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IT Link Group
Freelance - Développeur Embarqué (F/X/H)

Freelance - Développeur Embarqué (F/X/H)

Hybrid

Grenoble, France

Freelance

11-03-2025

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Job Specifications

Contexte : Etudes de process d'assemblage complexe manuel / semi-auto.

La Prestation Attendue

Modification d'un process existant et création de process d'assemblage de busway et coffret de jonction :

Analyser le process existant et proposer des pistes de productivité, en accord avec l'usine de production
Orienter le design sur les aspects de "Design for Assembly" / Montabilité des produits, en vous appuyant sur vos expériences en industrialisation
être moteur sur le choix de technologies d'assemblage, en éclairant les projets sur les limites et avantages des différentes technologies
estimer les investissements à engager
rédiger les cahiers des charges et plans de qualification des moyens
consulter et orienter sur le choix des fournisseurs de machines spéciales
piloter la réalisation des moyens ou lignes de production chez les fournisseurs et dans l'usine de production
participer aux transferts et à la montée en cadence des moyens ou lignes de production en usine : formation, transfert des dossiers industriels, assistance à la mise au point

Profil Recherché

Vous êtes un.e ingénieur.e confirmé.e de plus de 10 ans d'expériences dans la définition et le suivi de machines d'assemblage de mécanique complexe.

TJM : négociable selon profil et expérience

Etre freelance à IT Link, c’est avoir la possibilité de participer à des projets proposés par une entreprise soucieuse de donner du sens à ses actions, en mettant l’accent sur des projets innovants.

Retrouvez plus de détails sur nos engagements : https://www.itlink.fr/le-groupe.

A Propos

IT Link, Entreprise de Services du Numérique spécialiste des systèmes connectés.

Depuis 35 ans, IT Link innove aux côtés des acteurs majeurs de l’industrie et des services.

Notre mission : faire évoluer les systèmes connectés pour optimiser et créer les produits et services d'aujourd’hui et de demain.

Notre savoir-faire repose sur 8 pôles d’expertise au cœur des systèmes connectés :

Capteurs et intelligence embarquée
Télécoms et IoT
Valorisation de la Donnée
Applications Mobiles
Sûreté de Fonctionnement et Cybersécurité
Systèmes d’Information Business et Web
Ingénierie Systèmes
Management de la Transformation et nouvelles expériences utilisateurs

Pourquoi nous rejoindre en tant que Freelance

S’appuyer sur 13 agences en Europe, au Maroc et au Canada, une direction technique de pointe et 4 centres R&D « made in France »
Créer un parcours personnalisé à la hauteur de vos ambitions
Bénéficier d'un portefeuille de clients existant
Une vraie préparation à vos entretiens auprès des clients finaux

About the Company

IT Link, the first digital services company specialized in Connected Systems. For more than 30 years, IT Link has been innovating alongside major players in industry and services. Our mission is to evolve connected systems in order to optimize and create the products and services for today and tomorrow. Our know-how is based on 8 branches of expertises at the heart of connected systems: - Sensors and Embedded Intelligence - Telecom and IOT - Data Intelligence - Mobile Applications - Safety and Security - Business Inf... Know more

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Job Description: About Data&Data is an intelligence technology company that provides services to Luxury brands to help them gain market insights about their online distribution and growth of their products in the grey market, leveraging all through the power of Artificial Intelligence. After launching our anti-counterfeiting solution in 2015, we launched an unprecedented solution against grey market sales in 2016. Job Description We are looking for a developer to help us implement new functionalities in our product. You will have the possibility to work on a wide variety of projects, including: Enhancing our crawling and scraping algorithms. Untangling APIs of social media and marketplaces from around the world. Designing algorithms for processing and analyzing data. Scaling our architecture to process more bytes at ever-faster rates. Implementing a bulletproof strategy for testing and maintenance. Developing internal monitoring or productivity tools. Why join us? Challenges: never short of those, you’ll have the opportunity to apply many skills. Responsibilities: expect your first release into production on week one. Work life: flexible hours, flat hierarchy, casual Fridays everyday. Team: a small, cohesive and dynamic team, that wants to make a dent in the universe. Diversity: Unix or OS X? Choose your gear. We welcome diversity. (Seriously though, we do.) Location: Station F, the largest startup incubator. Paris- 13 Disct. You Preferred Experience Have 1+ years of experience with a scripting or OO language, ideally Python. Master SQL queries, and feel at ~ in a Unix terminal. Have previous experience working with startups. Are driven, with strong interpersonal, analytical and problem solving skills. Are well rounded, proactive, can multitask and ship top quality code on time. Skills Python, Machine Learning, noSQL, SQL, Big Data, Web Scraping, Test Driven Development, Unix, Microsoft Azure Bonus Skills Big data, cloud or NoSQL technologies (Hadoop, MS Azure, Neo4j, etc.). Applied machine learning or computer vision. Having worked with startups or agile teams. Fluency in a language other than English or French (East Asian languages in particular). Mad foosball skills and a strong sense of humour. Additional Information Contract Type: Full-Time Location: Paris

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Un suivi de carrière et un accompagnement de proximité aligné avec tes objectifs à l’aide de notre CareerPath : formations, certifications, mentorat… Un équilibre entre vie privée et professionnelle : flexibilité des horaires de travail et télétravail. Un engagement sociétal et écologique fort : actions concrètes pour réduire notre empreinte carbone et favoriser l’inclusion. Nous plaçons nos consultants au cœur de notre réussite en leur offrant les moyens de façonner leur métier et d’exprimer leur potentiel. C’est pourquoi chaque agence locale exprime ces engagements avec ses spécificités que tu découvriras lors de ton process de recrutement. Tu veux plus de détails ? Visite notre site carrière ! Et toi alors, te reconnais-tu dans l’esprit Zenika ? Être consultant/e chez Zenika c’est bien plus que déployer des compétences techniques. C’est proposer des solutions techniques au service d’un produit qui répond à un besoin fonctionnel. En tant que Consultant/e .NET Vue, tu joueras un rôle clé dans l’accompagnement de nos clients pour bâtir des environnements robustes et collaboratifs. Concrètement, cela signifie : Concevoir des architectures techniques sur-mesure pour intégrer et déployer des solutions de manière fluide et continue. Participer à la définition des fonctionnalités et de la roadmap. Intervenir sur tout le processus d’un projet agile : de la conception, au développement, en passant par les tests tout en respectant les bonnes pratiques Craft. Compétences : .NET Framework, .NET Core, .NET Standard, LINQ, API Rest, MVC, SQL, CI/CD, Gitlab CI, Vue, Jest, Playwright, nuxt, vitest, vite Apporte ta valeur ajoutée de conseil Ton écoute active te permet de bien comprendre le besoin derrière la demande du client et d’être force de proposition. Tu partages ton savoir avec les membres de ton équipe et tu permets ainsi l’amélioration continue au niveau du collectif Ta culture transverse Craft, DevOps, Lean, Agilité te permet de proposer et mettre en place des bonnes pratiques. Tu fais preuve d’adaptabilité et de sens des priorités en fonction du contexte technique et fonctionnel de ton client. En parallèle de tes missions clients, tu l’auras compris toutes tes idées et propositions sont les bienvenues pour faire vivre notre culture, et t’impliquer dans notre démarche d’amélioration continue. Envie d’apporter ta pierre à l'édifice ? Alors voici ce qui t’attend : L’expérience candidat Parce que l’amélioration continue commence dès ta candidature, nous mettons un point d’honneur à proposer une expérience candidat/e à la hauteur de l’expérience Zenika. Suite à ta candidature, tu recevras une réponse sous deux semaines maximum. Si cette dernière est retenue, tu échangeras avec notre équipe recrutement, le moment pour nous d’apprendre à nous connaître mutuellement. Le premier échange est concluant ? Deux échanges suivront pour mieux cerner tes attentes, ta posture et tes compétences techniques. Échange technique avec un binôme de consultant/es autour d’un Live Coding, l'occasion de comprendre comment tu réfléchis et interagit avec tes pairs. Échange vision avec un binôme managérial, l’occasion de challenger ta posture de conseil et de te projeter dans l’écosystème Zenika. Le process est terminé, compte sur nous pour te faire un retour le plus transparent et constructif. C’est positif, super ! Nous te ferons une proposition d’embauche , et si tu nous rejoins nous t’accompagnerons de l’onboarding jusqu’à l’offboarding en respectant les engagements que nous t’avons présenté. Nous parlerons en toute transparence de notre politique de rémunération dès le premier échange. Chez Zenika, l’équité à la compétence prime sur les années d’expérience. Tes qualités de consultant/e et tes expertises techniques nous permettront de te faire la proposition la plus juste. Chez Zenika, la RSE a une place centrale dans toutes nos décisions, c’est pourquoi nous nous engageons à garantir l’égalité de traitement pour chaque candidature. Nous sommes convaincus que la diversité apporte de la valeur, et l’expérience candidat est au cœur de nos préoccupations. Si tu as des besoins spécifiques, nous adapterons ton processus de recrutement et ton intégration en conséquence.

Company Name: Groupe La Centrale
Job Title: Senior Développeur Mobile (H/F)
Job Description: Tu souhaites participer activement à la construction de produits centrés sur l’utilisateur ? Tu souhaites t'impliquer dans le développement de nos sites comme lacentrale.fr ou Caradisiac (site référent de l'information automobile) et de nos applications mobiles? Avec près de 50 millions de visites par mois, nous sommes le partenaire privilégié pour simplifier l’achat et la vente de près d’un million de véhicules. Le site est devenu également la référence de la cotation pour les particuliers avec 30 millions de cotes par an. Animé par l’esprit de l’agilité et de l’amélioration continue, nous nous donnons les moyens de faire progresser notre organisation. Descriptif du poste Rejoins la Feature Teams Capusle pour construire, documenter et maintenir nos applications mobiles de notre groupe. TES MISSIONS : Participer au développement de projets pour enrichir les applications avec de nouvelles fonctionnalités. Concevoir et développer de nouvelles applications ou moderniser les applications existantes. Réaliser des tests unitaires et d’intégration pour assurer la qualité des livrables. Publier les applications sur le Play Store et gérer les mises à jour. Proposer des architectures techniques en respectant notre tech radar. Réaliser des POCs pour tester les futurs composants. Améliorer continuellement les processus et les produits. Estimer les tâches de manière précise et tenir ses engagements. Collaborer étroitement avec les équipes produit, design et autres équipes techniques pour garantir des expériences utilisateurs fluides et évolutives. Superviser l'exécution des projets, en prenant en charge avec notre Tech Lead l'ensemble du cycle de développement, de la planification à la livraison, tout en veillant à maintenir des standards de qualité élevés et le respect des délais. TON PROFIL : Expertise en React Native et TypeScript (6 ans d'expérience minimum) Maîtrise d'un langage natif (Java pour Android ou Swift pour iOS). Connaissance approfondie de Node.js, et AWS pour la partie BFF (back for front) et expo. Tu es à l'aise pour proposer et implémenter les solutions mobiles de demain. Tu es sensible aux pratiques agiles et souhaitez rejoindre une petite équipe fun et amicale. Tu as une expérience significative en entreprise (6 ans minimum ) idéalement sur une marketplace à fort trafic. Nos technos (issue de https://groupelacentrale.github.io/tech-radar/) POURQUOI LA CENTRALE : Pour son environnement technique pointu : stacks modernes, cloud AWS multi-zone et load balancé. Pour sa bonne ambiance : petit-déjeuners, apéros, sorties... Pour ses événements techs (Tableau Conférence, AWS Summit…) ou sportifs et les séminaires Participation attractive et avantages CSE Accompagnement à la formation (certification AWS...) Quartier et locaux très sympa RTT ;Tickets restaurants (10€/jour), Mutuelle familiale prémium Organisation travail Hybride (2 jours en présentiel/semaine) TON PROCESS DE RECRUTEMENT : 1 entretien de pré qualification RH 1 test 1 entretien avec le Deputy CTO, la RH, puis un échange avec l'équipe "À compétences égales, nous encourageons les candidatures de personnes de tous horizons, sans distinction de genre, d'origine, de handicap ou d'expérience, afin de promouvoir la diversité et l'inclusion au sein de notre entreprise."

Company Name: Groupe Crédit Agricole
Job Title: Développeur.se Back-End Java
Job Description: Tu cherches à trouver du sens à ton travail et à avoir un impact positif sur le quotidien de millions de clients bancaires en France ? Tu souhaites évoluer dans un environnement agile, collectif et technologique en évolution permanente ? Alors notre entreprise, Crédit Agricole Technologies et Services, pourrait te correspondre ! Que faisons-nous ? Nous fabriquons les outils informatiques des conseillers bancaires et de nos clients du réseau bancaire des Caisses Régionales du groupe Crédit Agricole. Que ferons-nous ensemble ? Nous continuerons, avec toi et nos 1850 collaborateurs et collaboratrices, à « faire de CA-TS, l'acteur IT de référence en termes de performance, de technologie et de responsabilité sociétale » avec comme objectif commun : la satisfaction client. Ta contribution en tant que Développeur.se au sein de la Squad NPC-SOCLE ? En rejoignant la squad NPC-SOCLE, squad agile et autonome composée de 6 personnes (2 Business Analyst, 1 Scrum Master, 3 Dev Back, 2 Dev Front, 2 Techs et 1 Product Owner), tu accompagneras les 5 développeur.ses dans la fabrication pour les aider à devenir plus efficaces et participeras aux cadrages techniques avec le lead développeur pour définir les évolutions futures. Pour cela nous comptons sur ton autonomie, ton mindset en phase avec l'agilité et le cadre Scrum, ton esprit collaboratif et ton esprit d'initiative. Tu auras l'opportunité : De participer à des projets challengeant : • En participant à l’analyse et au découpage des chantiers (chiffrage inclus) à mener sur les produits « Recherche d’agences », « NPC Portail Client » et « NPC Socle CMS » de la Squad NPC SOCLE (des chantiers techniques comme les obsolescences, les mises aux normes, les corrections de vulnérabilités. Ainsi que des chantiers fonctionnels comme de nouvelles sources de donnée à développer, des enrichissements des services de notre API) • En assurant la conception, l’intégration et le développement des projets et solutions ainsi que les maintenances correctives et évolutives, dans le respect des normes de développement CA-TS. • En réalisant des tests unitaires et d’intégration sur les développements réalisés propres aux produits gérés par la Squad. • En améliorant la CI/CD des projets en respectant les pratiques DevOps CA-TS. • En préparant les mises en production en concertation avec CAGIP, entité du Groupe Crédit Agricole, fournisseur d’infrastructures pour CA-TS et responsable du SI de Production. • En gérant et maintenant la documentation technique. • En assurant le diagnostic et la résolution des dysfonctionnements techniques de nos produits en production. D’utiliser et de contribuer à la modernisation de nos pratiques de fabrication : • En participant aux sujets identifiés côté Pratiques De Dev tels que la mise en conformité de la structure des dépôts GIT, l'enrichissement de la couverture en TU, la correction des failles de code, l'amélioration de la qualité de code, l'utilisation des derniers templates et outils sur la CI/CD, les revues de merge requests, le respect des normes de développement. • En réalisant une veille technologique régulière pour être au fait des dernières tendances internes CA-TS et externes et pour anticiper les futurs accompagnements pour les Squads. • En accompagnant la squad NPC Socle dans l’amélioration continue des méthodes de développement. D’utiliser des parcours de fabrication à l'état de l'art : • Nous utilisons au quotidien Java/J2EE (11 à 17), Spring, API Rest/Soap, JavaScript, SQL. • Tu géreras notre CI/CD qui comprend Gitlab, Jenkins, Ansible, Maven, Artifactory et Kubernetes en étroite collaboration avec nos DevOps • Tu utiliseras Sonar pour détecter et corriger les failles de sécurité du code et/ou améliorer la qualité du code. • Tu utiliseras Postman pour tester notre API «Recherche Agences». • Tu manipuleras DB2 pour gérer ta base de données. • Tu géreras et amélioreras des APIs basées sur l’architecture REST pour optimiser les performances et la fiabilité. • Tu appliqueras tes connaissances des principaux patterns d’architecture applicative. • Tu interviendras sur le CMS édité par Adobe et sur toutes les briques techniques associées (routeur de déploiement, routeur applicatif, CRXDE …) pour en assurer les évolutions et le support opérationnel. • Tu auras aussi la charge de l’analyse des logs applicatives de production sur les produits de la Squad. D’explorer de nouvelles opportunités : • En intervenant sur des enjeux techniques clés tels que l’optimisation des appels micro-services avec la mise en place de mécanismes de caches. • En créant des nouveaux endpoints à notre backend de micro-services. • En améliorant l’expérience collaborateur en participant à la refonte du back office de notre produit de recherche d’agences. Ta vie au sein de notre équipe : Un environnement de travail axé sur la qualité et l'excellence. L’opportunité de créer et d'améliorer des fonctionnalités pour nos 21 millions de clients à travers la France et les 39 Caisses Régionales du Groupe Crédit Agricole. Un encadrement assuré par des Lead Dev pour vous aider à maximiser votre potentiel. Un partage continu des connaissances à travers des conférences et des réunions hebdomadaires. Découvre le site de Montpellier ! Ce que nous faisons pour faciliter ta vie professionnelle et personnelle : Nous te proposons : De participer à l’évolution de CA-TS en matière de performance, de technologie et de responsabilité sociétale : participation aux projets d’entreprise, développement de la fabrication responsable, contribution à la diminution de notre empreinte carbone. De rejoindre CATECHS : LA communauté des techs de CA-TS.  Et y retrouver des Techtalks, des serious games, du Mob Programming, de la veille techno… De prendre part à des projets agiles complexes et innovants, de bout en bout : volumétrie clients importante, diversité technologique et métier, relation étroite avec tous nos clients (Conseillers bancaires en Caisses Régionales, clients du Crédit Agricole) De continuer à développer tes compétences et connaissances, à être accompagné∙e ou accompagner à ton tour (formations, intégration, mentoring, mobilité interne, actions marque employeur) De faire évoluer ta carrière professionnelle et t’investir durablement (mobilités interne et groupe). D’évoluer dans un environnement alliant modernité (espaces agiles et de créativité, télétravail) et prônant la Qualité de Vie au Travail (équilibre vie professionnelle/vie personnelle, avantages parentalité, forfait mobilité durable) De faire partie d’une entreprise motrice sur la diversité et l’égalité (en 2024, 89/100 sur l'index égalité Femmes / Hommes qui évalue la politique en matière d’égalité salariale et promotion entre femmes et hommes.) De rejoindre une entreprise labélisée numérique responsable qui participe aux enjeux de sobriété et d’inclusion numérique (par exemple l’écoconception et l’accessibilité numérique) qui sont au cœur de la fabrica...