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Chantiers de l'Atlantique

Alternant Développeur Django Python H/F

On site

St-Nazaire, France

Freelance

19-03-2025

Job Specifications

Missions

Vous rejoindrez une équipe dynamique de 15 personnes au sein de la Direction des Systèmes d'Information (DSI), spécialisée dans le développement d'outils numériques pour la conception des navires et sous-stations électriques offshore.

Votre alternance se déroulera en open space, dans un environnement collaboratif, avec des horaires de travail classique de journée.

Dans le cadre de la modernisation de nos outils de conception, vous participerez à l'évolution des technologies en développant des interfaces et Web API en Django Python.

Vos principales missions seront? :

Développer et améliorer des API Web pour optimiser l'interopérabilité des outils de conception.

Manipuler et traiter de grands volumes de données dans un environnement Big Data.

Concevoir, tester et documenter les évolutions des applications en garantissant leur performance et leur fiabilité.

Travailler en collaboration avec les équipes métiers pour comprendre leurs besoins et proposer des solutions adaptées.

Profil

Vous êtes en 2ème ou 3ème année de BUT Informatique, en école d'ingénieur ou en école spécialisée en informatique. Vous avez déjà une première expérience en développement d'API Web et maîtrisez le framework Django.

Curieux(se) et rigoureux(se), vous aimez travailler en équipe et résoudre des problématiques techniques complexes.

Votre esprit logique vous permet de structurer votre code efficacement et d'optimiser les performances des applications.

Un niveau d'anglais technique est nécessaire pour comprendre les documentations des outils utilisés.

En Venant Chez Nous, C'est Aussi

Bénéficier d'opportunités de carrière et de nombreuses trajectoires professionnelles.

Profiter d'avantages tels que : RTT, mutuelle et prévoyance (prise en charge à 60 %), restaurant d'entreprise, CSE (chèques vacances, voyages, associations sportives, médiathèque gratuite).

Une rémunération sur 13 mois et un accord d'intéressement et participation.

Un cadre de travail privilégié, proche de l'océan, avec une gare SNCF et des lignes de bus à proximité.

Intégrer une entreprise qui valorise la diversité, notamment avec son programme Les Elles de l'Atlantique, favorisant la mixité.

Chaque année, nous accueillons 200 stagiaires et alternants. L'entreprise est labellisée Happy Trainees et Happy Trainees Alternants par Choose My Company. Consultez les avis ici !

Parce que la mer est notre avenir et bientôt le vôtre !

Retrouvez notre process de recrutement sur www.chantiers-atlantique.com

Infos complémentaires

Restaurants d'entreprise, CSE

Description Entreprise

Montez à bord et venez découvrir l'univers de Chantiers de l'Atlantique, acteur incontournable de l'industrie maritime mondiale.

Basé à Saint-Nazaire, au bord de l'Océan Atlantique, notre site industriel d'une centaine d'hectares, regroupe quotidiennement jusqu'à 10 000 personnes : nos 4 000 collaborateurs, ainsi que notre réseau de coréalisateurs, fournisseurs, clients et autres partenaires.

Ensemble, nous concevons, construisons et mettons en service des réalisations uniques. Engagé dans une démarche de progrès et sensible à la transition énergétique, nous proposons des solutions novatrices et durables afin de relever avec passion 3 défis majeurs : la construction de navires (croisières et militaires), de sous-stations électriques pour l'éolien en mer, et la prestation de services pour nos clients (remises aux normes et conformité ou encore modernisation).

Embarquez pour une aventure hors norme !

About the Company

Installée sur la façade Atlantique, Chantiers de l’Atlantique est une entreprise de construction maritime (paquebots, sous-stations…) et de services aux flottes. Grâce aux expertises développées par son personnel et son réseau de co-réalisateurs, combinées à un outil industriel de premier plan, l’entreprise est un des leaders mondiaux pour la conception, la fabrication, le montage et la mise en service de navires hautement complexes et d’installations marines. Le savoir-faire de Chantiers de l’Atlantique est mondialement r... Know more

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Ingénieur DevOps/Ingénieure DevOps
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D'abord Qui ? Vous êtes le super-héros de la rigueur ! Rigoureux(se), vous ne laissez rien au hasard. Chaque détail compte, et vous avez l'œil pour le perfectionnement ! Méthodique, c’est dans votre ADN. Vos plans d’action sont aussi bien ficelés qu’un scénario de film à suspense. Impliqué(e), votre équipe peut toujours compter sur vous. Vous êtes la personne vers qui tout le monde se tourne, prêt(e) à relever le défi et à apporter votre soutien. Ensuite quoi ? Rejoignez une équipe dynamique et passionnée où chaque jour est une nouvelle aventure ! Vous travaillerez sur des serveurs Linux/Windows dans divers environnements Cloud comme AWS, Azure, Online, et Scalair. Vos missions, si vous les acceptez, seront : Comprendre les besoins des clients : faites preuve d’empathie et de créativité pour identifier et répondre à leurs attentes. Mettre en place et améliorer les systèmes de supervision : transformez les outils de monitoring (SLI/SLO/SLA) en véritables alliés pour obtenir des indicateurs précis et pertinents. Assurer la haute disponibilité et la sécurité : devenez le gardien des produits et services, garantissant leur bon fonctionnement et leur stabilisation. Installer et exploiter les plateformes de production : utilisez des outils d’orchestration comme Puppet et Ansible pour orchestrer la magie ! Automatiser les tâches récurrentes : dites adieu aux corvées en installant, administrant et faisant évoluer des solutions d’automatisation. Orchestrer l’intégration continue : gérez les chaînes d’intégration continue, de compilation et de livraison, tout en apportant un soutien aux utilisateurs de ces plateformes. Documenter et former : maintenez à jour et développez la documentation du projet, et partagez votre savoir-faire avec l’équipe. Profil recherché : Diplômé(e) d'une école d'ingénieurs ou équivalent Bac +5, vous avez au moins 3 ans d’expérience réussie en tant que SRE (Site Reliability Engineer) dans un environnement DevOps. Vous êtes familier avec l’environnement Linux/Windows et maîtrisez un langage de développement, idéalement Python, R, Java, ou .Net, sans oublier un langage de scripting comme Perl, Bash ou Shell. Vous avez déjà configuré ou travaillé avec des outils d’orchestration comme Kubernetes et des conteneurs comme Docker. Une expérience avec Ansible et Puppet ? Un vrai plus ! Vous maîtrisez un outil d’intégration continue, idéalement Jenkins ou GitLab CI, ainsi qu’un outil d’automated testing tel que Selenium. Pourquoi nous rejoindre ? Parce qu’ici, chaque jour est une occasion de grandir, d’apprendre et de relever des défis techniques tout en s’amusant. Prêt(e) à faire partie de cette aventure palpitante ? Processus de recrutement : Échangez avec un ou une chargée de recrutement pour un premier contact téléphonique Rencontrez un ou une Ingénieure d’Affaires (Business Manager) sur vos souhaits d’évolution Approfondissez avec nos responsables et directeurs d’agence pour connaître la vision de l'agence Selon votre profil, des tests ou entretiens techniques pourront vous être demandés. Tout au long du processus, vous pourrez échanger avec nos consultants pour en savoir + sur leur quotidien chez nous ! Les petits plus : Télétravail possible 100% des frais de transports en communs pris en charge, des tickets restaurant et une mutuelle haut de gamme Un CSE avantageux et des challenges tout au long de l'année ! #greatplacetolive Des primes à hauteur des performances de l'année et de l'implication 250 événements par an pour rencontrer tes collègues et des locaux feel good #lifeatextia Des formations, conférences et une plateforme d'e-learning avec LinkedIn pour monter en compétences #greatplacetolearn Des Communautés Métiers et du Mentorat pour partager son expertise et en apprendre sur de nombreux sujets #greatplacetoshare Une communauté de e-sport : Extia Gaming ! #greatplacetoplay Envie d’évoluer ? Grâce à notre politique de mobilité interne, explorez de nouvelles opportunités en France ou dans l’un de nos 7 autres pays !
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Descriptif du poste Répartie sur toute la France, l’équipe tech aujourd’hui c’est 9 développeurs front, 11 développeurs back et 5 Engineering Manager qui aiment travailler dans la bonne humeur. Le travail se fait par squad, chaque squad étant composée d’un product designer, un product manager, un EM et des développeurs back et front. Missions Aux côtés de Loïc, CTO et l’Engineer Manager de la squad, tu participes activement au développement de notre marketplace, en collaboration avec nos Product Managers et notre Product Designer : Développement de fonctionnalités pour : nos clients (e.g. nouveaux services, internationalisation) nos professionnels (e.g. calendrier, chat, géolocalisation) notre service client (e.g. interface admin) notre “auto-pilote” (traitement automatique et en temps réel des commandes et des interactions clients-professionnels, e.g. algorithme de matching) Définition et implémentation du traitement de la dette et de l’évolution de notre solution en collaboration avec nos guilds Frontend et Backend (e.g. choix sur le standard de format des API, évolution des domaines de responsabilité, modularisation du code, optimisation des performances, etc…) Participation au traitement des anomalies en étroite collaboration avec notre support L2 Définition de la faisabilité technique en collaboration avec l’équipe produit (Recherche, POC, Scoping, CII, CIR) Selon compétences et affinités: Spécialisation DevOps: participation optionnelle à la mise à l’échelle de la solution Spécialisation FullStack: participation optionnelle à certaines features front Notre environnement technique : Backend : Ruby on Rails 7 / MySQL / Redis / Sidekiq Frontend : React / React Native (2 applications) Nombreuses API utilisées : Stripe, Twilio, Google Maps, Slack, Zoho… Code Quality: Rspec, Capybara, Rubocop (CI sur CircleCI) Versioning Git, code reviews et passage en pré-production systématiques Monitoring: Sentry, Datadog Hébergement: OVH VPS et HPC. Dockerisation en cours. Méthodologie agile, outillée avec Slite, Jira et Slack Notre environnement de travail : Nous sommes des développeurs avec une haute exigence technique, de profils variés, habitant Paris, Angers ou Marseille. Notre travail permet à des milliers de clients une mise en relation avec le meilleur professionnel disponible. Wecasa possède une forte culture technique, avec un besoin d’automatisation très important. Nos algorithmes de machine learning permettent le meilleur matching client-professionnel, et notre application Rails gère tous les aspects de la transaction (même si notre architecture monolithique va devoir migrer vers une architecture plus modulaire type micro-services…). Nous sommes particulièrement attachés à la satisfaction de nos utilisateurs, à la fois nos clients et nos professionnels. Cette satisfaction se reflète dans nos chiffres: 5 ans après sa création, Wecasa continue d’afficher 300% de croissance par an. Nous travaillons au quotidien avec des collègues passionnés de métiers très différents. En plus des interactions avec l’équipe produit, nous collaborons avec les équipes marketing, relations clients, relations B2B, data science, etc. Profil recherché Développeur(se) Rails avec au moins 5 ans d’expérience professionnelle. Excellente connaissance de Ruby on Rails Des connaissances cloud (AWS ou Google Cloud) ou en React (JS ou Native) seraient un plus Rigueur, envie de progresser et de partager tes connaissances Bon niveau d’anglais Chez Wecasa, nous sommes convaincus que la diversité et l’inclusion sont de vraies force pour l’entreprise. Nos offres sont bien évidemment ouvertes à toutes et à tous, nous vous encourageons à y postuler ! Ce qu'on peut t'offrir Salaire : entre 50 et 61k€ (selon profil et expérience) 5 semaines de congés payés ainsi que 8 à 10 jours de RTT Disponibilité : dès que possible Une enveloppe de 200€ pour équiper son bureau à domicile Une enveloppe de 2000€ pour choisir ton propre matériel. Une mutuelle de bon niveau prise en charge à 60% par Wecasa 400 euros / an pour la mobilité durable (si vous n’utilisez pas de passe Navigo). Une carte resto (9 euros crédités/jour avec une prise en charge de 50% par Wecasa) 1200€/an à dépenser sur l’application Wecasa (ménage, massage, coiffure, beauté, coach sportif) Un environnement startup dynamique, une équipe mixte et sympa ! Des évènements réguliers (non obligatoires bien sûr ! ) et un séminaire annuel au soleil Déroulement des entretiens Entretien téléphonique avec Linda , Talent Acquisition Manager Entretien avec Jeremy, Engineering Manager Test technique et restitution avec des membres de l’équipe Rencontre avec Loïc - CTO Chez Wecasa, nous sommes convaincus que la diversité et l’inclusion sont de vraies force pour l’entreprise. Nos offres sont bien évidemment ouvertes à toutes et à tous, nous vous encourageons à y postuler !
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Poste : tech Lead full stack Java Angular (min. 10 ans d'expérience) Mission : dans le cadre du développement des applications métier de gestion du client, nous recherchons un tech lead qui interviendra dans une équipe agile de la DSI : Définir et être le gardien des différentes méthodologies de développement dans le respect des méthodes agiles Assumer le rôle de scrum master de l’équipe Construire et mener à bien la roadmap technique de l’équipe : amélioration continue de la base de code définition des standards, cadrage et définition des évolutions techniques Participer à la conception, au développement et à l’évaluation des features à implémenter dans le respect des normes, de l’ergonomie et des bonnes pratiques d’ingénierie logicielles Participer au maintien et au perfectionnement de la plateforme d’intégration continue Animer et faire progresser l’équipe dans le même sens afin d’atteindre les objectifs projets fixés Collaborer avec les équipes projets de la DSI pour offrir les services nécessaires à leurs demandes Environnement technique : PostGreSQL 15, ElasticSearch 8.x Java 17 Spring 6, SpringBoot 3 Hibernate 6, JPA2 Kafka Angular 13-17 WebService Rest GIT JUnit, Cucumber, Protractor, AngularCLI Jenkins, Sonar Maven, Npm Compétences techniques requises Java – Maîtrise/Expertise Spring / Hibernate (JPA) – Maîtrise API Rest – Maîtrise SQL – Maîtrise Angular / TypeScript – Maîtrise Middleware Front-end (Ex. Ngx-store etc.) – Connaissance / Autonomie CSS3 – Connaissance / Autonomie Kafka – Connaissance / Autonomie Compétences appréciées : ElasticSearch Méthodologies Agiles (Scrum / XP) Jenkins, Maven, Sonar Outillage de build et test Qualités humaines recherchées : Le consultant devra être autonome, rigoureux, organisé. Il devra également être un bon communiquant et disposer d’un relationnel lui permettant de s’intégrer avec l’équipe en place. Français & Anglais écrit. Qualités humaines recherchées : télétravail 3 jours par semaine Date de démarrage souhaitée : début avril 2024 Type de contrat : freelance ou portage salarial
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Job Description: We are looking for a hands-on software developer with strong expertise in Spring Boot, Java, and Kubernetes. This role requires deep technical knowledge, particularly in troubleshooting, queuing, and containerized applications. Strong teamwork and collaboration skills are essential, as you will be working within an agile squad to deliver high-quality software solutions. Key Responsibilities: Design, develop, and maintain software applications using Spring Boot and Java. Integrate various systems and databases for seamless functionality. Collaborate with cross-functional teams in an agile environment to drive product development. Conduct code reviews and ensure adherence to industry best practices. Utilize and manage development tools to enhance workflow efficiency. Implement and manage Kubernetes clusters and containerized applications. Troubleshoot and resolve software issues, ensuring optimal performance and stability. Key Requirements: 10+ years of hands-on experience as a software developer. Strong expertise in Spring Boot, Java, Kafka, and database integration. Hands-on experience with Kubernetes cluster management. Experience working in an agile development environment. In-depth knowledge of container orchestration and deployment. Excellent problem-solving and communication skills. Preferred Qualifications: Experience working in cloud-based environments. Strong attention to detail and ability to troubleshoot complex issues. Ability to work both independently and within a team.
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