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Equans France

Monteur électricien (H/F)

On site

Sucy-En-Brie, France

Full Time

24-03-2025

Job Specifications

Monteur électricien H/F

Poste basé à Sucy-en-Brie (94)

Le groupe Bouygues est un acteur mondial dans les secteurs du BTP, de l'énergie, des infrastructures de transport, des médias et des télécoms. Il est structuré autour de six entités : Bouygues Construction, Bouygues Immobilier, Colas, TF1, Bouygues Telecom et Equans.

Fort de plus de cent ans d'histoire, le Groupe Equans s'impose comme le nouveau leader mondial des énergies et services, avec de grandes ambitions en France, notamment grâce à ses filiales Ineo, Axima et Bouygues Energies & Services.

INEO Tertiaire IDF, spécialiste dans le génie électrique tertiaire est une entité d’EQUANS France (Groupe Bouygues). Nous rassemblons plus de 800 personnes réparties sur 8 agences en Ile-De-France.

Nous sommes spécialisés dans les Projets et Travaux d’installations électriques dans le secteur des bâtiments, grands projets tertiaires et Data Center. Au sein des équipes Ineo, nous encourageons l’esprit d’initiative de nos équipes et nous offrons un environnement propice à la créativité de chacun.

Notre agence Flow business de Sucy-en-Brie recherche un Monteur électricien H/F rattaché au chef d’équipe qui assure de la bonne exécution des travaux qui lui sont confiés dans le respect des normes et du temps imparti.

A ce titre, vos principales missions consistent à :

Préparer la zone d’intervention et le matériel correspondant,
Tirer les câbles et fibres,
Poser les chemins de câbles, goulottes ou tubes,
Monter et câbler les équipements électriques,
Exécuter les tâches en respectant les délais impartis,
Mettre en service les équipements,
Réaliser les tests divers.


Vous pouvez également être amené à effectuer des reportings sur l’avancement de votre travail et des relevés pour l’établissement de devis.

Ces tâches ne sont pas limitatives.

Profil recherché :

De formation Bac pro minimum de type Bac Pro métiers de l'électricité, vous justifiez au moins de 1 an d'expérience professionnelle à des fonctions similaires.

Vous êtes autonome et avez l’esprit d’initiative.

Les avantages à nous rejoindre :

13eme mois + variable individuel + variable collectif (participation, intéressement)
Prime congés payés + RTT
Remboursement du pass Navigo à 100%
Panier repas (montant de 12,20 €)
Plans d’épargnes salariales du Groupe Bouygues
Mutuelle et prévoyance ProBTP
CSE (Chèque vacances, chèque rentrée…)
Politique de mobilité forte au sein du Groupe Bouygues (Bouygues Construction, Colas, Bouygues Telecom, TF1…)

About the Company

Equans France, expertise and proximity for the new leader in multi-technical services We are designers, integrators and maintainers of multi-technical solutions... The future of the energy, industrial and digital transition of cities, industry and services has a name: Equans. Electrifying, powering, securing, digitizing, repairing... Every day, we are at the service of those who serve us, to promote, together, the decarbonization of their infrastructures and processes. At Equans, we place the expertise of our employees and o... Know more

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Chez Sogeti, la technologie coule dans nos veines. C’est cet intérêt pour la technologie qui nous guide au quotidien et qui est reflété dans notre slogan «Made In Tech». Grâce à notre passion commune pour la technologie, à notre culture entrepreneuriale et à l'importance que nous accordons à la formation continue, nous mettrons tout en œuvre pour vous accompagner à libérer votre plein potentiel. Nous recherchons un Développeur React/React Native passionné et expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique. Si vous avez au moins 4 ans d'expérience dans le développement d'applications et que vous souhaitez travailler sur des projets innovants, nous serions ravis de vous rencontrer ! Vos missions : Développer des applications web et mobiles performantes en utilisant React et React Native. Collaborer avec les équipes de design et de produit pour créer des interfaces utilisateur intuitives et esthétiques. Participer à l'architecture des solutions techniques et à la mise en œuvre des meilleures pratiques de développement. Assurer la maintenance et l'optimisation des applications existantes. Rester à l'affût des nouvelles technologies et tendances du secteur. Profil Formation supérieure (Bac+5, université ou école d'ingénieur), avec au moins 4 ans d’expérience dans le développement React et React Native. Excellente maîtrise de React Native et de l’écosystème JavaScript/TypeScript Connaissance des pratiques DevOps, CI/CD et des outils associés (Git, Jenkins, Docker) Autonomie, rigueur et capacité d’adaptation. Esprit d’équipe et bonne communication. 3 raisons de nous rejoindre : • Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable. • Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur 9 mois. • Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel. Nos engagements et priorités : Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients. À propos de Capgemini : Sogeti fait partie du groupe Capgemini et accompagne les organisations dans leur mise en œuvre de l'innovation, en tant que partenaire local à l'échelle mondiale. En combinant son agilité et sa rapidité Sogeti propose des solutions innovantes en testing, cloud et développement d'applications, toutes pilotées par l'IA, les données et l'automatisation. Plus d’informations sur www.sogeti.com/fr-fr
Toulouse, France
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Full Time
22-04-2025
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Air Liquide
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Entity Description: Air Liquide Global E&C Solutions is a technology partner of choice for the design, engineering and construction of leading-edge processing facilities and related infrastructures worldwide. We enable our customers to optimize the use of the planet's natural resources in order to provide clean and sustainable energy thanks to our people and their capability to innovate constantly. Through cutting edge innovation applied to our proprietary technology we contribute to the transformation of the energy industry and help to preserve & protect the atmosphere of our planet. Looking back on decades of operational expertise within the world leader in gases for industry, health and the environment, we develop creative, safe, reliable and competitive solutions for our customers, proposing a sustainable worldwide offer of best-in-class plants in a dynamically changing market place. How will you CONTRIBUTE and GROW at Air Liquide? En tant que Lead Electricity engineer (H/F), vous contribuerez au marché de la nouvelle technologie d'électrolyse d'Air Liquide et serez en charge de la conception des stations haute tension et des systèmes électriques haute tension de nos projets d'électrolyseurs EPC (Engineering Procurement Construction) en Europe. Vous contribuerez également à des projets Oil&Gas clés menés par E&C Europe dans le monde entier dans des technologies telles que : Unités de séparation des gaz de l'air, unités de méga-méthanols, usines de capture du carbone ou unités de carburants verts, etc... Principales responsabilités : Design du système électrique pour l'industrie pétrochimique et les raffineries en ce qui concerne la haute tension. Clarification des interfaces avec l'opérateur du réseau électrique sur les caractéristiques du réseau et les performances attendues. Planification, gestion, contrôle, révision et approbation du travail de la discipline en ce qui concerne la qualité appropriée, les spécifications du projet et les exigences contractuelles. Préparation de la documentation du projet pour la Haute Tension, y compris les spécifications du projet, les schémas unifilaires, les schémas de protection et de contrôle, les schémas de connexion des bornes, les plans des sous-stations ; définition de la philosophie de contrôle et de protection des sous-stations Haute Tension ; Exécution des calculs électriques, y compris la connexion au réseau et les études harmoniques ; Coordination des unités de conditionnement, interfaces avec les autres disciplines, le client et les fournisseurs ; Préparation des dossiers de demande pour l'équipement électrique Haute Tension conformément aux exigences contractuelles et aux spécifications du projet ; Participation aux essais de réception en usine des équipements électriques Vérification de la documentation du projet et du fournisseur en ce qui concerne son exhaustivité et sa conformité avec les normes, les réglementations sectorielles et les exigences contractuelles ; Are you a MATCH? Master en génie électrique ; Expérience de plus de 8 ans dans une société d'ingénierie d'usine en tant qu'ingénieur électricien dans le domaine de la haute tension ; Requis : Expérience dans la spécification et la conception de l'équipement de la sous-station haute tension (50kV et plus), sectionneurs de ligne et de terre, interrupteurs, câbles Haute Tension Expérience dans la conception et la spécification des systèmes de contrôle et de protection des postes Haute Tension Connaissance des normes internationales Expérience dans la définition de systèmes de verrouillage manuels/électriques et de systèmes de terre ; Connaissance des travaux de génie civil liés aux postes Haute Tension Solide expérience des calculs et de l'analyse des notes de calcul Our Differences make our Performance At Air Liquide, we are committed to build a diverse and inclusive workplace that embraces the diversity of our employees, our customers, patients, community stakeholders and cultures across the world. We welcome and consider applications from all qualified applicants, regardless of their background. We strongly believe a diverse organization opens up opportunities for people to express their talent, both individually and collectively and it helps foster our ability to innovate by living our fundamentals, acting for our success and creating an engaging environment in a changing world.
Charenton-Le-Pont, France
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22-04-2025
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Ingénieur(e) développeur(euse) C++ / QT – Industrie - Grenoble
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Description De L'entreprise Référencé par le Capital Magazine figurant parmi les « Meilleurs employeurs 2023 », CS est une société filiale indépendante de Sopra Steria GROUP avec un rayonnement en France et à l’international (plus de 2500 collaborateurs). Experts des systèmes critiques pour les secteurs de la Défense, l'Industrie, le Spatial, la Cybersécurité et l'IA. Notre Business Unit INDUSTRIE contribue aux développements de programmes dans les domaines de la simulation, la transformation digitale et le développement de systèmes critiques. Elle est un acteur référent sur l’Intelligence de la donnée (Data Engineering & Data Science), la digitalisation des processus (PLM), la simulation numérique, le développement de logiciels embarqués & certifiés ainsi que la sécurisation des systèmes (cybersécurité). Description Du Poste Nous recrutons un/une Ingénieur développeur C++/ Qt pour rejoindre nos équipes du pôle Informatique Industrielle au sein de l'agence Systèmes Industriels Embarqués & Cybersécurité. Elle contribue au développement de systèmes embarqués et industriels à fortes contraintes temps réel et de sûreté de fonctionnement ainsi qu’à leur mise en œuvre opérationnelle intégrant les concepts de sécurité. Votre mission : Rattaché au manager de projet, vous participez aux phases de conception, de codage et de tests des sous-systèmes automatisés d’un logiciel, pilotant une face avant de calculateur embarqué. L’environnement technique : Ces développements se font dans un contexte multitâche, en environnement Linux avec la technologie C++/Qt Embedded. Les tests automatisés sont codés avec le langage de script Lua. La cible est à base de Xilinx ZYNQ-7000 (dual core ARM A9) Qualifications De formation Bac+5, vous avez une expérience minimum de 5 ans en développement de systèmes et logiciels embarqués. La maîtrise du langage C++ et de Qt est indispensable à l’exercice de votre fonction. Un niveau d’anglais courant est requis. Vous avez de bonnes connaissances du cycle en V ? Vous avez une bonne capacité d'analyse et de restitution ? vous êtes autonome et vous savez faire preuve d’initiative ? Vous êtes doté d’un bon relationnel et avez le sens du service ? Alors vous êtes la pépite que nous recherchons ! A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Informations supplémentaires Intégrer l'Agence Systèmes Embarqués Industriels & Cybersécurisés c'est aussi : Des formations dès votre arrivée & tout au long de votre carrière : la CS Academy et la Sopra Steria Academy vous propose des parcours de formations spécifiques aux métiers et à votre environnement (4400 jours de formation en 2023, 5700 jours de formation prévus sur 2024). Des facilités d’accès : lignes de bus depuis le centre-ville (transports en commun avec prise en charge à 50%), parking privé pour les automobilistes, les cyclistes et les motocyclistes Du télétravail, si le projet le permet Une mutuelle prenant en charge votre famille Un comité d’entreprise offrant des avantages culturels, sportifs et des prix sur vos hébergements et transports lors de vos vacances Une prime vacances et de cooptation Mais aussi… la promesse de se détendre entre midi et deux (babyfoot, piano, jeux, tables extérieures…). La suite des événements : Si votre profil est un match, vous aurez un entretien technique et RH avec un de nos Responsables Opérationnels et notre Chargée de Recrutement. #CSGROUP #hiring #V&V Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils. https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagements Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils. https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagements
Grenoble, France
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TEKsystems’® unmatched success in the IT Services and Talent Management marketplace is driven by one thing – our employees. A thriving IT industry has caused us to grow at a rapid pace and we are looking for Account Managers to join our team. We offer great opportunities for advancement, personal and professional growth, and unlimited earning potential. TEKsystems seeks professional individuals with competitive spirit, drive, team mentality, commitment, perseverance, and a desire to build a long-term career in a rewarding environment. IT staffing experience is needed The Opportunity As an Account Manager, you will become an expert in your sales specialism and will be responsible for developing and growing an account base within your designated territory. You will provide insight, conduct deep discovery and demonstrate differentiation to clients to win new business, expand existing accounts, and provide exceptional service to all current and potential clients. The Perks Competitive base salary Uncapped commission. Annual all-inclusive company incentive trips. Charitable and social responsibility opportunities. Health and well-being support What you will contribute Working as an Account Manager, your ability to build collaborative and productive partnerships with our team of recruiters will be essential throughout the sales lifecycle to ensure your clients’ hiring needs are fulfilled. You will: Provide insight and demonstrate differentiation to clients to win new business and support the expansion of existing accounts. Partner with internal talent delivery teams to ensure client opportunity is sourced and fulfilled, (including oversight of sourcing, screening and onboarding). Provide exceptional customer service at all times. Have a keen interest in up-skilling on the latest market trends enabling you to act as a trusted advisor to clients. What you bring to the table: Three to five years experience in recruitment sales and account management (including proven ability to identify, develop and convert new business opportunities). Ability to demonstrate effectiveness in market territory planning. Ability to effectively plan and execute a business development strategy. Proven experience working in a performance-based environment. Passion for networking and communicating both virtually and in person. Grit, tenacity, and determination. Extra Points if you have: Demonstrable recruitment experience within the technology sector. Prior experience using Salesforce CRM tool. Exposure to industry standard services sales methodologies (e.g. MEDDIC, Business Value Messaging etc.). Looking for Career Growth? We’ve got you! When you choose to join TEKsystems as an Account Manager, we will ensure that you progress your career on your terms. We are structured in such a way that you will have multiple opportunities to choose from. You might continue to become an expert in sales or a leader of one of our high performing sales teams. With us, your career will soar. Supporting Your Career As an Account Manager, you will be enrolled on our Sales Development Program and receive dedicated time to support your development. With in-house training and dedicated coaching from leaders as well as tailored online learning modules, you will receive ample professional development to support your career growth. Are You Ready to Invest in Your Future? Let’s connect.
Paris, France
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22-04-2025