions à réaliser Construire et optimiser des serveurs et des applications back-end en utilisant Node.js, en garantissant une performance élevée et une intégration efficace avec les bases de données et les interfaces utilisateur. Modalités Date de démarrage : dès que possible Date de fin : durée 6 mois Candidats recherchés : 1 Expérience : 6+ ans Type de contrat : Freelance / Indépendant, Temps complet Rémunération : 350 € - 490 € par jour selon expérience Mode de facturation : Assistance technique Localisation : 31500 Toulouse, France Télétravail partiel Le profil recherché Compétences requises Node.JS, express, bases de données, NoSQL, MongoDb, API RESTful Description Du Profil Excellente connaissance de Node.js et des frameworks comme Express - Expérience avec les bases de données SQL et NoSQL - Capacité à construire des architectures backend performantes - Maîtrise du JavaScript moderne, y compris ES6+ - Compétences en gestion de la performance et de la scalabilité des applications - Collaboration efficace au sein d'équipes de développement Langues Français À propos de l'entreprise Les secteurs d'activité Automobile, Aéronautique, Spatial, Défense & Sécurité, Ferroviaire, Télécommunications, Energie, Services & Systèmes d'Informations, Chimie / Pétrochimie, Digital & E-Commerce, Naval, Machines & Industrie Lourde, Pharmaceutique / Biotechnologie, Banque & Assurance, BTP Présentation Depuis 2016, Kicklox aide talents tech et entreprises industrielles à se rencontrer et collaborer sur des projets innovants. Sa plateforme de Talent Management System digitalise tout le processus de référencement de compétences, de staffing de projets et de suivi de mission pour gagner en réactivité et en qualité sur la collaboration. Sa communauté inédite de plus de 150.000 talents tech qualifiés se mobilise à la demande sur des missions freelances ou pour être recruté directement en CDI. Son équipe d’experts métiers accompagne et conseille ses clients et sa communauté sur chacune des phases des projets confiés ainsi que sur leur transformation digitale. Fort de ces 3 piliers de son ADN, Kicklox déploie des services digitaux hybrides pour aider ses clients à mobiliser rapidement et sans limite toutes leurs compétences nécessaires pour faire face à la guerre des talents de l’industrie, la tech et l’innovation. Taille de l'entreprise Entre 15 et 50 salariés

Company Name: delaware France
Job Title: Technical Lead .NET - H/F/X
Job Description: Carte blanche avec toutes les ressources nécessaires pour atteindre les objectifs, ça vous tente ? Venez nous aider à développer notre practice France sur Dynamics. POURQUOI POSTULER ? Gold Partner Microsoft, delaware est historiquement reconnu pour son expertise en solutions SAP. En 2024, nous avons l'ambition de devenir un acteur de référence sur Dynamics 365. Avec une équipe internationale de 320 consultants spécialisés en Dynamics qui mènent des projets d'envergure depuis plusieurs années, nous lançons désormais le développement de notre practice en France. LES MISSIONS : En tant que Tech Lead .NET Confirmé/Senior, vous jouerez un rôle clé dans la conception et le développement d’applications robustes et évolutives. Vous accompagnerez les équipes techniques et participerez activement aux choix technologiques et à l'amélioration continue des projets. Analyser les besoins des clients et proposer des solutions techniques adaptées. Concevoir, développer et mettre en production des applications full stack en utilisant Microsoft .NET Core et .NET Blazor. Élaborer et maintenir la roadmap des projets, en définissant les priorités et en assurant le suivi des jalons. Gérer et coordonner les projets de développement, en respectant les délais et les budgets. Mettre en place et maintenir des pipelines CI/CD avec Azure DevOps. Superviser et guider les développeurs juniors et intermédiaires. Collaborer avec les équipes internes et externes pour garantir la qualité et la performance des solutions. Organiser et coordonner les développements avec des ressources offshores. Assurer la maintenance et l'évolution des applications existantes. PROFIL IDEAL : Expertise en développement full stack avec Microsoft .NET Core et .NET Blazor. Solides compétences en SQL Server. Maîtrise des outils Azure DevOps pour la gestion des pipelines CI/CD. Connaissance approfondie de Microsoft Azure (App Services, Azure Functions, Azure Storage). Expérience dans la création et l'intégration d'API REST. Capacité à gérer des projets de développement logiciel de bout en bout. Excellentes compétences en communication et en gestion d'équipe. Expérience dans l'élaboration et la gestion de roadmap de projets. Compétences avérées en collaboration et coordination avec des équipes offshores. Connaissance des technologies front-end (HTML, CSS, JavaScript) et frameworks modernes (React, Angular, ou Vue.js). Capacité à travailler de manière autonome et à prendre des décisions techniques stratégiques AVANTAGES D'ETRE AVEC NOUS : Notre fonctionnement est basé sur l’autonomie et la confiance, offrant la possibilité de prendre rapidement des responsabilités au sein des projets (encadrement de juniors, participation aux avant-ventes, expert solution, etc.), mais aussi au sein de la société. Perspectives d’évolution : Les perspectives d’évolution sont propres à chaque collaborateur, en fonction de son expérience et de sa motivation. Nous comptons sur votre expérience pour nous aider à prendre les bonnes décisions et continuer à faire progresser les équipes Initiatives et contribution : Prise d'initiatives : La possibilité de prendre des initiatives fait partie intégrante de notre culture. Tous les #peopleofdelaware peuvent contribuer au sein de la société, au-delà de leur mission principale, sur divers sujets en fonction de leurs appétences : taskforces de réflexion, CSE, ateliers RSE, évènements autour de l’innovation, animation des agences… Ces contributions sont valorisées dans la rémunération à travers un variable qualitatif. Exemples d'initiatives en 2024 : Taskforce sur la sécurisation des projets Amélioration du delivery Optimisation des outils et méthodologies Impact au-delà de la mission principale : Plateforme de projets participatifs : chaque #peopleofdelaware a accès à une plateforme de crowdfunding interne permettant de créer et financer des projets solidaires, de cohésion ou écologiques, via une cagnotte rechargée tous les mois. Culture du télétravail : Flexibilité : nous privilégions le mode hybride. Environnement de travail : Nos agences, toutes à taille humaine (maximum 150 personnes), proposent un environnement de travail facilitant les échanges entre consultants. De nombreuses activités y sont organisées par nos Team Anim’ tous les mois, vous pourriez également en faire partie si vous le souhaitez. LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT : 1. Un premier échange avec l'équipe recrutement, qui vous permettra de poser toutes vos questions sur le poste et sur delaware. 2. Une rencontre plus "technique" sera organisée avec un Manager 3. Enfin, vous rencontrerez un Domain Leader et/ou Associé Découvrez nos projets : https://www.delaware.pro/fr-fr/stories Rejoignez une entreprise en pleine croissance, qui fait vivre ses valeurs au quotidien, qui a la volonté d'avoir un impact positif sur le monde qui l'entoure et qui continue de progresser pour offrir le meilleur environnement possible à ses collaborateurs. En attendant et afin d'en savoir plus sur nous, vous pouvez aussi lire les avis de nos collaborateurs sur le site Glassdoor.

Company Name: KICKLOX
Job Title: DevOps H/F
Job Description: L'offre Secteurs Automobile, Aéronautique, Spatial, Défense & Sécurité, Ferroviaire, Télécommunications, Energie, Services & Systèmes d'Informations, Chimie / Pétrochimie, Digital & E-Commerce, Naval, Machines & Industrie Lourde, Pharmaceutique / Biotechnologie, Banque & Assurance, BTP Description De L'offre Nous recrutons pour l'un de nos clients un DevOps, à pourvoir dès que possible. Ce rôle implique : - Automatiser et optimiser les opérations et processus de développement. - Gérer les infrastructures cloud et les déploiements continus. - Collaborer étroitement avec les équipes de développement et d'opérations pour améliorer le flux de travail de déploiement. - Mettre en œuvre des outils de monitoring pour proactivement identifier les problèmes. - S'assurer que les systèmes sont sécurisés contre les menaces potentielles. Missions à réaliser Automatiser et optimiser les processus de développement et de déploiement pour améliorer l'efficacité et la fiabilité des applications. Modalités Date de démarrage : dès que possible Date de fin : durée 6 mois Candidats recherchés : 1 Expérience : 6+ ans Type de contrat : Freelance / Indépendant, Temps complet Rémunération : 375 € - 525 € par jour selon expérience Mode de facturation : Assistance technique Localisation : 75005 Paris, France Télétravail partiel Le profil recherché Compétences requises Outils CI/CD, Jenkins, GitLab CI, Technologies de containerisation, Docker, kubernetes, infrastructures Cloud, AWS, Azure, Terraform, ansible Description Du Profil Expérience en optimisation des processus de développement et de déploiement - Connaissance des outils CI/CD (Jenkins, Git- Lab CI) et des technologies de containerisation (Docker, Kubernetes) - Compétences en gestion des infrastructures cloud (AWS, Azure) et en automatisation des déploiements (Terraform, Ansible) - Capacité à travailler en étroite collaboration avec les équipes de développement pour garantir la scalabilité et la stabilité des applications - Excellentes compétences en résolution de problèmes et en sécurité - Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais - Esprit analytique et attention aux détails Langues Français À propos de l'entreprise Les secteurs d'activité Automobile, Aéronautique, Spatial, Défense & Sécurité, Ferroviaire, Télécommunications, Energie, Services & Systèmes d'Informations, Chimie / Pétrochimie, Digital & E-Commerce, Naval, Machines & Industrie Lourde, Pharmaceutique / Biotechnologie, Banque & Assurance, BTP Présentation Depuis 2016, Kicklox aide talents tech et entreprises industrielles à se rencontrer et collaborer sur des projets innovants. Sa plateforme de Talent Management System digitalise tout le processus de référencement de compétences, de staffing de projets et de suivi de mission pour gagner en réactivité et en qualité sur la collaboration. Sa communauté inédite de plus de 150.000 talents tech qualifiés se mobilise à la demande sur des missions freelances ou pour être recruté directement en CDI. Son équipe d’experts métiers accompagne et conseille ses clients et sa communauté sur chacune des phases des projets confiés ainsi que sur leur transformation digitale. Fort de ces 3 piliers de son ADN, Kicklox déploie des services digitaux hybrides pour aider ses clients à mobiliser rapidement et sans limite toutes leurs compétences nécessaires pour faire face à la guerre des talents de l’industrie, la tech et l’innovation. Taille de l'entreprise Entre 15 et 50 salariés

Company Name: KICKLOX
Job Title: Architecte cloud H/F
Job Description: L'offre Secteurs Automobile, Aéronautique, Spatial, Défense & Sécurité, Ferroviaire, Télécommunications, Energie, Services & Systèmes d'Informations, Chimie / Pétrochimie, Digital & E-Commerce, Naval, Machines & Industrie Lourde, Pharmaceutique / Biotechnologie, Banque & Assurance, BTP Description De L'offre Nous recrutons pour l'un de nos clients un Architecte Cloud, à pourvoir dès que possible. Ce rôle implique : - Développer et gérer des architectures cloud pour diverses applications d'entreprise. - Évaluer les besoins de l'entreprise et recommander des solutions cloud adaptées. - Collaborer avec les équipes de développement pour implémenter et optimiser les services cloud. - Assurer la sécurité et l'efficacité des environnements cloud. - Gérer la migration des applications et des données vers le cloud. - Former les équipes internes sur les technologies et les pratiques cloud. Missions à réaliser Concevoir et déployer des solutions cloud efficaces et sécurisées, en optimisant les ressources cloud pour soutenir les objectifs stratégiques de l'entreprise, tout en garantissant la scalabilité, la performance et la conformité des infrastructures IT dans le cloud. Modalités Date de démarrage : dès que possible Date de fin : durée 6 mois Candidats recherchés : 1 Expérience : 8+ ans Type de contrat : Freelance / Indépendant, Temps complet Rémunération : 450 € - 630 € par jour selon expérience Mode de facturation : Assistance technique Localisation : 31500 Toulouse, France Télétravail partiel Le profil recherché Compétences requises Gestion de l'architecture Cloud, sécurité cloud, Migration Cloud, AWS, Azure, google cloud Description Du Profil Expertise dans la conception d'architectures cloud (AWS, Azure, Google Cloud) - Connaissance des services et solutions cloud - Compétences en automatisation et en orchestration - Capacité à travailler en collaboration avec les équipes IT - Solides compétences en résolution de problèmes - Aptitude à communiquer des concepts techniques complexes - Gestion de projet et leadership technique Langues Français À propos de l'entreprise Les secteurs d'activité Automobile, Aéronautique, Spatial, Défense & Sécurité, Ferroviaire, Télécommunications, Energie, Services & Systèmes d'Informations, Chimie / Pétrochimie, Digital & E-Commerce, Naval, Machines & Industrie Lourde, Pharmaceutique / Biotechnologie, Banque & Assurance, BTP Présentation Depuis 2016, Kicklox aide talents tech et entreprises industrielles à se rencontrer et collaborer sur des projets innovants. Sa plateforme de Talent Management System digitalise tout le processus de référencement de compétences, de staffing de projets et de suivi de mission pour gagner en réactivité et en qualité sur la collaboration. Sa communauté inédite de plus de 150.000 talents tech qualifiés se mobilise à la demande sur des missions freelances ou pour être recruté directement en CDI. Son équipe d’experts métiers accompagne et conseille ses clients et sa communauté sur chacune des phases des projets confiés ainsi que sur leur transformation digitale. Fort de ces 3 piliers de son ADN, Kicklox déploie des services digitaux hybrides pour aider ses clients à mobiliser rapidement et sans limite toutes leurs compétences nécessaires pour faire face à la guerre des talents de l’industrie, la tech et l’innovation. Taille de l'entreprise Entre 15 et 50 salariés