Ingénieur DATA (H/F)
Hybrid
Bordeaux, France
Full Time
03-03-2025
Job Specifications
Description de l'entreprise
Avec près de 10 000 collaborateurs à travers le monde, nous accompagnons les entreprises dans leur transformation numérique. Nous imaginons et concrétisons leurs ambitions grâce aux possibilités infinies des plateformes digitales, pour faire évoluer leur culture et leur mode de travail, et créer de la valeur dans leurs organisations.
Présent dans 18 pays d’Europe et du Moyen-Orient et fort de 27 ans d’expérience, nous mettons la “Technologie au service de l'Homme” afin de construire un monde plus humain et plus durable.
Travailler chez Devoteam, c’est :
Travailler aux côtés de partenaires forts comme Google, Microsoft, AWS ou Salesforce dont nous implémentons les solutions chez nos clients ;
Évoluer dans un groupe international qui vous accompagne dans le développement de votre carrière avec des parcours de formation et de certification adaptés.
Rejoindre une équipe spécialisée, accompagné par un manager de proximité qui saura vous guider dans vos choix et favoriser les échanges avec vos pairs, que ce soit lors d'événements techniques ou conviviaux.
Grandir dans une entreprise qui challenge ses équipes en étant agile et ambitieuse, s’adaptant pour permettre les succès individuels et collectifs.
Et travailler chez Devoteam Bordeaux c’est :
Contribuer à écrire les premières pages de l’aventure Devoteam en Nouvelle Aquitaine
Évoluer dans un environnement de travail dynamique et contribuer à des projets passionnants, sur des technologies innovantes.
Des possibilités multiples d’évolution et d’investissement dans la vie d’agence
Profitez de locaux tout confort et idéalement situés sur les bords de la Garonne !
Description du poste
Dans le cadre d'un projet stratégique de transformation digitale, nous recherchons un Data Engineer pour contribuer à un projet d'intégration de la plateforme Talend au sein d’un nouvel environnement data.
Missions :
Développement et déploiement de jobs Talend : Concevoir, développer et déployer des jobs Talend pour l'intégration et la transformation de données, en couvrant des cas d'usage variés (extraction, transformation, chargement).
Mise en œuvre de pipelines CI/CD : Mettre en place et optimiser les chaînes d'intégration et de déploiement continus pour automatiser les processus et garantir la qualité des livraisons.
Développer des scripts Python:
Créer des scripts Python pour automatiser l'extraction de données depuis des sources variées (API, fichiers, bases de données).
Développer des scripts Python pour effectuer des transformations de données complexes non réalisables avec les composants Talend standard.
Implémenter des scripts Python pour effectuer des contrôles de qualité des données.
Rédiger des requêtes SQL: Rédiger des requêtes SQL pour interagir avec les bases de données (PostgreSQL)
Documentation et standardisation : Documenter l'ensemble des étapes de développement, d'intégration et de déploiement, et définir les normes de développement Talend dans le contexte du projet.
Collaboration et communication : Travailler en étroite collaboration avec les équipes pour la validation, le déploiement et la supervision des solutions.
Amélioration continue : Analyser les processus et les outils, et proposer des recommandations d'évolution pour optimiser l'efficacité et la performance de l'infrastructure data.
Qualifications
Profil recherché :
Compétences techniques :
Expertise en développement Talend (ETL)
Maîtrise des langages Python et SQL
Expérience avec les plateformes d'intégration CI/CD
Connaissance des environnements Big Data (Lakehouse, Trino)
Excellentes capacités de communication et de documentation
Profil idéal :
Tu es diplômé d'une école d'ingénieurs ou d'un Master 2 en informatique,
Tu as au moins 5 ans d'expérience en tant que data engineer ou dans un rôle similaire.
Tu es doté d'un excellent relationnel et d'un sens prononcé du service et de la qualité.
Tu aimes travailler en équipe.
Tu es désireux de t'investir dans des projets challengeants et gagner rapidement en responsabilités.
Informations supplémentaires
Comment se déroule le processus de recrutement chez Devoteam ? Il comporte 2 à 3 entretiens :
- Talent Acquisition Interview : l'objectif est de faire le point sur vos compétences, votre niveau d'anglais et de valider vos éléments de motivation
- Tech & Business Interview : cet entretien vise à approfondir vos compétences techniques et à vérifier leur adéquation avec nos besoins lors d'un échange avec un expert métier
- Leadership Interview : il permet d'évaluer votre potentiel, vos ambitions et d'envisager votre évolution au sein de Devoteam.
Nous privilégions au moins un entretien en présentiel. Une prise de référence est demandée et, selon votre profil, des tests (techniques, anglais, personnalité...) peuvent vous être adressés.
Si votre candidature est retenue, nous vous faisons parvenir une proposition présentant les conditions d'embauche. En cas d'acceptation, le contrat de travail est formalisé.
Le Groupe Devoteam oeuvre pour l'égalité des chances, pour la promotion de ses collaboratrices et de ses collaborateurs au mérite et lutte activement contre toute forme de discrimination. Nous sommes convaincus que la diversité contribue à la créativité, au dynamisme et à l'excellence de notre organisation. Chaque candidature est donc considérée indépendamment de tout critère discriminatoire.
About the Company
Devoteam Innovative Tech France accompagne les DSI dans leurs stratégies de modernisation de plateformes. Face à l’avènement du Cloud et des nouvelles méthodes de travail qui en découlent, les DSI doivent aujourd’hui répondre à plusieurs enjeux majeurs pour être agiles, porteuses d’innovation, perçues comme un véritable “business partner” tout en ayant une gestion responsable de la consommation énergétique de leurs nouveaux services. Nous accompagnons les entreprises dans la transformation de leurs savoir-faire technologiq... Know more
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Nos experts Tech & Data/IA (Ingénieurs IA, Data Scientists, Machine Learning Engineers, Data Architects, Data Visualisation, Développeurs Back, Front, Mobile, UX/UI Designers, Product Owners/Chefs de Projet) ont pour ambition de : Mettre l’IA et la data au cœur des stratégies de décision, via l’édition de logiciels sur mesure et la création de modèles de valeur centrés sur les parties prenantes. Produire des solutions personnalisées, fondées sur des pratiques communes et un socle technique affûté au fil des années par la communauté Tech et Design. Garantir un processus de delivery continu, afin de répondre aux enjeux du marché. Parmi nos clients : Canal+, G7, RATP, Saint-Gobain, EDF, ENI, Caisse Nationale de Solidarité pour l'Autonomie, CNAM, Renault. Vous êtes Data Scientist (H/F), à la recherche d’une équipe dynamique, à la pointe des technologies et des innovations en Data Science et IA générative, au service d’entreprises data-driven ? N’hésitez pas à nous contacter pour que nous puissions nous rencontrer. Vos missions : Pour soutenir notre développement en Data Science et Intelligence Artificielle, vous prenez en charge la réalisation de projets d’analyse quantitative, de datamining, souvent dans un contexte CRM/Marketing : segmentations, scores d'appétence, reporting analytique, prévisions… Vous intervenez également sur la définition de la stratégie de gestion des données de nos clients ou sur le pilotage du déploiement de solutions technologiques dans le Cloud. À partir de besoins métier exprimés, vous encadrez l’équipe-projet et traitez personnellement les aspects les plus sensibles de la mission. Grâce à votre expérience, vous savez proposer et mettre en œuvre des méthodologies efficaces et opérationnelles répondant aux attentes du client, dans le respect des délais et du budget. Vous développez une expertise sectorielle et êtes force de proposition sur les sujets et offres à présenter à nos clients, pour les accompagner vers l’excellence. Votre profil : Diplômé(e) d’une formation supérieure de haut niveau en mathématiques, statistiques ou économétrie (type ENSAE, ENSAI, ENSTA, Centrale Paris…), vous justifiez d’au moins 2 ans d’expérience, idéalement acquise en cabinet de conseil ou au sein d’un département Études/Connaissance Client d’un grand groupe. Vous maîtrisez les principaux langages de programmation, la manipulation de données et les bibliothèques Data Science : Python (NumPy, pandas, scikit-learn, opencv, nltk, TensorFlow/PyTorch/Keras, matplotlib, seaborn…), SQL/Oracle, R (dplyr, data.table, glmnet, randomForest, xgboost…). Compétences appréciées : Plateformes Cloud : GCP, Azure, AWS Visualisation de données : Power BI Applications web : Python Dash, Streamlit, RShiny API : FastAPI Containerisation : Docker Doté(e) d’un excellent sens relationnel, vous alliez analyse, synthèse, rigueur et méthode. Dynamique, autonome, responsable, vous faites preuve de curiosité, d’esprit d’équipe et de leadership. Vivez l’expérience EY Consulting, rejoignez-nous ! Chez EY, un job n’est pas qu’un simple emploi. Nous mettons un point d’honneur à offrir à nos collaborateurs une expérience marquante, qui les accompagnera tout au long de leur carrière : Vous travaillerez pour les plus grands clients internationaux, leaders dans leurs secteurs, au sein d’équipes diverses et multiculturelles. Vous bénéficierez d’un programme de formation complet et personnalisé, avec un mentor dédié. Vous appartiendrez à des communautés de compétences et sectorielles internationales, composées de professionnels parmi les meilleurs en Europe. Vous contribuerez à un conseil « zéro carbone », EY plaçant la RSE au cœur de sa stratégie (zéro papier, outils de calcul d’impact, usages numériques responsables…). Vous pourrez bénéficier de mobilités géographiques et découvrir d’autres cultures grâce à notre programme Mobility4U. Vous aurez l’opportunité de vous engager au sein de nos réseaux internes sur des thématiques liées à l’écologie, la diversité et l’inclusion, et de devenir mécène via notre fondation pour soutenir de grandes causes à impact. Vous participerez à de nombreux événements “made in EY” (Prix de l’Entrepreneur de l’Année, Woman In, T-DAY, Sustainable Futures, etc.). Diversité, Équité et Inclusion : EY étudie, à compétences égales, toutes les candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap.
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- Rejoignez une entreprise innovante et en pleine croissance dans la Data ! Dans un contexte d’expansion rapide et de développement international, notre partenaire recrute un(e) Lead Analytics Engineer pour renforcer son équipe Data & AI. Un rôle stratégique et transverse : vous serez au cœur de la gestion et de l’optimisation des flux de données, en collaboration avec des équipes variées (Tech, Produit, Finance, Marketing, Commercial). Un impact direct : structurer et piloter la stratégie Data de l'entreprise, tout en mettant en place des solutions de pointe. Vos missions : Orchestrer les flux de données de l’intégration à la visualisation en réponse aux besoins business (données transactionnelles volumineuses et complexes) ; Élaborer et diriger la stratégie de business insights en concertation avec l’équipe ; Soutenir le pôle AI dans le déploiement des algorithmes de Machine Learning ; Veille technologique et intégration des meilleures pratiques en data engineering et analyse de données. Encadrer, organiser et motiver une équipe d’Analytics Engineers et Data Engineers ; Le pôle AI : Data Scientists et Machine Learning Engineers ; Le pôle Data : Data Engineers, Data & Business Analysts, et Analytics Engineers. Recruter, former et faire monter en compétences les talents de l’équipe ; Définir les bonnes pratiques et standards de qualité au sein du pôle Data. Concevoir et optimiser les pipelines de données et les processus ELT ; Maintenir et améliorer l’architecture data en garantissant sa fiabilité et sa scalabilité ; Garantir la qualité des données et leur conformité aux normes en vigueur. Profil recherché : Bac+5 en informatique, Data Science ou domaine connexe (Ingénieur, Master, PhD) ; Minimum 5 ans d’expérience en Analytics Engineering ou Data Engineering ; Maîtrise d’un ou plusieurs langages (Python, JavaScript, Rust) ; Expérience avec SQL, NoSQL et bases de données vectorielles ; Connaissance approfondie des frameworks ETL/ELT (dbt, Databricks, Looker) ; Expérience sur Google Cloud Platform (GCP) ; Compréhension des algorithmes de statistiques, data science et deep learning ; Familiarité avec les méthodologies d’ingénierie logicielle (contrôle des sources, tests unitaires, revue de code). Ce que l'on vous offre : Package attractif jusqu’à 80 000€ (salaire + variable) ; 2 jours de télétravail par semaine ; Un rôle stratégique au cœur du développement de l'entreprise ; Un environnement startup dynamique et challengeant (Work Hard / Play Hard) ; Un encadrement complet par des experts en Data, AI et Business ; De réelles perspectives d’évolution (management, périmètre étendu) ; Package salarial compétitif + nombreux avantages (Tickets restaurant, mutuelle). Si vous êtes passionné par la data et souhaitez jouer un rôle central dans un environnement dynamique et international, n’attendez plus ! Envoyez votre CV dès maintenant à johnny@wearesander.com !